收入和利润表现 - 集团年度收益由约人民币218.6百万元增加约人民币13.1百万元或6.0%至约人民币231.7百万元[9] - 公司年度收益为人民币231.7百万元，较上年度218.6百万元增长13.1百万元或6.0%[48][55] - 公司年度净亏损为人民币10.8百万元，较上年度净亏损25.1百万元减少14.3百万元[48] - 公司拥有人应占年度全面亏损总额约为人民币10.8百万元，相比上年亏损约人民币25.1百万元有所收窄[64] - 公司年度总收益约为人民币2.317亿元[109] - 公司2024/2025年度收入为人民币231.7百万元，较2023/2024年度的218.6百万元增长约6.0%[134] 成本和费用 - 销售/服务成本为人民币164.3百万元，较上年度143.6百万元增加20.7百万元或14.4%[56] - 中国NSC及EC分部因电子及软件成本膨胀导致销售成本分别增加约人民币11.4百万元和6.6百万元[56] - 毛利下降至约人民币67.5百万元，同比减少人民币7.5百万元或10.1%，毛利率从34.3%降至29.1%[57] - 其他收入增加至约人民币335,000元，同比增长约人民币159,000元或90.3%，主要由于利息收入增加[58] - 销售及行政开支减少至约人民币46.2百万元，同比减少约人民币14.7百万元或24.1%[60] - 薪资开支微降至约人民币34.3百万元，同比减少约人民币0.3百万元或0.9%，员工人数从137人增至145人[61] - 财务成本增至约人民币4.3百万元，同比增加约人民币0.1百万元或2.2%[62] - 所得税开支减少至约人民币0.3百万元，同比减少约人民币0.7百万元或70%[63] 各业务分部表现 - NSC分部收益为人民币78.1百万元，较上年度66.4百万元增长17.7%，占总收益33.7%[48][49] - EC分部收益为人民币153.6百万元，较上年度152.2百万元增长0.9%，占总收益66.3%[48][52] - 网络、音响及通讯系统分部收益增加主要来自中国市场约人民币6.0百万元和新加坡市场约人民币5.7百万元[9] - NSC分部已完成合约数量从89份增至98份，并成功中标103个中国铁路、金融等行业项目[49] - 公司业务分为电商和网络、音响及通讯两个主要分部[109] - 电商分部在中国提供品牌电商运营服务，并计划在东南亚扩展业务[110] - 网络、音响及通讯分部业务遍及新加坡、马来西亚及中国[111] - 网络、音响及通讯分部支持医疗、教育、公共住房及铁路行业客户[111] 各地区市场表现 - 中国市场收益增加归因于若干高价值合约的完工百分比提高[9] - 新加坡市场收益增加因网络、音响及通讯系统分部交付更多产品[9] - 电商运营业务面临中国消费者消费意愿下降及竞争加剧的影响[9] - 公司通过为新加坡和马来西亚医疗领域开发网络及通讯系统解决方案实现收入增长[41] 管理层讨论和业务策略 - 集团业务策略包括优化电商运营业务结构以聚焦盈利能力[12] - 集团计划稳固系统综合服务业务以把握公共部门及企业客户需求[12] - 集团将深化电商运营业务在马来西亚的布局并评估进入其他东南亚国家的机会[12] - 公司电商运营业务涵盖飞利浦、科沃斯、苏泊尔等国内外知名品牌，并已将业务重点从经销转为代运营以提升效率[39] - 公司已建立马来西亚团队，作为AllValue跨境官方合作伙伴为中小商户提供电商运营服务，并帮助中国品牌在当地推广销售[39] - 公司计划通过优化品牌结构、聚焦京东平台、优化团队及拓展马来西亚新市场来实现电商运营业务增长[39][40] - 集团在马来西亚建立团队并依托有赞AllValue产品开展电商解决方案和服务[10] 董事会及关键管理人员背景 - 公司主席曹春萌持有山东大学计算机科学学士和北京大学工商管理硕士学位，并拥有超过20年金融信息技术行业管理经验[15] - 执行董事庄秀兰持有新加坡理工学院电子与通讯工程文凭和淡马锡理工学院销售及营销管理文凭，负责监察集团销售、合约、行政及会计部门[16] - 执行董事蒙景耀持有新加坡理工学院电子与通讯文凭和淡马锡理工学院销售及营销管理文凭，在音响及通讯行业拥有约19年经验，负责集团整体策略性规划及日常营运[17] - 执行董事袁双顺持有广东省社会科学院研究生院经济学硕士学位，在投资、私募股权、企业融资及资本市场拥有广泛经验[18] - 执行董事兼行政总裁韩冰持有东南大学通信工程与工业外贸学士学位，在零售及供应链管理方面拥有超过21年经验[19] - 非执行董事邱映明持有西班牙武康大学工商企业管理学士和北安普顿大学商业及管理学士学位，拥有5年工作经验并曾出任公司董事长[20] - 独立非执行董事郑晓嵘持有奥克兰大学商学学士学位，在新西兰及香港金融服务及银行业拥有超过18年经验，精通外汇市场及交易风险管理[21] - 独立非执行董事闫晓田持有中国人民银行研究生部经济学硕士学位，为高级经济师，在经济、金融及管理方面拥有30多年经验[22] 市场环境与行业趋势 - 中国品牌电商服务市场规模在2024年达到4,468.5亿元，同比增长9.6%[32] - 