发制品业务销售数据变化 - 2021年发制品销售创新高，较2020年增长逾35.6%[20] 公司整体财务关键指标变化 - 2021年毛利率增至20.6%，2020年为17.2%[20] - 2021年纯利率从净亏损 - 2.1%转亏为盈至4.7%[20] - 存货周转天数由2020年的238天减至2021年的182天[21] - 资产负债率由2020年的88.7%减至2021年的72.8%[21] - 2021年营业额为12.074亿港元，2020年为8.902亿港元，较2020年增加35.6%[22] - 2021年利润为5710万港元，2020年亏损1800万港元，较2020年扭亏为盈，增加7510万港元或417.2%[22] - 2021年公司收入增至12.074亿港元，较2020年增加约35.6%[28] - 2021年公司毛利率从2020年的17.2%略增至20.6%[28] - 2021年公司纯利率从2020年的 - 2.1%转亏为盈至4.7%[28] - 2021年公司销货成本增至9.586亿港元，较2020年增加30.0%[32] - 2021年公司毛利达2.488亿港元，较2020年增加62.9%，毛利率达20.6%，较2020年增加3.4个百分点[33] - 其他收入从2020年的1360万港元降至2021年的450万港元，减幅66.9%[35] - 其他收益及亏损从2020年亏损2240万港元降至2021年的280万港元，减幅87.5%[36] - 分销及销售开支从2020年的1340万港元增至2021年的1900万港元，增幅41.8%[38] - 行政开支从2020年的1.231亿港元增至2021年的1.491亿港元，增幅21.1%[39] - 纯利从2020年净亏损1800万港元转为2021年盈利5710万港元，增加7510万港元，增幅417.2%[42] - 银行结余、有抵押银行存款及现金从2020年的1.922亿港元降至2021年的1.75亿港元，减幅8.9%[43] - 2021年底资本负债比率为72.8%，2020年底为88.7%；净资本负债比率为53.8%，2020年底为66.7%[44] - 2021年购置固定资产花费约3790万港元，2020年为3940万港元[45] - 2021年87.6%的收入以美元计值，2020年为88.1%[47] - 2021年雇员开支总额为3.933亿港元，2020年为2.972亿港元[51] - 本年度公司直接人工成本约占销货成本总额的33.3%，2020年为32.5%[169] - 本年度来自中国境外的收入占公司收入的96.3%，2020年为96.5%；来自美国的销售收入占公司收入的87.6%，2020年为88.1%[173] - 本年度公司五大供应商合共供应的原材料占销货成本的33.3%，2020年为32.0%；最大供应商供应的原材料占销货成本的27.6%，与2020年持平[175] - 2021年12月31日，公司经营活动所得现金净额2.702亿港元（2020年：7930万港元），融资活动所用现金净额2.582亿港元（2020年：410万港元）[177] - 2021年公司将1470万港元（2020年：4270万港元）现金净额用于投资活动[177] - 2021年12月31日，公司银行借款及银行透支总额为6.586亿港元（2020年：7.744亿港元），其中5.896亿港元（2020年：6.797亿港元）将一年内到期[177] - 2021年12月31日，公司现金及现金等价物为6840万港元（2020年：7020万港元），未动用银行信贷融资为2.331亿港元（2020年：9280万港元）[177] 股息分配情况 - 公司建议派付末期股息每股1.1港仙，总额约754.7万港元，加上中期股息，总股息为每股2.4港仙，派息比率约28.8%[24] - 公司已发行股份总数686,082,000股，董事会建议派付末期股息每股1.1港仙，总额约7,547,000港元，加上中期股息每股1.3港仙，总股息为每股2.4港仙，2020年未宣派股息[165] - 