公司整体财务数据关键指标变化 - 2023年公司收入6.23433亿港元，较2022年的4.5597亿港元增加36.7%[6][8] - 2023年公司毛利1.07184亿港元，毛利率17.19%；2022年毛利6106.9万港元，毛利率13.39%[6] - 2023年公司经营溢利2202.8万港元，2022年经营亏损117.4万港元[6] - 2023年公司年度溢利净额1992.7万港元，2022年年度亏损净额3884.7万港元[6] - 2023年公司除预期信贷亏损前EBITDA为4710.3万港元，2022年为965.6万港元[6] - 2023年公司现金及银行结余2085.1万港元，2022年为3339.1万港元[6] - 2023年公司净溢利率3.2%，2022年为 - 8.5%[6] - 2023年公司总资产回报率6.6%，2022年为 - 12.0%[6] - 2023年公司资产负债率309.8%，2022年为603.0%[6] - 截至2023年3月31日止年度，公司收入约6.23433亿港元，较同期约4.5597亿港元增加约36.7%[15] - 公司毛利率由同期的13.4%大幅提升至回顾年度的17.2%[15] - 销售及分销成本由同期约2486.3万港元增加约28.5%至约3194.3万港元[16] - 一般及行政开支按年比较轻微减少3.4%至回顾年度的4906.1万港元[16] - 回顾年度融资成本为1120.5万港元，较同期增加666.8万港元，增幅约147.0%[16][27] - 回顾年度经营溢利约为2202.8万港元，纯利1992.7万港元，同期则为经营亏损117.4万港元，净亏损3884.7万港元[16] - 回顾年度EBITDA为收益4500.2万港元，同期可比EBITDA亏损约为2801.7万港元，按年比较EBITDA上升7301.9万港元[16] - 回顾年度其他收入约为1065.5万港元，较2022年约766.1万港元增加[23] - 其他收益净额约为109.5万港元，较2022年约369.8万港元减少[24] - 本年度所得税开支约469.7万港元，2022年为所得税抵免约661.2万港元[28] - 2023年3月31日，集团现金及现金等价物约为2085.1万港元，2022年3月31日约为3339.1万港元，减少因偿还银行贷款[29] - 2023年3月31日，银行借款大幅减少约1627万港元（约10.1%）至约14559.3万港元，2022年3月31日约为16186.3万港元，因偿还定期及循环贷款[29] - 2023年3月31日，集团流动资产约为19435.4万港元，2022年3月31日约为20341.6万港元；流动负债约为24190.7万港元，2022年3月31日约为26836.5万港元[33] - 2023年3月31日，集团资产负债率约为309.75%，2022年3月31日约为603.0%，减少因银行借款减少及经营溢利净额改善[35] - 2023年外聘核数师年度审计服务酬金为980,000港元，2022年为1,280,000港元，非审计服务酬金均为0 [111] 客户与销售相关数据变化 - 最大客户销售额2023年较2022年增长49.1%，预计2023/24年与报告期相比仅轻微下降[8] - 集团销售收入较两年前反弹约68%，预计2024年3月31日止年度维持与回顾年度相若的销售收入[32] - 集团最大客户应占本年度总销售额的76.6%，五大客户合共应占95.4%[174] 人员相关数据变化 - 2023年3月31日，集团于香港、中国及斯里兰卡聘用约1444名全职雇员，2022年3月31日约为1381名[36] - 截至2023年3月31日，集团在香港、中国大陆及斯里兰卡聘用1444名全职雇员[169] 董事相关信息 - 鍾國偉68歲，2016年11月23日獲委任為公司全資附屬公司Elegant Maker Limited董事，2017年7月31日獲委任為執行董事，2020年2月1日獲委任為集團營運總監[44] - 