公司整体财务数据关键指标变化 - 公司2019年费用及佣金收入约880万港元，较2018年约3170万港元减少72%[14] - 公司2019年利息收入约4万港元，较2018年约240万港元减少98%[14] - 公司2019年其他收入约60万港元，较2018年约20万港元增加193%[14] - 公司2019年总收入约950万港元，较2018年约3440万港元减少72%[14] - 公司2019年亏损约7740万港元，2018年亏损约8160万港元，亏损减少[15] - 公司2019年每股基本亏损约2.02仙，2018年为2.28仙[15] - 公司2019年每股摊薄亏损约2.02仙，2018年为2.28仙[15] - 2019年12月31日，公司现金及银行结余约2980万港元，较2018年减少约37%[33] - 2019年12月31日，信托及独立账户结余约1740万港元，2018年为4540万港元[33] - 2019年12月31日，贸易及其他应收账款以及预付款项约410万港元，2018年为4010万港元[33] - 2019年12月31日，贸易及其他应付账款以及应计费用约1870万港元，2018年为5420万港元[33] - 2019年12月31日，公司流动资产约5210万港元，2018年为1.406亿港元；流动负债约1.212亿港元，2018年为1.351亿港元[33] - 2019年12月31日，公司借贷约1.001亿港元，2018年为8040万港元[33] - 2019年12月31日，公司资产负债比率约为153%，2018年为54%[33] - 2019年出售附属公司亏损291.9万港元[82] - 2019年税后亏损约7700万港元，2018年约8200万港元[83] - 2019年经营现金流出净额约3300万港元，2018年约1400万港元[83] - 2019年末流动负债净额约6900万港元，2018年末流动资产净额约500万港元[83] - 2019年末负债净额约6300万港元，2018年末资产净额约1500万港元[83] - 2019年末向主要股东附属公司借款本金约1亿港元，2018年为8000万港元，借款2020年10月到期后已延长还款期[83][84] - 2018年集团分占联营公司亏损172.3万港元，出售附属公司亏损291.9万港元，分别占当年营运开支总额约2.1%及3.5%[87] 各业务线数据关键指标变化 - 证券经纪及金融服务收益减少90%至约40万港元，2018年约为410万港元，分部业绩亏损约1270万港元，2018年亏损约780万港元[19] - 盛源资产管理管理的基金从8只减至3只，资产规模减少近100%至约2380万港元，2018年约为79亿港元[22] - 盛源资产管理分部收益减少约72%至约850万港元，2018年约为3010万港元，分部亏损约1630万港元，2018年溢利约280万港元[22] - 产品交易业务2019年亏损约220万港元，2018年亏损30万港元，增加190万港元[22] - 自营买卖业务2019年分部亏损约710万港元，2018年为3120万港元[23] - 2019年12月31日，持有投资公允价值为2.6万港元，占集团总资产0.04%，2018年约为520万港元，占3.5%[23] - 2019年投资公平值变动亏损为560万港元，2018年为2820万港元[23] 公司人员及客户情况 - 2019年12月31日盛源证券有5名员工，维持718个客户账户，与2018年持平[17] - 2019年12月31日盛源资本只雇佣一名员工，法规要求至少两名负责人员开展业务[18] - 2019年12月31日，资产管理部门有6名员工，盛源资产管理4名，盛源中港资管2名[20] - 2019年12月31日，公司聘用34名雇员[42] - 截至2019年12月31日，公司全职雇员人数为34名，2018年12月31日为52名[115] - 2019年12月31日，集团雇员总数为34人[141] - 集团雇员性别多元化比例为男性50%，女性50%[142] 公司治理相关 - 