公司拟每个财政年度向股东分派不少于可分配净利润的20%作为股息[167] 各业务线收入占比变化 - 2021年孟加拉工厂髮製品收入占公司收入总额的95.2%，2020年为96.3%[30] - 2021年美国市场收入占公司收入总额的87.6%，2020年为88.1%[31] - 2021年假髮、假髮配件及其他产品收入占公司收入总额的85.0%，2020年为80.2%[31] 各业务线毛利情况 - 2021年假髮、假髮配件及其他产品毛利增幅为93.4%，毛利率从14.3%增至19.3%[33] 股份计划相关情况 - 2017年6月19日公司采纳购股权计划，本年度无购股权根据该计划授出或同意授出[52][53] - 2017年12月11日公司采纳股份奖励计划，截至2021年12月31日已授予5333334股股份，占已发行股份总数约0.78%[54][55] - 2021年7月股份奖励计划项下105333股奖励股份归属，本年度355333股奖励股份归属[55] - 2021年11月30日股份奖励计划完成并终止[56] - 根据购股计划及公司其他购股计划，所有购股获行使可发行股份最高数目不超上市日期全部已发行股份的10%，即61,500,000股[200] - 报告日期，购股计划下可供发行股份总数为61,500,000股，占公司已发行股本约8.96%[200] 重大事项情况 - 本年度公司无重大投资、收购或出售事项，董事会未授权重大投资或资本资产添置计划[57] - 2021年12月31日之后至年报日期，无事项对集团造成重大影响[58] 董事信息 - 张有沧自2016年5月19日起任董事，1992年4月加入集团，有逾29年发制品行业经验[60][61] - 郭犹龙2016年9月9日获委任为执行董事兼营运总监，2000年9月加入集团[64] - 陈国雄2016年9月9日获委任为执行董事，1995年3月加入集团，有逾26年销售及市场推广经验[66] - 许荣基2018年11月15日获委任为执行董事，2001年8月加入集团，有逾20年销售及市场推广经验[69] - 贾子英女士45岁，2016年9月9日获委任为执行董事，1997年7月加入集团，有逾24年发制品设计及开发经验[71] - 李炎波先生51岁，2016年9月9日获委任为执行董事，1995年9月加入集团，有逾26年销售及市场推广经验[74] - 陈刘裔先生55岁，2016年9月9日获委任为非执行董事，2000年5月首次加入Advent International Corporation [77] - 冼汉廸先生47岁，2017年6月19日获委任为独立非执行董事，1997年6月获斯坦福大学工程经济系统及运筹学理学硕士学位[82] - 司徒毓廷先生54岁，2017年6月19日获委任为独立非执行董事，1992年9月获准成为香港律师[83] - 贾女士于1997年10月取得重庆广播电视大学会计及统计学文凭[72] - 李先生于2016年7月毕业于西北农林科技大学环境监控与评估专业（遥距课程）[75] - 陈先生于1997年5月获哥伦比亚大学工商管理硕士学位[79] - 冼先生于1996年5月获卡内基梅隆大学三个理学学士学位[82] - 2021年12月31日，陈先生和冼先生于公司及其相联法团的股份、相关股份及债券中无《证券及期货条例》第XV部规定的权益[80][83] - 张少华工程师60岁，2019年2月18日获委任为独立非执行董事，负责提供策略性及独立性建议[85] - 蒋旭熙先生56岁，2021年10月11日获委任为独立非执行董事，为多个委员会成员，负责提供策略性及独立性建议[89] - 杜显柏先生42岁，2021年5月20日加入集团，担任财务总监，负责财务相关事宜及投资活动[93] - 张工程師自2018年1月成为中国人民政治协商会议云南省委員会委員[87] - 蒋先生在审计及投资银行业拥有逾27年经验[90] - 杜先生在会计及财务管理领域拥有逾十九年经验[93] - 张工程師分别于1983年、1990年、1990年、2005年取得香港大学工程理学学士学位、工程理学硕士学位、香港城市理工学院工商管理硕士学位、香港科技大学金融分析理学硕士学位[87] - 