财务数据对比 - 2020年公司收入为1.55363亿港元,2019年为3.41773亿港元;2020年毛利为3428.3万港元,2019年为1.99473亿港元;2020年除税前亏损为1.72683亿港元,2019年为6744.6万港元;2020年公司拥有人应占亏损为1.51869亿港元,2019年为6092.5万港元[15] - 2020年毛利率为22.1%,2019年为58.4%;2020年公司拥有人应占亏损率为97.8%,2019年为17.8%;2020年每股亏损为0.71港元,2019年为0.28港元[15] - 2020年流动比率为1.2倍,2019年为2.2倍;2020年资产负债比率为722.5%,2019年为37.4%[15] - 2020年平均贸易应收款项周转期为34.6日,2019年为23.1日;2020年平均贸易应付款项周转期为11.9日,2019年为22.2日;2020年平均存货周转期为268.3日,2019年为347.8日[15] - 2020年公司业务收入为1.554亿港元,较2019年的3.418亿港元减少约54.5%[33] - 鞋类业务收入为1.287亿港元,较2019年的2.701亿港元下跌约52.3%,同店销售录得约39.6%的跌幅[23][33] - 保健业务收入为550万港元,较2019年的5160万港元减少约89.4%,本年度录得分部亏损约620万港元[25][37] - 金融服务收入为2030万港元,较2019年的2020万港元增加约0.8%[26][35] - 线上医疗服务业务收入约90万港元,2019年为零[27][38] - 本年度已售货品成本为1.211亿港元,占集团收入约77.9%,2019年为1.423亿港元,占比约41.6%[39] - 本年度毛利为3430万港元,较2019年减少约82.8%,毛利率约为22.1%,2019年约为58.4%[40] - 本年度员工成本为9290万港元,占集团收入约59.8%,2019年为9550万港元,占比约28.0%[42] - 本年度融资成本为360万港元,2019年为290万港元[43] - 本年度除税前亏损为1.727亿港元,2019年为6740万港元[46] - 2020年12月31日,集团银行存款及现金约为2820万港元,较2019年12月31日减少约39.8%[47] - 2020年12月31日,集团资产负债比率约为722.5%,2019年12月31日约为37.4%[54] - 本年度德诚集团商誉、无形资产以及物业、厂房及设备减值分别约为400万港元、2220万港元及80万港元,2019年为2710万港元、零及零[55] - 线上医疗服务及保健业务软件账面价值约680万港元进行减值评估,本年度确认减值约680万港元(2019年:零)[61] - 本年度股东回报总额约为负22.9%,2019年为正54.0%[76] - 本年度集团产生净亏损约1.73亿港元及现金流出净额约1870万港元[84] - 2020年来自电力消耗的间接温室气体排放量为167.22公吨二氧化碳当量,2019年为299.97公吨,2018年为399.88公吨[121] - 2020年范围2的温室气体排放密度为4.41公斤二氧化碳当量/每平方呎,较2019年减少约27%[121] - 2020年总电力消耗为366,565千瓦小时,2019年为527,227千瓦小时,2018年为741,664千瓦小时[125] - 2020年电力消耗密度为9.66千瓦小时/每平方呎,较2019年降低约9%[125] - 2020年总消耗水量为270立方米,2019年为262立方米,2018年为245立方米[130] - 2020年耗水量密度为0.007立方米/每平方呎,2019年为0.005立方米/每平方呎,2018年为0.006立方米/每平方呎[130] - 2020年鞋类业务包装物料约为1.37吨,2019年为2.71吨[131] - 2020年保健业务包装使用约0.1公吨,2019年为7.8公吨[132] - 2020年12月31日,香港鞋类业务聘用145名(2019年:175名)员工,金融服务业务聘用10名员工,澳洲保健业务聘用10名(2019年:21名)员工[141] - 