财务表现 - 公司2020财年收益增至约5.374亿港元，同比增长24.1%[29] - 公司2020财年毛利增至约9220万港元，同比增长10.5%[29] - 公司2020财年拥有人应占全面收益总额为2260万港元，同比下降16.6%[29] - 公司2020财年经调整拥有人应占全面收益总额为2780万港元，同比增长2.4%[29] - 公司截至2020年3月31日止年度收益为537.4百万港元，同比增长24.1%[38] - 公司毛利从2019年的83.5百万港元增加至2020年的92.2百万港元，增长10.5%[38] - 公司整体毛利率从2019年的19.3%下降至2020年的17.2%[38] - 公司2020年女装产品收益占总收益的69.5%，同比增长38.8%[43] - 公司2020年男装产品收益占总收益的20.9%，同比增长50.0%[43] - 公司2020年童装产品收益占总收益的9.6%，同比下降42.0%[43] - 公司2020年总销量为8.9百万件，同比增长30.9%[47] - 公司2020年女装产品每件平均售价为62.4港元，同比增长1.8%[48] - 公司2020年男装产品每件平均售价为55.5港元，同比下降21.5%[48] - 公司2020年童装产品每件平均售价为58.0港元，同比下降12.1%[48] - 男装产品销量从2019年的1.1百万件显著增加至2020年的2.0百万件，增幅超过50%[52] - 男装产品每件平均售价从2019年的70.7港元降至2020年的55.5港元，主要由于公司愿意为批量订单提供较低价格[52] - 童装产品收益从2019年的89.0百万港元减少37.4%至2020年的51.6百万港元，主要由于来自美国主要客户的采购订单减少[52] - 销售成本从2019年的349.5百万港元增加27.4%至2020年的445.2百万港元，与收益增幅一致[52] - 毛利从2019年的83.5百万港元增加10.5%至2020年的92.2百万港元，主要由于来自美国主要客户的采购订单增加[56] - 毛利率从2019年的19.3%降至2020年的17.2%，主要由于公司为春夏季针织产品提供更佳定价[56] - 利息收入从2019年的0.5百万港元减少59.9%至2020年的0.2百万港元[57] - 其他收入从2019年的0.7百万港元增加54.0%至2020年的1.0百万港元，主要由于汇兑亏损减少[58] - 销售及分销开支从2019年的27.8百万港元增加32.1%至2020年的36.7百万港元，主要由于样本成本、佣金开支和物流开支增加[58] - 行政开支从2019年的24.0百万港元轻微减少1.6%至2020年的23.6百万港元，主要由于一般及行政人员的员工成本及福利减少[58] - 公司应收贸易款项及应收票据总额的92.0%来自五大客户，较去年的88.0%有所增加[67] - 公司已发行股本为5.0百万港元，分为500,000,000股每股面值0.01港元的股份[68] - 公司员工成本总额在2020年为23.1百万港元，较2019年的23.8百万港元有所下降[80] - 股份发售所得款项净额约为35.9百万港元，低于招股章程所述估计金额[94] - 截至2020年3月31日，所得款项净额已悉数动用，其中4.8百万港元用于加强及拓展客户基础，9.6百万港元用于扩大产品组合，7.4百万港元用于增强设计及开发能力，14.2百万港元用于加强存货管理[95] - 公司截至2020年3月31日止年度，外部核数师收取的法定审核服务费用为500千港元，非审核服务费用为478千港元，总计978千港元[164][165] 客户与市场 - 公司主要客户来自美国和日本，2020财年来自美国客户的订单大幅增加[29] - 公司在2020年成功招揽了五名新客户和二十三个新品牌[87] - 公司已安排访销活动及合作筹办多项私营展览以拓展客户基础[86] - 公司与五大客户维持1至12年的业务关系，建立了可信及可靠的策略伙伴关系[89] - 公司将继续与客户紧密合作，依照客户要求构思新产品设计并交付针织产品，以满足客户对全方位服装供应链管理服务的需求[100] - 公司将继续探索机遇，以多元发展业务，进一步巩固及扩阔客户基础[100] 产品与销售 - 公司2020年女装产品收益占总收益的69.5%，同比增长38.8%[43] - 公司2020年男装产品收益占总收益的20.9%，同比增长50.0%[43] - 公司2020年童装产品收益占总收益的9.6%，同比下降42.0%[43] - 公司2020年总销量为8.9百万件，同比增长30.9%[47] - 公司2020年女装产品每件平均售价为62.4港元，同比增长1.8%[48] - 公司2020年男装产品每件平均售价为55.5港元，同比下降21.5%[48] - 公司2020年童装产品每件平均售价为58.0港元，同比下降12.1%[48] - 男装产品销量从2019年的1.1百万件显著增加至2020年的2.0百万件，增幅超过50%[52] - 男装产品每件平均售价从2019年的70.7港元降至2020年的55.5港元，主要由于公司愿意为批量订单提供较低价格[52] - 童装产品收益从2019年的89.0百万港元减少37.4%至2020年的51.6百万港元，主要由于来自美国主要客户的采购订单减少[52] - 公司自销售无缝针织产品录得收益约5.8百万港元[87] 成本与费用 - 公司2020财年因转板上市产生非经常性专业费用约510万港元[29] - 销售成本从2019年的349.5百万港元增加27.4%至2020年的445.2百万港元，与收益增幅一致[52] - 