预计中国品牌电商服务市场规模在2028年将达到5,862.3亿元[32] - 2024年全国网上零售额达到16.96万亿元，同比增长10.0%[33] - 2024年实物商品网上零售额为14.32万亿元，同比增长9.0%[33] - 2024年实物商品网上零售额占社会消费品零售总额的比重为28.1%，较2023年增长0.5个百分点[33] - 2024年中国跨境电商进出口总额达2.71万亿元人民币，同比增长14.0%，其中出口2.15万亿元增长16.9%，进口5,552.5亿元增长4.1%[36] - 2023年中国直播电商市场规模达4.9万亿元，同比增长35.2%；社交电商市场规模达3.42万亿元，同比增长9.17%[38] - 新加坡卫生部预计到2030年国民医疗支出将增至1,688亿元人民币[42] - 马来西亚政府医疗预算拨款达705亿元人民币，预计2023至2028年医疗开支复合年增长率达8.7%[43] - 中国政府十四五期间数字经济相关总投入预计达人民币15-20万亿元[45] 财务健康状况及资本管理 - 现金及现金等价物增至约人民币55,977千元，上年为约人民币44,053千元[67] - 借款减少至约人民币41.3百万元，同比减少约人民币36.9百万元或47.1%[70] - 流动资产净值约为人民币51.7百万元，上年约为人民币70.6百万元[68] - 公司流动比率从2024年的1.8倍提升至2025年的1.9倍，增长6.1%[87][90] - 公司速动比率从2024年的1.1倍提升至2025年的1.5倍，增长36.7%[87][90] - 公司资产负债比率从2024年的100.4%降至2025年的66.3%[87][91] - 公司上市所得款项净额约为44.0百万港元[92] - 截至2025年6月30日，上市所得款项净额已动用37.4百万港元，动用比例为85.0%[92] - 上市所得款项中，10.0百万港元已全额用于偿还部分银行贷款[92] - 上市所得款项中，扩大及培训人手的20.6百万港元预算已动用18.3百万港元，动用比例88.8%[92] - 上市所得款项未动用结余6.6百万港元预期于2026年6月30日前悉数动用[92][93] - 配售新股份筹集的所得款项净额约为28.2百万港元[97] - 所得款项分配：拓展综合服务及系统8.5百万港元（30.0%），开发亚洲新市场5.6百万港元（20.0%），偿还债务8.5百万港元（30.0%），一般营运资金5.6百万港元（20.0%）[98] - 截至2025年6月30日，所得款项实际已动用25.4百万港元，占总筹资金额90.1%[98] - 拓展综合服务及系统类别资金已100%动用[98] - 开发亚洲新市场类别资金已动用50%（2.8百万港元），未动用部分预期于2026年6月30日前悉数动用[98][99] - 偿还债务类别资金已100%动用[98] - 一般营运资金类别资金已100%动用[98] 环境、社会及管治表现 - 董事会全面负责公司的环境、社会及管治策略及表现[112][115] - 公司已成立由行政总裁及财务总监领导的环境、社会及管治工作小组[116] - 环境、社会及管治工作小组每年至少召开一次会议[116] - 公司通过年度重要性评估来识别关键环境、社会及管治议题[118] - 公司已按绝对基准制定环境、社会及管治相关目标[119] - 公司识别出19个重要环境、社会及管治议题，从最初22个潜在议题中甄选得出[121] - 公司目标在未来五年将每百万元年度收入的温室气体排放密度较本年度降低3%[129] - 2024/2025年度总温室气体排放量为133.33吨，较2023/2024年度的172.94吨下降22.9%[132] - 2024/2025年度温室气体排放密度为每百万元收入0.58吨，较2023/2024年度的0.79吨下降26.6%[132] - 2024/2025年度氮氧化物排放量为5.35千克，较2023/2024年度的5.52千克下降3.1%[130] - 2024/2025年度硫氧化物排放量为0.11千克，与2023/2024年度持平[130] - 2024/2025年度悬浮颗粒物排放量为0.39千克，较2023/2024年度的0.41千克下降4.9%[130] - 2024/2025年度范畴1直接温室气体排放中，二氧化碳排放量为16.89吨，较2023/2024年度的17.43吨下降3.1%[132] - 2024/2025年度雇员乘坐飞机出外公干的范畴3间接排放为21.43吨，较2023/2024年度的52.43吨大幅下降59.1%[132] - 2024/2025年度来自电力公司购买的电力范畴2间接排放为87.50吨二氧化碳当量，较2023/2024年度的94.02吨下降6.9%[132] - 公司2024/2025年度无害废物总量为949.67千克，同比下降约20.4%，密度为6.55千克/雇员，同比下降约24.8%[136] - 公司2024/2025年度直接能源消耗为69.36兆瓦时，同比下降约3.1%，密度为0.30兆瓦时/百万元收入，同比下降约11.8%[139] - 