报告期内培训总时数约1364个小时(2019年:约1040个小时)[145] - 报告期内公司向不同受惠机构捐出约77万港元,2019年为140万港元[158] 业务情况 - 2020年鞋类业务收入约为1.287亿港元,较2019年减少约52.3%[17] - 2020年保健业务收入约550万港元,公司计划暂停买卖保健产品业务,完成建议认购事项筹得资金后将加大投入[19] - 2020年金融服务业务收入约为2030万港元[20] - 2020年线上医疗服务板块收入约90万港元,处于初创阶段尾声[20] - 2020年整体访港旅客较2019年下跌约93.6%,严重影响鞋类零售业务[28] - 2020年底公司在香港经营31间零售点(2019年:43间),在澳门无经营(2019年:2间)[34] - 公司计划暂停保健和线上医疗服务业务,直至完成建议认购事项后筹得资金[29][32] - 中国2019年跨境电商零售进口额约为886亿美元,中小型B2C电商平台约占市场总量17.5%,公司保健业务有扩展空间[29] - 报告期内集团拓展线上医疗服务业务,设立“新冠工作室”微信小程序[88] 公司战略与规划 - 公司处于大健康行业战略转型关键期,将积极寻求融资,扩展大健康产业市场地位,执行市场开拓及缩减成本策略[20] - 公司将继续合并业务,整顿架构,物色健康行业战略合作伙伴[32] - 集团将继续合并业务,物色健康行业战略合作伙伴,积极寻求多种融资转型至大健康产业[64] - 考虑疫情影响,管理层计划暂停买卖保健产品及提供线上医疗服务,直至建议认购事项完成[64] - 2021年3月25日公司与认购人订立协议,拟发行2884.5万股,若4月完成认购,所得款项总额将达7499.7万港元[84] 财务相关事件 - 2020年2月7日,公司附属公司等向商赢医院合共注资人民币3780万元,增资后股权比例不变[69] - 2020年5月7日,公司接获函件,1.19993617亿股本公司股份被抵押,占已发行股份约56.07%,要约期于2021年4月12日结束[71] - 公司密切监控外币汇率变动管理外汇风险,2020年12月31日未订立外币远期合约对冲[73] - 本年度集团无持有重大投资,无重大收购或出售附属公司、联营公司及合营公司[67] - 董事会决定本年度不建议宣派末期股息,2019年亦无[75] - 公司或附属公司本年度未购买、出售或赎回公司上市证券[77] - 2020年1月23日起独立非执行董事人数不足,5月5日重新符合规定[81] - 审核委员会与管理层检讨集团主要会计政策等事宜[82] - 集团核数师对截至2020年12月31日止年度综合财务报表发表未经修改的意见[83] - 本年度后除建议认购事项外,集团无重大事件[85] 环境、社会及管治(ESG) - 公司成立环境、社会及管治专责小组,监控重大事宜并评估政策影响[100] - 公司通过多元渠道与股东及投资者、政府及监管机关等持份者沟通[103] - 公司对特定持份者进行调查,开展重要性评估以识别环境、社会及管治议题[105] - 报告期内对公司具重要性的环境、社会及管治事宜包括废物处理、雇员福利等19项[106] - 公司以外界利益和内部对业务重要性的评估为环境、社会及管治事宜排列优先次序[110] - 公司可持续发展策略建基于环境、业务、雇员及社区四大支柱[111] - 2020年碳排放密度为27%[115] - 2020年总培训时数为30%[115] - 2020年电力消耗密度为9%[115] - 报告期内公司无重大气体排放、污水排放或有害废物,仅产生有限非有害废物[118] - 公司销售的鞋类产品几乎所有包装物料由环保物料制造,Clarks品牌鞋盒95%成分为环保物料[131] - 公司主要鞋品供应商Clarks超90%皮革自获认证皮革厂采购,大部分鞋品至少采用5%循环再用生产废料[136] - 公司成立环境、社会及管治专责小组,持续扩大待议环保事项范围[137] - 鞋类分部制订极端天气紧急计划,金融服务分部采纳相同机制,保健分部台风季预先计划物流安排[138] - 公司重视员工未来发展,营造积极工作环境,提供培训、社交活动和奖励计划[140] - 