财务数据关键指标变化（半年对比） - 截至2024年12月31日止六个月，公司收入为19,976千港元，2023年同期为99,003千港元[5] - 截至2024年12月31日止六个月，已售货品及服务成本为19,845千港元，2023年同期为123,935千港元[5] - 截至2024年12月31日止六个月，毛利为131千港元，2023年同期毛损为24,932千港元[5] - 截至2024年12月31日止六个月，其他收入、收益及亏损净额为2,742千港元，2023年同期为29,846千港元[5] - 截至2024年12月31日止六个月，销售及分销开支为382千港元，2023年同期为223千港元[5] - 截至2024年12月31日止六个月，行政开支为2,288千港元，2023年同期为2,692千港元[5] - 截至2024年12月31日止六个月，除税前溢利为203千港元，2023年同期为1,999千港元[5] - 截至2024年12月31日止六个月，所得税抵免为140千港元，2023年同期开支为171千港元[5] - 截至2024年12月31日止六个月，公司拥有人应占年内溢利为343千港元，2023年同期为1,828千港元[5] - 2024年基本及摊薄每股盈利为0.05港仙，2023年为0.36港仙[7] - 2024年和2023年截至12月31日止六个月，互联网广告代理服务收入分别为19,976千港元和98,805千港元，数字化产业赋能平台业务收入分别为0千港元和198千港元[19] - 按确认时间划分，2024年和2023年截至12月31日止六个月客户合约收入均分别为19,976千港元和99,003千港元[19] - 2024年和2023年截至12月31日止六个月，银行存款利息收入分别为1千港元和36千港元[21] - 2024年和2023年截至12月31日止六个月，已确认贸易及其他应收款项减值转回分别为0千港元和27,901千港元[21] - 2024年和2023年截至12月31日止六个月，出售分类为持作出售之资产的收益分别为0千港元和1,871千港元[21] - 2024年和2023年截至12月31日止六个月，汇兑收益净额分别为2,741千港元和38千港元[21] - 2024年和2023年截至12月31日止六个月，香港利得税即期税项分别为 - 140千港元和171千港元[22] - 董事会不建议就截至2024年12月31日止六个月派付股息，2023年同期也无派息 [25] - 2024年每股基本盈利计算依据的年内溢利为343,000港元，加权平均普通股数为687,200千股；2023年对应数据分别为1,828,000港元和502,446千股 [27] - 截至2024年12月31日止六个月，公司收入约20百万港元，较2023年同期约99百万港元下降约79.8%[41] - 截至2024年12月31日止六个月，销售成本约为19.8百万港元，较2023年同期的123.9百万港元下降约84%[42] - 截至2024年12月31日止六个月，毛利率约为0.7%，较2023年同期的毛损率约25.2%高25.9%[42] - 截至2024年12月31日止六个月，其他收入、收益及亏损净额为净收益约2.7百万港元，2023年同期为净收益约29.8百万港元[45] - 截至2024年和2023年12月31日止六个月，销售及分销开支分别约为0.4百万港元及0.2百万港元[46] - 截至2024年和2023年12月31日止六个月，行政开支分别约为2.3百万港元及2.7百万港元，跌幅约为14.8%[47] - 截至2024年和2023年12月31日止六个月，财务成本均为零港元[48] - 截至2024年和2023年12月31日止六个月，集团分别录得溢利约0.3百万港元及1.8百万港元[50] - 截至2024年12月31日，集团有14名雇员（2024年6月30日：14名），截至2024年12月31日止六个月总员工成本约为0.8百万港元，较2023年同期减少0.8百万港元[62] - 截至2024年12月31日止六个月，公司及附属公司无购买、出售或赎回公司上市证券[67] 财务数据关键指标变化（期末期初对比） - 2024年12月31日贸易应收款项为14,468千港元，6月30日为5,655千港元[9] - 2024年12月31日按金、预付款项及其他应收款项为91,382千港元，6月30日为87,306千港元[9] - 2024年12月31日银行及现金结余为4,445千港元，6月30日为4,146千港元[9] - 2024年12月31日贸易应付账款及应付票据为18,105千港元，6月30日为6,577千港元[9] - 2024年12月31日应计费用及其他应付款项为32,144千港元，6月30日为23,248千港元[9] - 2024年12月31日流动负债为55,338千港元，6月30日为37,829千港元[9] - 