公司概况 - 大凌集团是香港综合企业集团，核心业务包括金融服务、按揭融资等，1991年起在港交所主板上市[6] - 公司为投资控股公司，附属公司主要业务包括投资控股、金融服务、按揭融资、保险经纪、物业发展和投资以及证券买卖[194] 公司宗旨、策略与价值观 - 公司宗旨是为客户提供优质金融服务等，为各方创造最大价值[14] - 公司策略是因应政策和环境变化调整，采用适当风险管理政策[14] - 公司价值观是接纳创意创新和国际潮流，为客户提供卓越表现，为社会创造价值[19] - 2023财政年度公司更新企业宗旨、价值观、策略及文化，强调以客户为中心[31] 公司业务服务 - 公司利用网上交易平台为客户提供数码交易服务和建议[15] - 公司资产管理人员根据客户需求和目标提供定制投资方案，为客户创造财富[10] - 公司持有证监会所发第1、2、4、6、9类牌照，为客户提供广泛金融产品及服务[39] - 公司为客户提供股票投资、认购首次公开招股及投资中国内地和海外市场上市股份的经纪服务[42] - 公司为客户、股东及持份者缔造长期价值[7] - 公司为新客户开立账户及提供保险产品前进行“认识你的客户”背景审查[174] - 公司在提供受监管的保险意见前先进行适当性评估[176] - 公司制定打击洗黑钱政策及程序以防止金融罪案[177] - 集团为持牌业务客户提供增值及专业服务，与中介商及保险中介机构维持良好关系[200] 员工管理与发展 - 公司设有持续进修资助计划提升员工能力，鼓励员工为社区行善[16] - 公司鼓励员工表达想法、意见和创意，对业务关注发声[17] - 公司坚持“以人为本”管治理念，建立人才管理机制，提供发展机会、薪酬、培训、福利等[150] - 公司严格遵守香港有关雇佣及劳工的法律法规[151] - 公司建立内部管理制度，规定招聘、晋升、解雇等方面的待遇规定[153] - 公司奉行平等精神，以品德、学识、工作技能及能力甄选求职者，不论种族、宗教、性别等[154] - 公司定期对雇员进行表现评核，数据用于人力资源用途，如评定奖励员工的酌情花红等[155] - 公司设立购股权计划，激励及奖励对业务及成功作出贡献的合格参与者[155] - 公司为新入职员工提供在职培训，资助雇员参加涵盖会计及语文等课程[166] - 公司建立金融专才及保险中介人团队，成员持有所需牌照并接受持续专业训练[173] - 2023年财政年度公司员工性别比例为男性60%，女性40%[157] - 2023年财政年度男性员工40人，女性员工27人；2022年财政年度男性员工41人，女性员工33人[158] - 2023年财政年度全职员工67人，2022年财政年度全职员工74人[158] - 2023年财政年度平均每月男性员工流失率为1.60%，女性员工流失率为3.16%；2022年财政年度男性员工流失率为2.65%，女性员工流失率为2.62%[158] - 2023年财政年度香港地区员工平均每月流失率为2.30%，中国内地为2.38%；2022年财政年度香港地区为2.52%，中国内地为4.62%[158] - 2023财年男性受训雇员百分比为62.50%，女性为63.16%，较2022财年的44.64%和35.56%有所提升[167] - 2023财年高级管理层受训雇员百分比为55.56%，中级管理层为72.41%，一般员工为58.33%，较2022财年的33.33%、67.86%和29.69%有变化[167] - 2023财年男性平均受训时数为6.09，女性为5.23，较2022财年的4.71和8.21有变化[168] - 2023财年高级管理层平均受训时数为6.44，中级管理层为6.46，一般员工为5.11，较2022财年的5.58、7.86和5.67有变化[168] 社会责任与公益活动 - 公司通过多行善举和善待环境为世界作正面贡献，参与社会责任活动[8] - 公司高级管理团队及员工参与慈善活动，为社区和环境带来善美及价值[33] - 2023财年公司为公益活动捐出善款10,000港元[187] - 2023财年是公司第八年参与“利是封回收重用大行動”[188] 财务业绩 - 2023财政年度公司营业额约1.87657亿港元，2022财政年度约1.90278亿港元；2023财政年度亏损约6869.4万港元，2022财政年度盈利约738.9万港元[38] - 