公司严格遵守雇佣法律法规,编写员工手册和政策,报告期无严重违规个案[141] - 公司实施职业健康安全指引和申报制度,报告期无严重工伤、意外及重大违规个案[142] - 公司举办员工活动强化团队精神,推广工作与生活平衡,嘉奖零售员工[142] - 公司严禁童工及强迫劳工,采用全面筛选招聘过程,定期审查检查[146] - 公司建立严谨供应商挑选程序,参考数据库对供应商进行环境及社会风险检查[148] - 公司对产品及服务承担责任,鞋类分部遵守香港商品说明条例,保健分部遵守中国消费者权益保护法[149] - 公司制定客户权益政策,保健分部让顾客可于交付后7日内免费退换货[149] - 公司制定内部监控保护知识产权,仅向供应商或正式认可经销商采购产品[151] - 公司为鞋类业务零售员工提供处理客户投诉培训,保健分部制定售后管理政策[152] - 公司严格遵守资料隐私条例,仅收集必要资料,不向第三方转移或披露[153] - 报告期内未发现产品责任及资料隐私相关重大违规事宜[154] - 公司设立举报渠道,定期评估内部监控系统,至少每年一次提供内部防止贪污培训[155] - 公司贸易品牌获香港优质旅游服务计划认证,附属公司获“商界展关怀”标志[159] 公司治理与人员架构 - 赖文敬自2020年7月起担任公司执行董事及首席财务官,拥有15年高级财务管理等经验,专注医疗等行业[163] - 林哲明自2019年9月1日起调任非执行董事,在财务管理等领域有超15年从业经验[166] - 罗辉城自2017年6月起担任非执行董事,在审核及会计服务拥有超30年经验[167] - 林钧自2017年6月起担任非执行董事,为中国执业律师,有超15年法律行业工作经验[167] - 朱俊豪自2017年7月起调任非执行董事,已加入集团长达23年[168] - 陈安华自2020年1月起担任非执行董事,在商业银行等领域拥有逾20年经验[170] - 谢荣兴自2017年6月起担任独立非执行董事,在会计等方面有超20年工作经验[172] - 谢先生担任上海九百、中房置业、锦江酒店等公司独立董事,2021年3月辞任商赢环球独立董事[173] - 林柏森自2017年6月起任公司独立非执行董事,在货币和资本市场有超20年经验,还在多家联交所上市公司任职[176][177] - 阎海峰自2020年5月起任独立非执行董事,现为华东理工大学人事处处长及教授,曾为商赢环球独立董事[177] - 谈玉英自2020年5月起任独立非执行董事,现为上海弘盛特种阀门制造有限公司副总经理[178] - 黄天宇2019年7月获委任为公司秘书,有8年为联交所上市公司提供秘书服务经验[179] - 公司自2013年7月11日起采用上市规则附录14所载企业管治守则原则,年内遵守守则条文[181] - 公司采纳上市规则附录10所载标准守则作为董事买卖公司证券行为守则,董事年内遵守规定标准[182] - 公司为有关雇员制定买卖公司证券书面指引,年内无违反事件[183] - 截至报告日期,董事会有2名执行董事、5名非执行董事、4名独立非执行董事,占比分别为18.2%、45.4%、36.4%[184] - 杨军先生为董事会主席,朱方明先生于2020年6月30日辞任,赖文敬先生于同日获委任[184] - 现任董事总数为11名[185] - 独立非执行董事人数下限为3名,上市发行人独立非执行董事至少占董事会三分之一席位[188][189] - 2020年1月23日委任陈安华先生为非执行董事致独立非执行董事人数低于规定,5月5日委任阎海峰教授及谈玉英女士后符合规定,获联交所豁免4月23日至5月4日严格遵守相关规则[189] - 公司由董事会管理,董事会负责领导及监察事务,委派执行董事及管理层执行决策和日常运作[191] - 主席与行政总裁角色区分,职责分工已书面列出,主席为杨军先生,执行董事赖文敬先生暂代行政总裁工作,董事会仍在物色行政总裁人选[192][194][195] - 非执行董事具备相关技能知识,监督管理层表现,提供独立判断,独立非执行董事担任审核、薪酬及提名委员会成员[196] - 所有非执行董事初步任期三年,自动续期一年,各董事最少每三年退
TATA健康(01255) - 2020 - 年度财报