财务业绩 - 2021财年公司收入达4.401亿美元，创历史新高[10] - 2021财年股东利润为2550万美元，创历史新高[10] - 2021财年净利润较2020财年增长超74%[10] - 股东利润连续5年增长超490%[10] - 2019 - 2021年3年股票回报超270%[11] - 2019 - 2021财年每股基本盈利3年增长248%[14] - 2021财年公司收入同比增长21.6%，达4亿4千10万新元，毛利同比增长26.0%，达1亿2千40万新元，毛利率增长1个百分点至27.4%，净利润同比增长73.6%，达3千910万新元[27] - 截至2021年12月31日，公司现金和银行结馀为6千170万新元，宣布派发末期股息为每股1.45新分（相当于8.35港仙）[27] - 2021财年公司向股东提供了收入、税前利润及净利润的历史记录[64] - 2021财年公司收入同比增长21.6%，达到4.401亿新元，去年同期为3.619亿新元[65] - 2021财年公司毛利同比增长26.0%，达到1.204亿新元，2020财年为9560万新元[65] - 2021财年公司毛利率从26.4%上升1.0个百分点至27.4%[65] - 2021财年核心工业自动化业务约占集团总收入的97.8%，中国占集团收入的70.5%[66] - 2021财年税后净利润同比增长73.6%，为历史最高年度利润[66] - 截至2021年12月31日，集团现金和银行结余增至6170万新元[66] - 董事会提议2021财年派发每股1.45新分（相当于8.35港仙）的末期股息[66] - 2021财年集团从印尼小型水电站确认约950万新元的建筑收入[71] - 2021财年集团收入从3.619亿新元增至4.401亿新元，增加约7830万新元或21.6%[72][75] - 2021财年毛利率从26.4%上升1.0个百分点至27.4%，毛利增加约2480万新元或26.0%[72][73] - 截至2021财年，其他营业收入增加约460万新元至900万新元[74] - 截至2021财年，分销成本增加约470万新元或18.7%至3000万新元[75] - 截至2021财年行政开支增加1110万新元或35.6%至4230万新元[76] - 截至2021财年金融资产净减值损失减少310万新元或67.0%[77] - 截至2021财年其他经营开支减少340万新元或56.5%至260万新元[79] - 截至2021财年融资费用减少30万新元或14.9%至150万新元[80] - 截至2021财年所得税开支增加390万新元或41.2%至1340万新元[81] - 截至2021年12月31日物业、厂房及设备增加610万新元或9.9%[82] - 截至2021年12月31日联营公司的权益减少40万新元或7.4%[83] - 截至2021年12月31日应收服务特许权款项增加1080万新元或18.5%至6940万新元[84] - 截至2021年12月31日存货增加2190万新元或39.5%至7750万新元[86] - 截至2021年12月31日贸易及其他应收款项增加1560万新元或15.1%至1.185亿新元[87] - 截至2021年12月31日，现金及银行结余约61.7百万新元，较2020年增加约5.5%，速动比率约为1.2倍[98] - 截至2021年12月31日，银行借款加权平均实际利率为年利率3.2%，总借款达40.5百万新元[100] - 截至2021年12月31日，资产负债比率约为20.5%，较2020年上升，主要因银行借款增加[102] - 截至2021财政年度，集团资本开支约6,842,000新元，并无重大或有负债或未偿还担保[106] - 截至2021年12月31日，集团现金及现金等价项目、物业、厂房及设备及土地使用权的账面净值分别约为270万新元、2170万新元及120万新元，较2020年有所下降，已抵押予银行作融资担保[107] - 董事建议派付截至2021财政年度止年度末期股息，每股普通股1.45新分（相当于8.35港仙），待股东批准后于2022年8月26日或之前派付[108] 市场与业务布局 - 公司拥有超10000家遍布亚洲的企业客户[12] - 公司在亚太地区50多个地点拥有超1050名员工，其中超31%是工程师[6] - 