公司2024/2025年度间接能源消耗为159.65兆瓦时，同比下降约11.4%，密度为0.69兆瓦时/百万元收入，同比下降约15.9%[139] - 公司2024/2025年度用水量为1,438.50立方米，同比下降约14.6%，密度为6.21立方米/百万元收入，同比下降约19.4%[144] - 公司设定目标到2025/2026财年将每位雇员的用电量及纸张消耗量较2020/2021财年基准减少25%[140] - 公司业务覆盖新加坡、马来西亚、香港及中国，间接能源消耗数据涵盖上述所有地区[142] - 公司用水量数据涵盖新加坡、马来西亚及中国业务，未计入香港业务用水[146] - 公司员工总数为145名，其中全职员工144名，兼职员工1名[171] - 公司员工流失率约为6%[174] - 公司员工按地区分布：中国73名，香港12名，马来西亚5名，新加坡55名[172] - 公司员工性别组成为男性97名，女性48名[172] - 公司员工年龄组成为18至30岁38名，31至40岁61名，41至50岁26名，51至60岁18名，61岁以上2名[172] - 2024/2025年度总雇员流失人数为9名[177]，较2023/2024年度的52名大幅减少[175] - 2024/2025年度中国地区雇员流失率从71%大幅降至4%，流失人数从48人降至3人[175] - 2024/2025年度马来西亚地区雇员流失率为40%，高于上一年度的33%[175] - 2024/2025年度18至30岁年龄组雇员流失率从77%显著下降至8%[175] - 2024/2025年度女性雇员流失率为0%，上一年度为50%[175] - 公司连续三个财政年度工作相关死亡事故及因工伤导致的损失工作日数均为0[182] - 2024/2025年度男性雇员受训百分比为80%，女性为20%[184] - 2024/2025年度一般员工平均培训时数为2.59小时，高级管理層为2.23小时[185] - 2024/2025年度整体平均培训时数下降，男性从5.16小时降至2.36小时，女性从3.91小时降至1.58小时[185] - 公司已获得BizSafe第3级认证，并提供定期安全培训[178] - 公司供应商总数从2023/2024年度的265家减少至2024/2025年度的269家[193] - 中国供应商数量从64家增至102家，增长59%[193] - 新加坡及马来西亚供应商数量从154家减至126家，减少18%[193] - 北美供应商数量从17家减至13家，减少24%[193] - 欧洲供应商数量从9家减至8家，减少11%[193] - 亚洲（不包括香港、新加坡、马来西亚及中国）供应商数量从5家减至4家，减少20%[193] - 澳洲供应商数量保持稳定为1家[193] - 香港供应商数量保持稳定为15家[193] - 本年度电商业务未发生因安全或健康问题的产品召回事件[196] - 本年度未接获客户因工程质量问题提出的任何投诉或赔偿[196] - 公司已实施全面的反贪污及利益冲突政策，禁止商业往来中的贿赂、勒索、欺诈等不道德行为[199] - 公司为管理层与雇员定期安排道德意识培训课程[199] - 公司设有举报制度，可通过指定邮箱whistleblowing@ispg.hk进行安全保密举报[199] - 本年度公司无任何对集团有重大影响的贿赂、勒索、欺诈及洗黑钱相关违法情况[199] - 公司致力于与营运所在社区建立深远持久关系，了解需求并提供支持[200] 气候相关风险与应对措施 - 公司面临气候相关实体风险，如极端天气可能导致维修、保养及业务持续性措施成本增加[154] - 公司面临气候相关转型风险，如政策可能导致公司及其供应商能源成本上升，进而影响营运支出[159] - 公司为应对气候风险，已采纳多元化供应链策略以减轻任何单一地点中断运营的风险[154] - 公司采用直流变频空调等节能措施以提高能源利用效率[155] - 公司推行节电目标及流程数字化以减少纸张消耗[160] - 公司对供应商进行评估，鼓励其采用能源管理系统及节能技术[160] - 公司积极与技术供应商合作，采用节能硬件及云平台以减少排放[160] - 公司已制定气候策略，旨在减少温室气体排放，提高能源效率[150] - 气候相关风险已被纳入公司的企业风险管理框架[150] - 公司已实施全面的灾后重建及业务持续性计划，包括紧急疏散程序培训[154] - 公司面临因供应商采用可持续措施而导致采购成本增加的风险[163] - 公司电商分部具有高度灵活性以监测消费者偏好并调整产品服务[163] - 公司致力于投资创新解决方案以提高运营效率并减少排放[163] - 公司通过强化环境、社会及管治治理来管理声誉风险[164] - 公司承诺透明披露气候相关数据及目标以减轻声誉风险[164] 其他重要事项 - 公司终止股份奖励计划于2024年5月16日生效[83] - 公司于2024年6月30日无重大投资、收购或出售[84] - 公司推迟购置两辆卡车，原因为当前不同项目要求[96] - 公司推迟在新加坡设立新销售办事处，原因为物业价格高于预期及需时间识别合适场地[96]