委员会构成 - 薪酬与考核委员会成员由3名董事组成，独立董事应过半数[4] - 委员由董事长、1/2以上独立董事或全体董事的1/3提名，董事会选举产生[4] - 设召集人1名，由独立董事委员担任，在委员内选举产生[6] 会议规则 - 会议召开需提前3天通知全体委员，经一致同意可豁免通知期限[12] - 会议应由2/3以上的委员出席方可举行，决议须过半数委员通过[12] - 表决方式为举手表决或投票表决，可通讯或电子通信表决[14] 工作与职责 - 公司审计部负责日常工作联络和会议组织等工作[5] - 负责制定考核标准和薪酬政策与方案，向董事会提建议[7] - 董事薪酬报董事会同意后股东会审议，高管薪酬报董事会批准[11] 记录保存 - 会议记录由董事会秘书保存，保存期为10年[21]