亚洲工业自动化潜在市场超620亿美元[10] - 2022年及以后，工业自动化需求将处“超级周期”，亚太地区工厂自动化和工业控制市场潜力超600亿美元，2021 - 2026年复合年增长率预计达10.87%[28] - 2022年公司将在中国工业园区新建大楼，使园区总面积增加约39%[29] - 公司核心业务与清洁工业业务融合，清洁工业解决方案业务持续增长，小型水电站项目接近商业运营[26][29] - 公司凭借五大卓越业务支柱，积累30多年经验与能力，推动愿景执行[34] - 公司提供全方位运动控制解决方案，有全球供应、服务和工程网络提供支持[35] - 公司能力扩展到完整系统工程和生产，为多行业提供系统[36] - 公司制造能力集中在苏州和浙江湖州工业园区，制造平台包括内部精密加工等[38] - 公司为工业客户提供全方位自动化、智慧、分析和控制软件产品，可量身定制[39] - 公司为太阳能等领域提供工程和技术解决方案，并在东南亚投资3个小型水力发电厂[39] - 到2021年12月31日，集团在多地拥有85家附属公司和55个销售办事处[42] - 收入增长受中国和东南亚地区及医疗、半导体等多元化行业对工业自动化的持续广泛需求推动[65] - 新冠疫情加快全球数字化步伐，推动对工业自动化的加速需求[65] - 集团认为工业自动化需求增长受劳动力成本上升、提高生产力等多因素驱动[68] 项目进展 - 公司的Sisira 4.6兆瓦、Angocci 10兆瓦自2021年第三季度开始运营并即将商业化，Lau Biang 10兆瓦预计2022年取得强劲进展[20] 人事变动 - 2022年1月1日，郑业基先生晋升为集团首席技术官，其有超30年工业自动化经验[28] - 林汕鍇于2005年9月26日被任命为公司董事会成员，在多行业有超30年经验[41] - 张子钧于2004年12月28日被任命为公司董事会成员，带领集团发展[42] - 孔德扬于2005年9月26日被任命为公司董事会成员，全面负责中国业务运营[43] - Toh Hsiang - Wen Keith于2019年5月10日被任命为公司董事会成员，有丰富投资经验[44] - 苏明庆于2005年9月26日被任命为公司董事会成员，在审计等领域有超20年经验[45] - 陈顺亮自2016年8月18日起担任亿仕登独立非执行董事，还在多家公司任职，如自2022年1月起任ValueMax Group Limited独立董事[47][48] - 苏明庆担任亿仕登独立非执行董事，有丰富财务及董事任职经历，是新加坡董事学会和特许会计师学会会员[47] - 鄞钟毓和董颖怡为亿仕登联席公司秘书，鄞钟毓专注企业融资等领域，董颖怡在公司秘书等领域有20多年经验[48] - 林汕鍇、张子钧、孔德扬、苏明庆、陈顺亮担任亿仕登集团公司董事，张子钧、孔德扬、陈顺亮还在其它多家公司任职[51][52] 企业管治 - 公司已遵守2018年新加坡《企业管治守则》规定的各项原则，2021财政年度已遵守香港企业管治守则[114][115] - 董事会负责公司长期成功经营，监督集团战略目标、业务计划制定及财务业绩等[116] - 2021财年公司向董事提供有关2018年守则和实践指引的资料及更新资料[121] - 公司于2017年1月12日在联交所完成两地上市，2021财年安排董事接受持续专业发展培训[121] - 2021财年董事按香港企业管治守则要求接受上市公司董事角色等培训，方式为阅读材料[124] - 重大融资、投资、收并购等企业重大政策需董事会批准，相关指南已书面传达给管理层[124] - 董事会设立审计、提名、薪酬和风险管理4个委员会，按明确职权范围和运作程序运作[125] - 2021财年董事会正式会议和董事会委员会正式会议中，张子钧等董事出席情况有记录[129] - 董事会每年至少召开4次会议，2021年召开4次定期董事会会议[131] - 每次董事会会议议程草案和通知提前提供给董事，会议前至少提前3天提供相关资料[132] - 管理层主动及时通知董事公司重要措施和影响公司的事件[135] - 董事可单独接触管理、联席公司秘书和外部顾问，费用由公司承担[136] - 董事会成员具有适当水准的思想和背景独立性与多元化，能做符合公司最佳利益决策[137] - 