整体财务数据关键指标变化 - 2022年上半年收益为17.33889亿元,2021年同期为21.28315亿元[10] - 2022年上半年毛利为6574.5万元,2021年同期为1.56411亿元[10] - 2022年上半年经营亏损2961.9万元,2021年同期经营溢利8480.7万元[10] - 2022年上半年每股基本亏损0.17元,2021年同期每股基本盈利0.49元[10] - 2022年6月30日资产总值为16.97094亿元,2021年12月31日为19.92926亿元[10] - 2022年6月30日负债总额为4.58807亿元,2021年12月31日为7.15194亿元[10] - 2022年上半年毛利率为3.8%,2021年同期为7.3%[12] - 2022年上半年经调整净利润率为 - 1.3%,2021年同期为3.8%[12] - 2022年上半年公司收入约为17.339亿美元,同比下降约18.5%;若不考虑合作协议收入,中期收入约为16.347亿美元,同比增长约29.2%[20] - 截至2022年6月30日止6个月,集团收入总额约17.339亿元,较2021年同期的21.283亿元减少约3.944亿元,降幅约18.5%[39] - 截至2022年6月30日止6个月,集团成本总额约16.681亿元,较2021年同期的约19.719亿元减少约3.038亿元,降幅约15.4%[53] - 截至2022年6月30日止6个月毛利率约为3.8%,较2021年同期的约7.3%下降约3.5%[56] - 截至2022年6月30日止6个月销售及营销开支约为2440万元,较2021年同期的约4000万元减少约1560万元或39.0%[60] - 销售及营销开支占收入的百分比由截至2021年6月30日止6个月的约1.9%下降至2022年同期的约1.4%[60] - 截至2022年6月30日止6个月研发开支约为1330万元,较2021年同期的720万元增长610万元或约84.7%,研发开支占收入百分比从0.3%提高至0.8%[62] - 截至2022年6月30日止6个月行政开支约为5760万元,较2021年同期的4720万元上升1040万元或约22.0%,行政开支占收入百分比从2.2%上升至3.3%[65] - 截至2022年6月30日止6个月集团员工成本约为16.587亿元,其中内部员工成本约为1.173亿元,较2021年上半年下降480万元,降幅约为3.9%[70] - 截至2022年6月30日,公司其他收入约为人民币1580万元,较2021年同期的约人民币1810万元减少约人民币230万元或约12.7%[104] - 截至2022年6月30日止6个月,公司获得的政府补助约为人民币1000万元,相较2021年同期的约人民币1240万元减少约人民币240万元[104] - 截至2022年6月30日止6个月,公司获得的减税金额约人民币450万元,相较2021年同期的约人民币350万元增加约人民币100万元[104] - 2022年中期,公司利用闲置所得款项净额购买投资级公司债券等获得利息收入约人民币70万元[104] - 2022年上半年其他亏损净额约为1250万元,2021年上半年其他收益净额为200万元[105] - 2022年上半年金融资产的减值亏损净额拨备约为330万元,2021年上半年减值亏损净额拨回约为280万元[106] - 2022年上半年公司经营亏损约2960万元,2021年上半年经营溢利约8480万元[107] - 2022年上半年融资收入约为200万元,较2021年上半年减少约230万元,降幅约为53.5%[110] - 2022年上半年融资成本约为300万元,较2021年上半年增加约70万元,增幅约为30.4%[112] - 2022年上半年分占合营企业业绩净收入约210万元[114] - 2022年上半年除所得税前亏损约为2860万元,2021年上半年除所得税前溢利约为8710万元[115] - 2022年上半年期内亏损约为2460万元,2021年上半年期内溢利约为7470万元[116] - 2022年上半年经调整净亏损约为2240万元,2021年上半年经调整净溢利约8100万元[119] - 2022年上半年毛利额较2021年上半年减少约9070万元,其中综合灵活用工毛利额同比减少约7830万元,专业招聘毛利额同比减少约1040万元[115] - 2022年6月30日流动资产净额约为7.518亿人民币,较2021年12月31日的约9.95亿人民币减少约2.432亿人民币或约24.4%[121][124] - 2022年6月30日贸易应收款项及应收票据约为5.212亿人民币,较2021年12月31日的约7.61亿人民币减少约2.398亿人民币或约31.5%[125] - 2022年6月30日贸易应收款项的亏损拨备约为1210万人民币,较2021年12月31日的约1290万人民币减少约80万人民币[125] - 截至2022年6月30日止6个月,贸易应收款项及应收票据周转天数为69天,经调整为63天,较2021年度均有增加[127][128] - 2022年6月30日预付款项、按金及其他应收款项约为4580万人民币,较2021年12月31日的约3880万人民币增加约700万人民币或约18.0%[131] - 2021年12月31日按公平值计入其他全面收益的金融资产余额约为1.021亿人民币,2022年3月出售用于支付部分收购事项第一期款[132] - 2022年6月30日流动资产中按公平值计入损益的金融资产余额约为1.171亿人民币,非流动资产中约为4330万人民币[133] - 2022年6月30日贸易及其他应付款项约为3.737亿人民币,较2021年12月31日减少约2.152亿人民币或约36.5%[134] - 2022年6月30日即期所得税负债约为710万人民币,较2021年12月31日减少约1060万人民币或约59.9%[135] - 