2023财年活跃客户数量较2022财年增加42%[44] - 2023财年证券交易成交额约为24亿港元[44] - 2023年3月31日，经纪融资贷款结余净额约为2556.5万港元[46] - 2023年3月31日，其他融资服务的应收贷款结余净额为381.2万港元[48] - 2023财年公司为一间创业板公司担任财务顾问并获委任为保荐人处理转板事宜[51] - 2023年3月31日，集团经注册转介代理人获转介的个人贷款有43宗[56] - 2023年3月31日，集团贷款组合规模维持在9414.8万港元[57] - 2023年3月31日，单一最大贷款金额及五大贷款金额分别为572.3万港元及2356.1万港元，约占贷款组合的6.1%及25.0%[58] - 2023财年，按揭贷款利息收入为1437.8万港元[59] - 2023财年，保险经纪业务盈利能力未改善[60] - 2023年3月31日，公司上市证券投资组合由28项证券组成，已变现净收益75.2万港元，未变现净亏损79.1万港元[66] - 2023年3月31日，公司资产净值约4.11132亿港元，银行及手头现金约6256.8万港元，94%为港元[71] - 2023年3月31日，公司借款约2.60369亿港元，8668.7万港元须一年内偿还，资产负债比率约0.63[72] - 2023年3月31日，公司持有上市证券投资组合公平价值约909.7万港元[73] - 2023年3月31日，公司约4.715亿港元投资物业及约684.5万港元人寿保险保单已抵押给银行[74] - 2023年3月31日，集团有未动用银行融资约2975.3万港元[88] - 2023年财政年度，集团业务活动及其资产和负债主要以港元、新台币、美元及人民币计值，外汇风险不大[90] - 2023年财政年度业绩及事务状况载于第82至171页综合财务报表，董事不建议派发2023财政年度末期股息[195] - 公司向股东提供现金股息、以股代息、红利认股权证或红股作回报，取决于业务表现及流动资金状况，董事将适时检讨股息政策[196] 市场环境与业务机遇 - 2023财政年度美国联邦储备局加息4.5%，香港上海滙豐銀行三次上调最优惠利率，恒生指数涨跌幅度超8000点，证券市场平均每日成交金额约1200亿港元，较2022财政年度减少19%[41] - 2023年2月中国内地重新开放来往香港的所有关口，利于公司经纪业务和企业融资业务发展，预计未来从内地获更多业务[26][27] - 香港作为国际资产及财富管理中心地位强大，公司计划助力财富管理业务占领更大市场份额[28][30] - “裕泽香江”高峰论坛于2023年3月24日举行，超100名环球家族办公室决策人及其专业团队出席[29] - 香港最新失业率降至3%，消费券计划和“开心香港”活动为按揭融资业务创造有利环境[68] 环境、社会及管治（ESG） - 2023财政年度公司将环境、社会及管治元素融入日常运营，未来目标是进一步加强和提高[33] - 公司发布2023财政年度环境、社会及管治报告，涵盖香港金融服务、按揭融资等业务[102][104] - 报告遵循重要性、量化、平衡、一致性原则[107][108][109][110] - 董事会承担环境、社会及管治事宜整体责任，指导管理及监察[112] - 公司建立可持续发展框架，聚焦环保、资源管理、雇员与社会福祉[113] - 公司承诺缓解环境影响，培养内部环境管理意识[114][115] - 疫情期间公司采取预防控制措施，注重雇员工资、福利及事业发展[116] - 公司积极参与企业社会责任活动，鼓励雇员为目标努力[117] - 董事会检视环境及社会关键绩效指标，渗透至各执行部门[118] - 公司建立环境、社会及管治治理架构，厘清职责及责任[121] - 董事会制定长远方针及策略，每年检视相关工作执行情况与进展[121] - 董事会负责制定可持续发展政策及策略，评估环境、社会及管治风险与机遇等[123] - 管理团队负责制定及检讨相关政策、目标及行动计划，监督执行进度与成效等[123] - 执行部门负责识别、评估重大环境、社会及管治议题，执行风险管理及内部监控等[123] - 公司与政府、股东、雇员等持份者保持密切联系，回应其期望与关注[124][125][126][127] - 公司委聘独立顾问提供环境、社会及管治事宜建议，收集数据并提供改善建议[123] - 