股东回报规划 - 公司制定2026 - 2028年股东回报规划[1] - 规划自股东会审议通过之日起实施[8] 利润分配政策 - 实行持续、稳定政策，兼顾回报与发展[2][3] - 采取现金或股票方式分配，现金优先[3] - 盈利年度至少分红一次，可中期分红[3] - 每年现金分配利润不少于当年可分配利润50%[3] - 超50%部分可股票分配[4] 决策程序 - 董事会制订分配方案，股东会可批中期分红上限[5] - 调整政策需详细论证和相应程序[7]