截至2019年12月31日，公司董事会由2名执行董事、2名非执行董事及3名独立非执行董事组成[53] - 公司截至2019年12月31日遵守上市规则附录十四所载《企业管治常规守则》，但主席及行政总裁职能未区分[51] - 公司采纳上市规则所载上市发行人董事进行证券交易的标准守则作为董事证券交易操守准则，2019年全体董事遵守规定[52] - 周全先生36岁，2019年5月获委任为执行董事，在金融及会计领域经验丰富[45] - 赵允先生35岁，2019年5月获委任为非执行董事，2020年3月调任为执行董事，有公司重组等多方面经验[45] - 刘洋先生35岁，2020年1月获委任为执行董事、董事会主席兼行政总裁，在投资及管理方面经验丰富[48] - 冯子华先生63岁，2018年5月获委任为独立非执行董事，在香港审计等方面经验丰富[48] - 方芳女士41岁，2019年4月获委任为独立非执行董事，在财务投资及业务管理领域有逾15年经验[48] - 安东先生49岁，2019年11月获委任独立非执行董事，在公司及银行业法律事务方面经验丰富[49] - 黄双刚先生56岁，为公司主要股东原银控股有限公司的董事，有财务会计等多方面经验[46] - 截至2019年12月31日止年度，公司举行十六次董事会会议和一次股东大会[56][58] - 周全先生董事会会议出席率100%（11/11），股东大会议出席率100%（1/1）[56][58] - 赵允先生董事会会议出席率100%（8/8），股东大会议出席率100%（1/1）[56][58] - 邱斌先生董事会会议出席率100%（16/16），股东大会议出席率100%（1/1）[56][58] - 郑洁心女士董事会会议出席率100%（16/16），股东大会议出席率100%（1/1）[56][58] - 冯子华先生董事会会议出席率100%（13/13），股东大会议出席率100%（1/1）[56][58] - 方芳女士董事会会议出席率100%（9/9），股东大会议出席率100%（1/1）[56][58] - 截至2019年12月31日止年度，薪酬委员会举行三次会议[64] - 冯子华先生薪酬委员会会议出席率100%（3/3）[65] - 方芳女士薪酬委员会会议出席率100%（2/2）[65] - 截至2019年12月31日止年度，提名委员会举行三次会议，审核委员会举行两次会议[69][73] - 提名委员会成员刘洋先生出席会议次数/合资格出席会议次数为0/0，方芳女士为2/2，宦国苍博士为2/3，冯子华先生为3/3，罗嘉伟先生为2/3，安东先生为0/0[70] - 审核委员会成员冯子华先生出席会议次数/合资格出席会议次数为2/2，方芳女士为1/1，罗嘉伟先生为2/2，宦国苍博士为2/2，安东先生为0/0，黄双刚先生为0/0[74] - 洪育苗先生截至2019年12月31日止年度接受不少于15小时相关专业培训[76] - 截至2019年12月31日止年度，应付公司核数师香港立信德豪会计师事务所有限公司审核服务费用1300千港元，非审核服务费用530千港元[78] 公司业务发展规划 - 因香港市场形势及新冠疫情，集团业务存在重大不确定性及不利影响[26] - 集团将评估发展机会，调配资源增强竞争优势和扩大收入[26] - 2020年公司将推出各种基金，满足内地金融机构海外投资和高净值人士全球资产配置需求[27] 公司运营成本相关 - 公司从2019年8月26日起迁移办公室，使每月租金及管理费下降超50%[33] 公司法规遵循及相关规定 - 2018年和2019年核数师对综合财务报表均出具保留意见，2020年预计不再发表保留意见[85][87][89] - 股东持有不少于公司缴足股本十分之一有权要求召开特别股东大会，大会须在要求呈递后两个月内举行[91] - 股东周年大会表决以投票方式进行，主席将讲解详细程序[91] - 股东查询需致函公司秘书，寄往香港主要办事处，需提供全名、联络资料及身份证明[92] - 截至2019年12月31日止年度，公司未对公司细则作出任何变更[93] 环境、社会及管治报告相关 - 环境、社会及管治报告涵盖公司于香港从事的证券经纪及金融服务、资产管理服务业务[97] - 