提名委员会组成 - 至少三名成员，大部分为独立非执行董事，至少一名不同性别成员[5] - 主席由董事会委任，应为董事会主席或独立非执行董事[5] 会议安排 - 每年至少召开一次会议，定期会议通知提前14天发出[6] - 会议法定人数为两名成员[6] 委员会职责 - 每年最少一次审查董事会结构等并提建议[7] - 确定并提名候选人填补临时董事空缺供董事会批准[7] - 评估独立非执行董事独立性并披露审查情况[7] - 就董事继任规划事项向董事会提建议[7] - 支援公司对董事会表现进行定期评估[7] 决议规则 - 决议须多数票赞成通过，书面决议具同等效力[14]