曾浩賢37歲，2021年9月28日獲委任為獨立非執行董事，自2020年1月起擔任中國再生醫學國際有限公司非執行董事，自2021年9月28日起擔任易緯集團控股有限公司獨立非執行董事[47] - 張玲玲32歲，2021年12月1日獲委任為獨立非執行董事，目前為匯森家居國際集團有限公司獨立非執行董事[49][50] - 蔡瑋軒43歲，2022年7月8日獲委任為獨立非執行董事，自2022年11月起擔任都市麗人（中國）控股有限公司副總裁等職，自2023年2月起擔任嘉創房地產控股有限公司獨立非執行董事[52] - 劉光輝48歲，2016年加盟公司任高級採購經理，2020年2月1日晉升為高級採購總監，於採購跟單領域擁有逾27年經驗[53] - 曾浩賢自2019年5月起任邁博藥業有限公司聯席公司秘書兼授權代表，自2019年11月起任陽光100中國控股有限公司公司秘書兼授權代表等多個職務[48] - 曾浩賢於2020年2月至2021年2月期間擔任移動互聯（中國）控股有限公司公司秘書兼授權代表等多段任職經歷[49] - 蔡瑋軒於2019年12月至2022年11月期間擔任偉業控股有限公司首席財務官，於2014年8月至2019年12月擔任嘉利國際控股有限公司首席財務官[52] - 鍾國偉於1982年11月畢業於加拿大英屬哥倫比亞大學，取得工商管理碩士學位，於香港、美國及加拿大多個行業累積逾30年資深財務及營運職責經驗[45] - 張玲玲於2013年獲成都信息工程大學頒發會計學學士學位，於2019年獲香港公開大學頒發工商管理碩士學位[50] - 报告期内董事出席董事会会议和股东周年大会的情况：王美慧女士4/4、1/1；钟国伟先生4/4、1/1；萧翊铭先生4/4、1/1；曾浩贤先生4/4、1/1；张玲玲女士4/4、1/1；蔡玮轩先生3/3、1/1；陈记煊先生1/1、1/1[66] - 各执行董事与公司订立初步任期为三年的服务合约，各独立非执行董事签署任期三年的委任函，均可按规定轮席告退及膺选连任[163] - 萧翊铭先生及钟国伟先生将轮值告退，符合资格并愿于2023年股东周年大会膺选连任[155] 公司治理相关信息 - 截至2023年3月31日财政年度，公司举行一次股东周年大会和四次董事会会议[65] - 截至2023年3月31日财政年度，除守则条文第C.2.1条外，公司采纳及遵守上市规则附录十四所载企业管治守则所有守则条文[58] - 公司根据上市规则附录十标准守则采纳董事进行证券交易的行为守则，全体董事确认遵守相关准则及守则[60][61] - 截至2023年3月31日财政年度，公司遵守上市规则有关委任非执行董事、独立非执行董事占比及审核委员会成员构成的规定[67] - 董事会把集团业务日常营运管理等工作下放给行政总裁及其他高级管理层处理，管理层订立重大交易/合约前须取得董事会批准[67] - 董事会主席与独立非执行董事举行会议促进自由讨论[67] - 董事会认为已遵守守则条文规定及达到董事会多元化相关目标[68] - 截至年报日期，各独立非执行董事作出年度独立性确认，董事会信纳全体独立非执行董事为独立人士[68] - 公司委聘李智聪律师事务所提供公司秘书服务，邝麟基先生为该所合伙人且担任多家公司秘书[54] - 每届股东周年大会上，当时三分之一董事须轮席告退，每名董事至少每三年告退一次[69] - 截至2023年3月31日止财政年度，王美慧女士担任集团主席兼行政总裁[73] - 董事会由3名执行董事及3名独立非执行董事组成[73] - 董事会成立审核、薪酬、提名三个委员会[74] - 审核委员会由曾浩贤、张玲玲、蔡玮轩组成，蔡玮轩为主席[76] - 审核委员会书面职权范围规定每年须举行2次会议，法定人数至少2人[76] - 截至2023年3月31日止财政年度，审核委员会履行多项主要职责[78] - 截至2023年3月31日止财政年度，审核委员会举行4次会议[79] - 审核委员会委员蔡玮轩2/2、曾浩贤4/4、张玲玲4/4、陈记煊2/2出席会议[79] - 薪酬委员会由4名成员组成，2023年举行1次会议[80][82] - 曾浩贤、张玲玲、王美慧出席薪酬委员会会议次数为2/2，蔡玮轩、陈记煊为1/1[83] - 