2022年6月30日物业、厂房及设备账面价值约为8720万人民币,较2021年12月31日减少约2600万人民币或约23.0%[138] - 2022年6月30日无形资产账面价值约为7080万人民币,较2021年12月31日减少约2050万人民币或约22.5%[138] - 2022年6月30日使用权益法入账合营企业投资余额合计约为2360万人民币,较2021年12月31日增加约200万人民币或约9.3%[138] - 2022年6月30日其他非流动资约为2.617亿人民币,较2021年12月31日增加约1.877亿人民币或约254.0%[143] - 2022年6月30日递延所得税资产账面价值约为2370万人民币,较2021年12月31日增加约1150万人民币或约94.3%[144] - 2022年上半年总收入增长-18.5%,经调整净(亏损)╱溢利增长-127.6%,毛利率3.8%,经调整净利润率-1.3%[147] - 2022年6月30日经调整流动比率由2021年12月31日的约1.6上升至约1.9[153] - 2022年6月30日现金及现金等价物约为4.807亿人民币,较2021年12月31日减少约1.577亿人民币或约24.7%[158] - 截至2022年6月30日止6个月经营活动所用现金净额约为1970万元,较2021年同期的6340万元减少约4370万元或约68.8%[160] - 截至2022年6月30日止6个月投资活动所用现金净额约为1.305亿元,2021年同期所得现金净额约为1.364亿元,主要因支付收购事项第一期款约1.836亿元[161] - 截至2022年6月30日止6个月融资活动所用现金净额约为1770万元,较2021年同期的3880万元减少约2110万元或约54.4%[162] - 2022年6月30日公司并无未偿还借款,2021年12月31日未偿还借款本金及利息之和约为500万元;2022年6月30日未动用银行融资额度约为1.5亿元[165] - 2022年6月30日租赁物业的租赁负债约为6280万元,相比2021年12月31日的约7790万元减少约1510万元[165] - 截至2022年6月30日止6个月资本开支约为880万元,其中560万元用于办公室装修工程,320万元用于采购家具及电脑设备[167] - 截至2022年6月30日止6个月集团录得汇兑净收入约10万元[169] 各条业务线数据关键指标变化 - 2022年上半年数字化专业服务业务中,数字技术与云服务收入达约1.114亿美元,同比增长332.9%[23] - 信息技术及数字化人才领域综合灵活用工员人数从2021年6月30日的231人增长至2022年6月30日的1214人[23] - 2022年上半年通用服务外包业务收入约14.614亿美元,占综合灵活用工业务收入约86.2%,收入同比下降约24.6%;剔除终止协议收入后,同比增长约26.7%,高于行业约13.0%的增长率[33] - 2022年上半年综合灵活用工服务收入约16.952亿元,较2021年同期的20.699亿元减少约3.747亿元,降幅约18.1%;员工人数从45244人降至28873人,降幅约36.2%;招聘入职人数从30584人减至15011人,降幅约50.9%[42] - 2022年上半年专业招聘收入约2930万元,较2021年同期的4800万元下降约39.0%;招聘人数从22018人减至8615人,减少约60.9%;信息技术与数字化人才的专业招聘收入约810万元,较2021年同期的290万元上升约179.3%;平均单价从2142.2元/人提高至3398.2元/人[45] - 2022年上半年其他人力资源解决方案收入约945.1万元,较2021年同期的1045.2万元略有减少[41] - 2022年上半年通用服务外包收入14.614亿元,占比86.2%;数字技术与云服务收入1.114亿元,占比6.6%;数字化运营及客服收入1.223亿元,占比7.2%[46] - 数字技术与云服务和数字化运营及客服收入在综合灵活用工服务总收益的合计占比从2021年上半年的约6.3%提升至2022年上半年的约13.8%[46] - 2022年6月30日,信息技术与数字化人才服务在岗人数达约1214人,较2021年6月30日的约231人增加约983人,实现收入约1.114亿元,与2021年上半年相比增长约332.9%[47] - 2022年6月30日,服务于银行及金融机构行业的综合灵活用工人数由2021年12月31日的4174人增至5093人[47] - 截至2022年6月30日止6个月,因疫情影响未产生企业培训收入[50] - 截至2022年6月30日止6个月,劳务派遣服务收入约230万元,较2021年同期的约260万元减少约30万元[51] - 截至2022年6月30日止6个月,其他杂项服务收入约720万元,较2021年同期的约690万元增加约30万元[52] - 综合灵活用工服务毛利率由2021年上半年的约6.3%下降至2022年上半年的约3.1%[55][56] - 专业招聘服务毛利率由2021年上半年的约35.9%下降至2022年上半年的约23.4%[56][57] - 其他人力资源解决方案毛利率由2021年上半年的约79.6%下降至2022年上半年的约66.8%[56][57] 员工相关数据 - 2022年上半年人均收入约171万元,高于行业同期人均收入约150万元;综合灵活用工员工流失率约8.8%,远低于行业同期平均流失率的15%[30] - 2022年6月30日公司共有32265名员工,其中内部员工870名,内部员工平均年龄不超29岁,约99.1%拥有大学或以上学历[66] - 2022年6月30日外包员工31395名,占雇员总数97.3%,其中综合灵活用工员工28873名,占比89.5%,劳务派遣员工252
人瑞人才(06919) - 2022 - 中期财报