销售及分销开支从2019年的27.8百万港元增加32.1%至2020年的36.7百万港元，主要由于样本成本、佣金开支和物流开支增加[58] - 行政开支从2019年的24.0百万港元轻微减少1.6%至2020年的23.6百万港元，主要由于一般及行政人员的员工成本及福利减少[58] - 公司员工成本总额在2020年为23.1百万港元，较2019年的23.8百万港元有所下降[80] - 公司已抵押银行存款在2020年为8,060千港元，较2019年的14,925千港元有所减少[76] 疫情与挑战 - 公司预计2020年新冠疫情将对业务运营产生重大不利影响[29] - 公司计划采取成本控制措施应对疫情带来的挑战[29] - 贸易战紧张局势及争端对全球消费价值链造成负面影响，可能导致来自美国主要客户的采购订单减少或终止[98] - 2019冠状病毒病大流行严重扰乱全球经济活动，预计客户财务状况将出现重大不利变动，可能导致对公司产品需求大幅减少[99] 公司治理 - 公司于2019年12月12日成功从GEM转至主板上市[29] - 公司2017年上市时通过股份发售筹集净额约3590万港元[37] - 公司董事会由5名成员组成，包括2名执行董事和3名独立非执行董事[129] - 所有董事在2020年度均出席了全部4次董事会会议[135] - 公司已采纳联交所上市规则附录十四的企业管治守则，并遵守除A.2.1条外的所有守则条文[127] - 公司董事会负责制定集团整体策略、审批发展计划及预算、监察财务及营运业绩等[135] - 公司董事会主席兼行政总裁陈永启自2001年起管理集团业务并监督整体营运[141] - 公司董事会每年至少举行4次定期会议，会议通知提前14天发出，会议文件提前3天送交董事[140] - 公司董事会成员可全面取得集团秘书的意见及服务，以确保遵守所有规定程序及法规[140] - 公司已为董事因企业活动面临的法律行动安排了适当的保险保障，并将每年进行审核[136] - 公司独立非执行董事按指定任期委任，需轮席退任及重选连任，并需提供年度独立性确认书[145] - 公司董事会将适时检讨区分董事会主席与行政总裁角色的可能性[141] - 公司全体董事已参与合适的持续专业发展培训课程，并保存相关培训记录[146] - 审核委员会在2020财年举行了四次会议，讨论财务报告、风险管理和内部监控系统等事宜[150] - 薪酬委员会在2020财年举行了一次会议，讨论董事及高级管理层的薪酬待遇[153] - 提名委员会在2020财年举行了一次会议，讨论董事会架构、规模及组成，并评估独立非执行董事的独立性[154] - 公司董事会确认负责编制截至2020年3月31日的综合财务报表，并确保其真实公平反映财务状况[158] - 公司截至2020年3月31日止年度，已委聘独立外部咨询公司作为内部监控顾问，涉及系统存档、测试、面谈及内部监控及风险管理系统的成效评估[159] - 公司董事会成员多元化政策旨在从性别、年龄、文化及教育背景、专业知识或专业经验等方面考虑董事会组成，未来拟维持至少一名女性董事[168][172] - 公司提名委员会将每年在企业管治报告内披露按多元化范畴的董事会组成，并监察董事会成员多元化政策的执行情况[173] - 公司提名政策旨在确保董事会拥有均衡且切合业务所需的技能、经验、知识及多元观点，提名委员会将根据甄选准则推荐董事候选人[175][176] - 公司于2018年12月28日采纳股息政策，旨在向股东派付纯利作为股息，考虑因素包括财务业绩、现金流状况、业务策略、未来盈利、资本需求及股东利益等[183] - 公司可以现金或以股代息的方式派付股息，未领取的股息在六年后将没收并归公司所有[186] - 股东可持有不少于公司缴足股本十分之一的股份，有权要求召开股东特别大会，大会须在递呈要求后两个月内举行[188] - 股东推举董事的程序包括提交书面通知，通知需列明候选人全名及履历详情，并需获得候选人同意[192] - 股东可向公司提出股权、股份转让、登记及股息派付等查询，所有其他查询需以书面形式提交[193] 环境、社会及管治 - 公司发布了截至2020年3月31日的年度环境、社会及管治报告，遵循上市规则附录二十七的指引[197] - 报告涵盖公司在香港及中国的业务运营，核心业务为销售针织产品[198] - 公司致力于成为具有高水准社会责任的企业，关注股东价值、客户服务和员工福利[197] - 环境、社会及管治报告分为环境和社交两个主要范畴，披露了关键绩效指标和相关政策[198] - 公司将继续优化和改善关键绩效指标的披露[198] 管理层与董事会 - 公司执行董事陈永启先生负责整体策略规划及企业政策制定，拥有逾28年销售及营销经验[105][106] - 公司执行董事吴明豪先生负责集团业务的整体管理及行政工作，拥有逾28年行政及办公室管理经验[107] - 郭先生拥有超过23年的审计核证、跨境分税及项目融资经验，并担任多家公司的独立非执行董事[114] - 陈小丽女士自2017年5月31日起担任独立非执行董事，负责提供独立判断，并担任薪酬委员会主席及审核委员会和提名委员会成员[115] - 马国辉先生自2017年5月31日起担任独立非执行董事，负责提供独立判断，并担任提名委员会主席及审核委员会和薪酬委员会成员[119] - 施懿君女士自2004年3月加入公司，担任高级采购员，后晋升为行政总裁助理，拥有超过23年的服装业经验[119] - 黄丽琼女士自2001年10月加入公司，担任高级采购员，后晋升为采购经理，拥有超过18年的服装业经验[120] - 邬瑜廉女士自2015年9月加入公司，担任财务总监兼公司秘书，拥有超过13年的会计及公司秘书经验[121]