提名委员会由4名成员组成，2023年举行4次会议[85][94] - 王美慧、曾浩贤、张玲玲、陈记煊出席提名委员会会议次数为1/1[95] - 截至2023年3月31日，董事会层面女性性别多元化比例为33%[93] - 截至2023年3月31日，整体员工层面女性性别多元化比例为75%[93] - 薪酬委员会书面职权范围于2023年1月1日修订[80] - 提名委员会书面职权范围根据2018年9月21日董事会决议案采纳[85] - 董事会于2019年6月1日起生效采纳董事会多元化政策[87] - 薪酬委员会负责制定、厘定及审阅董事及高级管理人员薪酬组合[80] - 截至2023年3月31日止年度，董事参与持续专业发展课程，包括参加研讨会等及阅读出版物[98] - 截至2023年3月31日止财政年度，联席公司秘书遵守15小时相关专业培训规定[103] - 公司于股东周年大会举行前最少20个营业日向股东寄发通告，股东特别大会可由特定股东呈请召开[104] - 董事会自2019年1月1日起实施股息政策，股息宣派等由董事会酌情决定且须股东批准[106][108][109] - 董事知悉编制2023年3月31日止财政年度综合财务报表的责任，未发现影响集团持续经营的重大不确定因素[101] - 2023年3月31日止财政年度，黄颖仪女士及邝麟基先生为联席公司秘书，对董事会有直接汇报责任[102] - 董事会定期审阅公司企业管治常规、董事培训等事项[99] - 董事会负责设立及维持风险管理及内部控制系统，风险评估每半年提交审核委员会审阅[112] - 公司管理层向全体董事提供月度更新报告[113] - 公司未设内部审核部门，委聘独立专业内部控制顾问进行审核，董事会至少每年检讨是否设立[115] - 公司制定内幕消息政策，规定相关人员申报、评估、交易及保密等程序[116] - 公司建议修订组织章程细则，待2023年股东周年大会以特别决议案批准[117] - 公司通过多种渠道与股东及公众投资者沟通，公布资料会上传至集团网站[117] - 截至2023年3月31日止年度，公司遵守企业管治守则大部分适用条文，仅偏离主席与行政总裁角色分离的守则条文第C.2.1条[193] - 截至2023年3月31日止年度，所有董事均遵守公司董事买卖本公司证券的标准守则[194] 公司业务相关信息 - 公司主要业务为投资控股，附属公司从事服装制造及贸易、商标许可[120] 股息相关信息 - 公司不建议宣派截至2023年3月31日止年度的末期股息，2022年亦无[30] - 截至2022年9月30日止六个月无中期股息，董事会不建议支付2023年3月31日止年度末期股息[122][123] 公司风险相关信息 - 公司面临经济气候、客户信贷、流动资金、货币、利率、资本等风险[125][126][129][131][133][135] 公司可持续发展相关信息 - 公司致力于维持可持续工作常规，截至2023年3月31日止年度无严重违反法律法规情况[137] 购股计划相关信息 - 因根据购股计划将授出的全部购股权获行使而可发行的最高股份数为20,000,000股，占年报日期已发行股份总数约8.33%[147] - 任何12个月期间内，因向一名人士授出购股权获行使而发行及将发行的最高股份数不得超已发行股份的1%[149] - 向主要股东等授出购股权，若12个月内合计超已发行股份总数0.1%且总值超500万港元，须事先获股东批准[149] - 购股计划参与者须在要约日期起21日内交要约函，并支付每份购股权1港元[152] - 购股计划有效期自采纳日起计十年，到期前授出未行使购股权仍有效[153] - 截至2023年3月31日，无购股权获行使、注销或失效，无尚未行使购股权[153] - 公司于2018年9月21日有条件采纳购股计划，上市后条款达成，此后未授出购股[144] 股东持股相关信息 - 截至2023年3月31日，王美慧女士通过配偶权益持有公司4010万股股份，占比16.7%[159] - 截至2023年3月31日，Moonlight Global Holdings