蒋先生于1989年取得澳洲麦考瑞大学经济学学士学位[91] - 杜先生分别于2013年、2002年自香港理工大学取得企业管治硕士学位及会计学文学士学位[93] - 董事会目前包括6名执行董事、1名非执行董事及4名独立非执行董事[99] - 公司非执行董事（包括独立非执行董事）的具体任期为3年，期满可续任[100] - 2021年10月11日起，刘业强先生辞任独立非执行董事，蒋旭熙先生获委任为独立非执行董事，任期3年[100] - 每届股东周年大会上，当时三分之一的董事须轮值退任，每名董事至少每3年轮值退任一次[100] - 获委任填补临时空缺或作为新增董事的董事，任期至委任后公司首届股东大会举行时为止[103] - 郭犹龙先生、贾子英女士、司徒毓廷先生及蒋旭熙先生将在公司下一届股东周年大会上退任并有意膺选连任[184] - 独立非执行董事冼汉廸、司徒毓廷、张少华、蒋旭熙及非执行董事陈刘裔薪酬自2021年12月1日起从每年200,000港元增至240,000港元，增幅20%[186] 企业管治情况 - 公司已采纳《企业管治守则》的原则及守则条文，但主席与行政总裁由张有沧先生一人兼任，未遵守守则条文第A.2.1条[94] - 本年度全体董事每季度获提供有关集团管理的最新资料[105] - 公司采纳《上市规则》附录十载列的《上市发行人董事进行证券交易的标准守则》作为董事证券交易行为守则，全体董事本年度内遵守规定标准[107] - 公司为可能管有内幕消息的雇员制定不低于标准守则规定的证券交易书面指引，未察觉雇员不遵守事件[107] - 本年度审核委员会检讨公司的企业管治政策与常规等多项内容[108] - 公司每名新任董事首次获委任时接受正式、全面及切合个人情况的入职介绍[109] - 审核委员会于2017年6月19日成立，由三名独立非执行董事组成，本年度召开三次会议[119][121] - 2022年3月28日，审核委员会召开会议，总结集团内部控制系统及风险管理有效且充分[122] - 薪酬委员会于2017年6月19日成立，由五名成员组成，本年度召开一次会议[123][125] - 提名委员会于2017年6月19日成立，由四名成员组成[127] - 董事会已成立审核、薪酬及提名三个委员会监督公司事务[117] - 各董事均遵守企业管治守则守则条文第A.6.5条[116] - 提名委员会本年度召开2次会议，审核董事会规模、组成及独立董事独立性等[130] - 2021年共召开9次董事会会议、3次审核委员会会议、4次薪酬委员会会议、2次提名委员会会议及1次股东大会[133] 高级管理人员薪酬范围 - 1 - 500,000港元薪酬范围的高级管理人员有8人[126] - 500,001 - 1,000,000港元薪酬范围的高级管理人员有4人[126] - 1,500,001 - 2,000,000港元薪酬范围的高级管理人员有1人[126] - 3,000,001 - 4,000,000港元薪酬范围的高级管理人员有1人[126] 董事会议出席情况 - 执行董事张有沧出席9次董事会会议、4次薪酬委员会会议、2次提名委员会会议及1次股东大会[133] - 执行董事郭犹龙出席6次董事会会议[133] - 执行董事陈国强出席2次董事会会议及1次股东大会[133] - 执行董事许荣基出席6次董事会会议[133] - 执行董事贾子英出席1次董事会会议[133] 公司秘书变动情况 - 2021年5月20日梁贝怡女士辞任公司秘书，萧政鸿先生获委任[146] 股东大会相关规定 - 公司于2021年5月17日召开股东周年大会，董事会及审核委员会主席以及薪酬委员会主席均出席[150] - 持有不少于公司十分之一已缴足股本并有权在股东大会上投票的股东可申请召开股东特别大会，会议须在提交申请后两个月内举行[152] - 有意在公司股东大会上提出提案的股东，须在股东大会日期至少七天前寄发书面提案[153] - 如需向董事会查询，股东可向公司发送书面查询，公司通常不处理口头或匿名查询[155] 公司组织章程情况 -