报告期为截至2019年12月31日止年度[100] - 公司重视与股东及投资者、客户、雇员等主要持份者沟通，通过多种渠道考虑其期望[102] - 公司各主要职能的管理层与员工参与编制环境、社会及管治报告[104] - 报告期内，公司确认已就环境、社会及管治事宜设立合适及有效管理政策及内部监控制度[106] - 公司通过实施控制活动及监控措施保护环境，推广环保商业惯例[109] - 公司采纳并实施环保政策，应用废物管理及减排原则[109] - 报告期内，公司未发现重大违反废气及温室气体排放等相关法规情况[109] - 公司认为因业务性质产生的相关气体排放并不重大[110] - 公司温室气体排放总量从2018年约140.93吨二氧化碳当量减少约10%至2019年约127.46吨二氧化碳当量[114] - 2019年直接温室气体排放（范围一）为17.52吨二氧化碳当量，2018年为21.43吨[114] - 2019年间接温室气体排放（范围二）为109.94吨二氧化碳当量，2018年为119.50吨[114] - 2019年温室气体排放总量密度为3.75吨二氧化碳当量/雇员，2018年为2.71吨[114] - 公司在报告期内回收约843公斤纸张，相当于减少温室气体排放约4.04吨二氧化碳当量[120] - 公司无害废弃物总数从2018年约0.8吨减少约13%至2019年约0.7吨[120] - 2019年纸张排放量为0.7吨，2018年为0.8吨[120] - 2019年无害废弃物总密度为0.02吨/雇员，2018年为0.02吨[120] - 2019年实际用纸量约159,330页，2018年约183,976页[121] - 集团总能源耗量从2018年约229.14兆瓦时减少约12%至2019年约201.09兆瓦时[126] - 2019年电力耗用137.42兆瓦时，2018年为151.27兆瓦时；2019年汽油耗用63.67兆瓦时，2018年为77.87兆瓦时[126] - 2019年实际汽油耗用量约6,588.27升，2018年约8,057.98升[126] - 2019年淡水耗用3.00立方米，淡水耗用密度为0.09立方米/雇员[127] - 报告期内，2019年饮用蒸馏水6.39吨，2018年为8.75吨[127] - 集团建立多种与雇员沟通渠道，每半年开展一次雇员满意度调查[139] - 集团制定人力资源管理制度，涵盖资源规划、招聘等多方面内容[134] - 集团制定安全政策预防及治理安全事故，检测工作场所潜在安全隐患[146] - 公司为雇员提供多元化培训课程，涵盖行业发展、合规、职业健康安全等内容[147][152] - 公司为全体雇员提供综合医疗保障，包括医疗和牙齿保健福利[148] - 公司在招聘中严格禁止童工和强制劳工，报告期未发现重大违规[153] - 公司重视绿色供应链管理，将供应商环境及社会表现作为甄选标准[154][155] - 公司报告期未发现产品及服务在广告、标签和隐私事项上的重大违规[157] - 公司每年进行客户满意度调查，根据投诉解决程序处理客户投诉[158] - 公司以独立账户管理客户资产，定期进行合规审查和审计[159] - 公司进行“认识你的客户”程序，评估客户财务背景、交易经验和风险承受能力[160] - 公司将客户分为专业投资者和散户投资者，按风险承受能力分类分级[162] - 公司对不同金融产品进行风险评估，建立产品与客户风险适配原则[162] - 公司重视反腐倡廉，报告期严格遵守法规，未发现重大违法情况[163] - 公司设立举报机制和内部审计部，防范业务欺诈[164] - 公司推行反贪污课程及研讨会，加深雇员意识[166] - 公司制定反洗黑钱管理政策和程序，加强交易监测[167] - 公司鼓励员工向慈善机构捐款，承担社会责任[168] - 排放物相关关键绩效指标涉及排放种类、温室气体、废弃物等数据及管控措施[172] - 资源使用相关关键绩效指标涉及能源、水耗量及效益计划等[172] - 环境及天然资源层面有减低重大影响的政策及相关行动描述[174][178] - 雇佣层面