董事会由张子钧等6位董事组成，董事间无实质性关系[138] - 林汕鍇和苏明庆担任独立非执行董事超15年，2021年4月30日获股东周年大会批准重选连任[138][143] - 董事会经咨询认为林汕鍇和苏明庆是独立的，因其表现出较强独立性且对集团业务熟悉[143] - NC审查确定林汕鍇、苏明庆和陈顺亮是独立的，能进行独立判断[144] - 公司2021会计年度未任命候补董事，特殊情况才会有限时间任命[147] - 董事会遵守联交所上市规则，至少三分之一成员为独立非执行董事，至少一名有相关专业知识[147] - 新交所上市手册新要求2022年1月1日生效，董事会至少有两名特定非执行董事，独立董事至少占三分之一[147] - 截止独立核数师报告之日，半数董事会成员为独立董事，董事会主席林汕鍇独立[147] - 独立非执行董事主持所有董事会委员会，在支持董事会方面发挥关键作用[147] - 董事会由2名执行董事、1名非执行董事和3名独立非执行董事组成，非执行董事占多数[148] - 2021财年，独立非执行董事和非执行董事曾在管理层缺席时举行一次会议[149] - 集团董事长和常务董事兼总裁为不同人员，分别是林汕鍇和张子钧[153] - 公司没有首席独立董事，因董事长为独立董事且董事长和常务董事兼总裁不同[153] - NC由1名执行董事和2名独立非执行董事组成，2021财年举行1次会议[156][158] - NC为新董事任命制定选择和提名程序，有权聘请专业猎头公司[159] - 董事会有权随时任命董事，新董事任职至下次AGM，有资格重选[161] - 公司章程要求三分之一董事会成员在每次AGM上轮流退任，董事至少每3年重选一次[161] - 每位执行董事和非执行董事聘用期均为3年[161] - 张子钧和陈顺亮将在即将举行的AGM上退任，NC建议其膺选连任获董事会接受[161][162] - 退任董事在重选连任董事决议案上放弃投票，相关信息见年报第55 - 70页[165] - NC每年审查并确认公司独立非执行董事的独立性，已确认林汕鍇等三位独立董事符合2018年守则要求[166] - 公司联席公司秘书为鄞鐘毓和董穎怡，2021财年两人分别接受不少于15小时相关专业培训[169][172] - 董事会负责对自身及各委员会和董事工作能力进行年度正式评估，已建立评估流程[173][174] - 董事会评估考虑的客观表现标准包括及时指导管理层、出席会议等十一项[175] - 每年进行董事会和董事评估，结果由NC审查讨论，NC主席根据结果行事[178] - 董事会认为2021财年现任董事会、委员会和每位董事表现满意，达表现目标[178] 薪酬政策 - 董事会有正式透明的董事和高管薪酬政策及方案制定程式[179] - RC负责审查董事和主要高管薪酬政策和方案并提建议，职责涵盖薪酬各方面[179] - RC主要职能包括审查薪酬框架、方案，确保披露，管理员工股份和绩效计划等[180] - 2021财政年度执行官/高级管理人员薪酬按职级划分，各区间人数有变化，总人数均为6人[183] - 2021财政年度RC由3名独立非执行董事组成，举行1次会议审查薪酬各方面[184] - 执行董事张子钧和孔德阳薪酬含基本薪酬和奖金，奖金视集团和个人表现而定[187] - 非执行董事和独立非执行董事根据奉献等因素收取董事费[187] - 2021财政年度董事薪酬支付情况，各董事不同薪酬组成占比明确[193] - 2021财政年度确定6名关键管理人员，支付薪酬详情公布[197] - 2021财政年度支付给前6名主要管理人员（非董事）薪酬总额为200.9万新元[198] - 董事和主要管理人员薪酬结构与公司和个人业绩及股东财富创造相关[189] - 董事和高级管理层面在2021财政年度均达到绩效条件[190] - 公司制定薪酬方案确保有竞争力，吸引、留住和激励相关人员[187] 公司投资与变动 - 2021年1月25日，公司全资附属公司MCG认购PL 54,122股普通股，现金总对价54,000新元，占PL发行和实收资本总额的51%[92] - 2021年6月29日，苏州钧信中控完成自愿清算，资产和负债转移至苏州钧信自动控制，其注册资本由600,000美元增至3,000,000美元[92] - 2021年6月3日，