新加坡建筑市场需求情况 - 2023年新加坡建筑总需求预计在270亿至320亿新元之间，公共部门预计占比约60%，为160亿至190亿新元，私营部门预计为110亿至130亿新元；2024 - 2027年中期，每年总建筑需求预计在250亿至320亿新元之间，公共部门预计每年贡献140亿至180亿新元[444] 清洁服务行业相关情况 - NTUC有250万新元的自动化和机械化赠款计划，用于补贴清洁服务提供商购买设备以获得认证[448] - 增强型绿色标记认证计划中，获得银奖和金奖分别需要50%或75%的清洁工、团队领导和主管接受任意两个模块的培训[449] - 清洁服务市场呈现基于成果的合同采用增加、创新和技术广泛应用、公众卫生意识提高等趋势[439][440][441] 新加坡企业经营与就业情况 - 近97%的受访公司预计2023年通胀压力持续，超半数（68%）新加坡C级高管表示公司很可能在2023年裁员[453] - 2020年综合劳动力调查显示，自由职业者等自营职业者数量约为22.82万，高于2019年的21.1万；2020年6月新加坡雇佣员工经营业务的自雇人员比例从2019年6月的13.5%增至14.7%；2021年自雇人员比例为12.55%[455] 全球及新加坡人才短缺情况 - 人力集团调查显示，全球人才短缺达到16年新高，75%的雇主难以找到合适人才[456] - 新加坡八成（78%）招聘或有意招聘新人才的雇主面临因缺乏相关技能人才而难以填补职位的挑战[457] - 现代服务业（87%）、制造业（83%）和基本家庭服务业（80%）面临更大的人才短缺[459] 公司面临的风险情况 - 公司面临信用风险、流动性风险和外汇风险[434] 公司信用损失相关情况 - 截至2024年12月31日和2023年12月31日，贸易应收款的预期信用损失备抵分别为62,425美元和零[478] - 估计预期信用损失时，历史违约率和迁移率增减5%，对综合经营成果无重大影响[476] - 公司对非衍生金融资产采用简化方法计量预期信用损失，按整个存续期预期信用损失计量损失准备[470] - 信用损失按合同应收现金流与预期收到现金流差额的现值计量，按金融资产实际利率折现[471] 公司资格与准则相关情况 - 公司因上一财年净收入低于12.35亿美元，符合“新兴成长公司”资格[485] - 公司未提前采用2024年1月1日之后生效的新准则或修订准则，初步评估认为其对综合财务报表无重大影响[479] 公司财务报告内部控制情况 - 公司在2024年、2023年和2022年的财务报表审计中，发现财务报告内部控制存在重大缺陷[480] - 重大缺陷与缺乏具备IFRS和SEC报告合规知识的会计人员及资源、缺乏适当的IT政策和程序有关[481] - 公司正采取措施解决重大缺陷，包括招聘相关人员、分配资源等[482] - 公司已采取步骤实施补救计划，并聘请外部顾问协助[483]