本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记 载、误导性陈述或重大遗漏。 郑州众智科技股份有限公司（以下简称"公司"）于 2026 年 3 月 26 日召开第五届 董事会第十三次会议审议通过了《关于董事 2025 年度薪酬的确认及 2026 年度薪酬方案 的议案》《关于高级管理人员 2025 年度薪酬的确认及 2026 年度薪酬方案的议案》。为 建立科学有效的激励与约束机制，有效调动公司董事的工作积极性，提高公司的经营管 理效益，公司依照《公司章程》《董事、高级管理人员薪酬管理制度》等规定，结合公 司实际经营发展情况，参考行业水平、发展策略、岗位价值等因素，经董事会薪酬与考 核委员会提议，对 2025 年度公司董事薪酬情况进行确认，并制定 2026 年度薪酬方案， 具体情况如下： 一、 董事、高级管理人员 2025 年度薪酬情况 （一）董事薪酬情况 根据现行薪酬方案，公司独立董事津贴为每人每年 8 万元（税前），每半年度发放。 在公司担任其他职务的非独立董事，按其所担任的岗位或职务领取薪酬，其薪酬由基本 年薪、绩效薪酬组成。 证券代码：301361 证券简称：众智科技 公告编号：202 ...