公司在日常运营中收集持份者意见，进行重要性评估以识别重要议题[123] - 公司对环境、社会及管治重要性评估采取识别、订立优先次序、验证三个流程[128] - 公司确保环境、社会及管治风险管理及内部监控制度合适有效[123][124] - 公司注重与供应商建立稳固长期合作关系，制定供应链管理政策及程序[127] - 公司关注气候变化问题，进行低碳环保运营，加强节能减排管理[127] - 2023财年公司用电量约为86.66兆瓦时，较上一年度减少约15.33兆瓦时或15.03%[137] - 2023财年初公司预期耗电量及相应范围2温室气体排放较2022财年减少17%[137] - 2023财年公司汽油消耗量约为9.19吨，较上一年度增加约2.41吨或35.55%[139] - 公司预期2023财年汽油耗量及相应范围1温室气体及废气排放较2022财年增加30%[139] - 公司物业发展业务中飞鹅山道重建项目于2019年4月获占用许可证，2023财年室内装修及其他工程竣工[132] - 公司业务包括金融服务、按揭融资、保险经纪服务、物业发展及投资、证券买卖等，无生产活动，无有害废弃物及空气污染物排放[131] - 公司建立“绿色低碳办公室”，鼓励员工采用“五常法”及“4R”管理方式[135] - 公司制订提高电器用电效益等一系列节能措施，并鼓励员工养成节能习惯[136] - 公司定期维修保养车辆、规划路线、遵守引擎空转条例以节省汽油及减少废气排放[138] - 公司废物管理集中于收集与回收废纸，禁止非法处置受规管电力设备，使用环保办公用品[131] - 2023财年公司消耗纸张约2.31吨，较上一年度减少约0.63吨或21.43%[142] - 公司提倡“绿色低碳办公室”政策，鼓励雇员节约用纸，以电子档案形式传递文件，利用纸张两面，重用信封等用品[141][142] - 公司采取减少碳排放措施，如用陶瓷杯招待客人、鼓励使用可重复水瓶水杯、减少一次性纸杯餐具使用、减少出差多用视频电话会议、按规定处置废旧电力设备[144] - 公司将增加环保投资，重新审视废物来源，管理和监察资源使用，制定实施节能减排等措施[146] - 2023财年公司无涉及环境保护且有重大影响的已确认违规事件[149] - 2023财政年度电力总量86.66兆瓦时，较2022年的101.99兆瓦时有下降；汽油总量9.19吨，较2022年的6.78吨有上升[191] - 2023财政年度范围一温室气体排放总量33.78吨，较2022年的24.89吨有上升；范围二温室气体排放总量55.72吨，较2022年的63.93吨有下降[191] - 2023财政年度氮氧化物废气排放量10.33千克，较2022年的7.56千克有上升；硫氧化物0.18千克，较2022年的0.14千克有上升；颗粒物0.76千克，较2022年的0.56千克有上升[191] - 集团将环保文化融入业务运营，详细环保措施载于年报环境、社会及管治报告中的“环保”一节[198] - 集团视雇员为宝贵资产，与雇员主要关系详情见年报“环境、社会及管治报告”中“雇佣及劳工常规”一节[199] 合规情况 - 公司金融服务业务严格遵守相关规定，会评估客户财务等状况后批出贷款[76][77] - 2023年财政年度，公司金融服务运营遵守证券及期货条例，按揭融资业务符合放债人条例及适用指引[82][86] - 2023财年公司无服务相关投诉[179] - 2023财年公司无重大客户服务违规或不合规事件，无客户资料隐私、遗失及知识产权相关投诉[182] - 2023财年公司及其员工无贪污相关诉讼[186] - 2023财年公司无涉及雇佣、健康与安全以及劳工准则相关的重大违规事件[171] - 2023年财政年度公司无因工伤损失的工作日数，过往三年无因工亡故个案[165] - 2023年财政年度公司无因新冠辞退雇员，雇员待遇及福利不变[161] 物业相关 - 公司于2023年4月3日订立协议，以3000万港元买卖Ocean View全部已发行股本，预计6月30日前完成出售西贡物业[64][70] - 飞鹅山物业总地盘面积超16000平方呎，2023年3月31日市值为4.415亿港元，预计未来贡献稳定租金收入[65] 年报指引 - 集团业务回顾及未来发展等详情载于年报第12至27页“主席报告”及“管理层讨论及分析”章节