收入和利润（同比环比） - 公司2020年收益为123.3百万港元，较2019年减少80.5百万港元或39.5%[8] - 公司2020年毛利为39.3百万港元，较2019年减少约44.9%[8] - 公司2020年纯利为7.1百万港元，较2019年净溢利24.5百万港元大幅下降[8] - 公司收益从2019年的203.8百万港元下降至2020年的123.3百万港元，降幅39.5%[16] - 毛利从2019年71.4百万港元下降至2020年39.3百万港元，毛利率从35.0%降至31.9%[24] - 2020年纯利约7.1百万港元较2019年约24.5百万港元减少17.4百万港元[32] 成本和费用（同比环比） - 服务成本总额从2019年132.5百万港元下降至2020年84.0百万港元[19] - 销售开支从2019年3.9百万港元下降38.5%至2020年2.4百万港元[28] - 行政开支由2019年约30.1百万港元减少22.9%至2020年约23.2百万港元[29] - 财务费用净额由2019年约5.3百万港元减少18.9%至2020年约4.3百万港元[30] - 雇员成本约42.4百万港元较2019年66.6百万港元减少雇员人数183人较2019年212人减少[42] 业务运营表现 - 公司2020年参与项目数量逾400个，较2019年逾1300个显著减少[12] - 展览会收益占比68.5%，较2019年60.9%有所提升[12] - 公司总收益中展览会贡献占比68.5%[12] - 公司承办活动数量从2019年约1300项大幅减少至2020年约400项[16] - 展览会收益占比从2019年60.9%提升至2020年68.5%[15][16] - 公司提供一站式视像、灯光及音响解决方案服务[12] - 业务覆盖香港、中国及澳门视像、灯光及音响解决方案服务[175] 地区市场表现 - 公司业务覆盖中国逾20个地点的大型汽车展项目[12] - 中国地区收益占比从2019年58.3%提升至2020年67.7%[18] 管理层及治理结构 - 公司由黄文波于1991年创立，拥有29年音像解决方案行业经验[46] - 黄文波担任主席兼执行董事，负责制定集团战略方向[46] - 黄汉波拥有超过25年行业经验，主要负责监督上海附属公司日常运营[47] - 黄志波拥有超过25年行业经验，负责设计定制音像解决方案[47] - 傅彬彬于1997年加入公司，2015年被任命为行政总裁，负责中国市场开发[49] - 邱丽玲于1991年加入公司，2001年起担任总经理，负责人事行政和音像设备租赁运营[56] - 公司管理团队平均行业经验超过25年，核心成员自1991年起共事[46][47][56] - 公司董事会由7名董事组成包括4名执行董事和3名独立非执行董事[68] - 公司主席由黄文波担任行政总裁由傅彬彬担任符合企业管治守则第A.2.1条[72] - 公司已成立审核委员会薪酬委员会及提名委员会三个董事会委员会[73] - 审核委员会由3名独立非执行董事组成（陈仰德/张伟伦/陈荣基）陈仰德任主席[79] - 薪酬委员会由2名独立非执行董事（陈荣基/陈仰德）和1名执行董事（黄汉波）组成陈荣基任主席[82] - 提名委员会由一名执行董事和两名独立非执行董事组成[88] 财务与流动性状况 - 流动资产净额约62.6百万港元较2019年49.1百万港元增加[33] - 流动比率1.5较2019年1.4提升资产负债比率71.6%较2019年90.5%下降[33] - 可动用银行融资总额约118.0百万港元较2019年121.6百万港元减少[33] - 银行借款加权实际年利率4.7%较2019年5.0%下降[33] - 2020年偿还贷款约14.0百万港元较2019年9.0百万港元增加[34] - 公司拥有人应占权益约134.0百万港元较2019年121.6百万港元增加[35] 环境、社会及管治（ESG） - 公司日常运营主要能源消耗来源为外购电力和车辆燃料[133] - 公司未发现重大违反环境法律法规的情况[132] - 公司提倡无纸化办公概念并设置回收箱收集废纸等材料[136] - 公司主要产生一般办公垃圾不产生重大有害废弃物[133] - 公司不涉及重大耗水问题且在取水方面未遇问题[134] - 公司实施节能措施包括要求关闭电器优先采购高能效设备[135] - 公司通过在线调查邀请持份者对可持续发展问题进行评分[128] - 公司董事会负责管理可能造成重大影响的环境社会及管治风险[125] - 公司业务不涉及制造业或污染密集型业务对环境影响有限[136] - 公司报告期内未发现重大违反产品健康安全、广告及隐私相关法律法规的行为[149] - 公司报告期内未发现任何贪污、贿赂、勒索、欺诈或洗黑钱等重大违规行为[162] - 公司对供应商进行定期审查以确保符合环境及安全标准[150] - 公司技术员对供应货物进行全面检查以确保符合国家安全标准[150] - 公司向世界宣明会及奥比斯捐款约15,000港元[164] - 慈善捐款约0.02百万港元（2019年：0.3百万港元），同比下降93%[187] 人力资源与雇员数据 - 截至2020年12月31日，公司共有186名雇员，其中香港77人占41.4%，中国107人占57.3%，澳门2人占1.1%[141] - 雇员性别分布为男性145人占78.0%，女性41人占22.0%[141] - 澳门地区雇员流失率达200.0%（流失4人），香港地区流失率15.6%（流失12人），中国地区流失率8.4%（流失9人）[142] - 三十岁以下雇员流失率最高达40.5%（流失15人），三十至五十岁流失率7.4%（流失10人）[142] - 公司通过绩效考评结果决定雇员晋升[148] - 公司仅因雇员疏忽职守或严重失职而终止雇佣合约[148] - 公司标准工作时间为周一至周五上午9:30至下午6:00，周六上午9:30至下午1:00（每两周一次）[148] 审计与合规 - 普华永道审计服务酬金为120万港元[93] - 普华永道非审计服务酬金为32万港元[93] - 普华永道总服务酬金为152万港元[93] - 非审计服务主要涉及创业板转主板相关专业费用[93] - 公司全体董事确认在报告期间遵守关于股份证券交易的行为守则[64] - 公司遵守GEM上市规则附錄十五企业管治守则的所有守则条文[63] 运营资源与成本结构 - 雇员福利开支占服务成本比例从2019年33.8%略降至2020年32.8%[20] - 设备租赁成本占服务成本比例保持稳定，2019年30.9% vs 2020年30.6%[21] - 物业、厂房及设备折旧占服务成本比例从2019年10.4%上升至2020年15.3%[22] - 公司委聘66家中国供应商、38家香港供应商及4家澳门供应商[150] - 公司安排额外设备备用以应对不可预知的技术问题[154]