2024年12月31日流动资产净值为55,066千港元，6月30日为59,389千港元[9] - 2024年12月31日资产净值为55,071千港元，6月30日为59,395千港元[9] - 2024年12月31日股本为6,872千港元，6月30日为6,872千港元[9] - 2024年12月31日储备为48,199千港元，6月30日为52,523千港元[9] - 2024年12月31日贸易应收款项为16,559,000港元，减值亏损拨备为2,091,000港元，扣除拨备后为14,468,000港元；6月30日对应数据分别为7,746,000港元、2,091,000港元和5,655,000港元 [28] - 2024年12月31日，30天以内贸易应收款项（扣除拨备）为9,954,000港元，31至60天为1,373,000港元，181至365天为3,141,000港元；6月30日，61至90天为3,000港元，91至180天为846,000港元，181至365天为4,806,000港元 [30] - 2024年12月31日和6月30日，估计不可收回的贸易应收款项拨备均约为2,091,000港元 [30] - 截至2024年12月31日，贸易应付账款及应付票据为18,105千港元，较6月30日的6,577千港元增加[31] - 法定股本为40,000千港元，已发行及缴足股本期末为6,872千港元，较期初增加1,792千港元[32] - 2024年12月31日，集团计入流动资产净值的现金及银行结余总额约为4.5百万港元（2024年6月30日：4.2百万港元）[51] - 2024年12月31日，集团尚未偿还借贷0百万港元（2024年6月30日：1.9百万港元），债务总额对权益比率约为0%（2024年6月30日：3.1%）[52] - 2024年12月31日，集团概无已抵押银行存款担保银行融资（2024年6月30日：零）[56] - 2024年12月31日，集团并无任何重大资本承担（2024年6月30日：零）[57] 财务报告准则应用情况 - 公司于2024年1月1日起首次应用多项经修订香港财务报告准则编制综合财务报表[15] - 公司未提早应用多项已颁布但未生效的新订及经修订香港财务报告准则，预计对综合财务报表无重大影响[15][16] 业务线构成 - 公司可呈报分部包括互联网广告代理服务、数字化产业赋能平台业务、自动贩卖机营运及产品销售[18] 税收政策 - 符合香港利得税两级制的公司，首200万港元应课税溢利税税率为8.25%，超过部分按16.5%缴税；不符合资格的集团实体按16.5%课税；中国企业所得税税率为25% [23] - 公司香港附属公司按16.5%税率缴纳香港利得税，中国附属公司按25%税率缴纳中国企业所得税[49] 贸易应收款项管理 - 集团一般给予互联网广告代理业务客户不超过60天的平均信贷期，接纳新客户前会评估信贷素质并界定信贷额度 [28][29] 企业管治相关 - 截至2024年12月31日止六个月，公司向全体董事（江颖女士、朱敏丽女士及朱晓琳女士除外）查询是否遵守标准守则及行为守则规定标准[68] - 公司采纳截至2024年12月31日止六个月内有效的GEM上市规则附录十五所载企业管治守则，但管理层未能每月向董事提供公司更新资料[69] - 截至2024年12月31日止六个月，董事不知悉董事或控股股东拥有与集团业务构成竞争的业务或权益，也不知悉相关人士与集团存在利益冲突[65] - 集团雇员及全体董事可获授公司根据2015年1月28日采纳的购股权计划不时授出的购股权[63] - 集团为雇员提供技术技能、雇员责任、质量监控标准及工作安全标准方面的培训[63] - 董事酬金由公司薪酬委员会每年审阅[63] - 集团雇员薪酬政策由薪酬委员会参考雇员责任、职责、经验及能力制定，同样适用于董事[63] - 自公司最新刊发年报日期以来，除披露者外，根据GEM上市规则第17.50A(1)条须披露的董事资料无变动[71] - 江颖女士自2024年11月27日起退任独立非执行董事等职务[72] - 林子翔先生自2025年1月20日起辞任独立非执行董事等职务[72] - 朱敏丽女士自2025年1月20日起获委任为独立非执行董事等职务[72] - 朱晓琳女士自2025年1月20日起获委任为独立非执行董事等职务[72] - 审核委员会成员包括陈策先生、朱敏丽女士、朱晓琳女士，均为独立非执行董事[74] - 审核委员会与管理层审阅截至2024年12月31日止六个月的经审核综合中期业绩[74] - 公告日期董事会包括执行董事曾金先生等4人及独立非执行董事陈策先生等3人[76] - 公告将由刊登之日起最少一连七天在联交所网站及公司网站登载[76] 员工福利政策 - 香港雇员加入强积金，公司按月供款，供款额为雇员月收入的5%，每月最高供款额为1500港元[64]