旅游相关产品及服务业务数据变化 - 22/23财政年度旅游相关产品及服务分部收益较21/22财政年度增长75倍，从约160万港元增至约1.256亿港元[8][9] - 21/22财政年度旅游相关产品及服务分部亏损约1270万港元，22/23财政年度转为溢利约390万港元[9] - 与2021/2022财政年度相比，旅行团收益增加7868.1%至约1.23亿港元，毛利增加2540.3%至约2580万港元[21] - 2022/2023财政年度，自由行产品收益为80万港元，毛利为80万港元[19] - 2022/2023财政年度，旅游配套相关产品及服务收益为180万港元，毛利为180万港元[19] 零售业务数据情况 - 22/23财政年度零售业务录得分部收益约3220万港元，分部亏损约500万港元[10] - 2022/2023财政年度，零售业务收益为3210万港元[19] - 22/23财年零售业务消耗0.50公斤（相当于0.0005吨）包装材料[188] 餐饮业务数据情况 - 22/23财政年度餐饮业务录得分部收益约70万港元，分部亏损约300万港元[10] - 2022/2023财政年度，餐饮业务收益为70万港元，毛利为30万港元[19] - 公司拥有51%权益的附属公司丰衣足食国际有限公司于2023年2月14日至3月15日对餐厅进行试业[10] - 公司餐饮业务于2023年2月14日至3月15日试业，4月正式开业[18] 公司整体财务关键指标变化 - 公司年内亏损由21/22财政年度约1610万港元下跌52.3%至22/23财政年度的约770万港元[8] - 22/23财年销售开支较21/22财年的约330万港元增加263.7%至约1180万港元[30] - 22/23财年行政开支较21/22财年的约1540万港元增加61.3%至约2480万港元[32] - 公司通过拥有50%权益的合营企业投资七间初创公司，分占合营企业业绩由21/22财年亏损约160万港元转为22/23财年溢利约210万港元[33] - 22/23财年公司亏损较21/22财年约1610万港元减少52.3%至约770万港元[35] - 2023年3月31日公司资产净值约为4200万港元（2022年3月31日：约970万港元）[36] - 2023年3月31日公司现金及现金等价物约为4570万港元（2022年3月31日：约1100万港元），港元占总结余的91.4%（2022年3月31日：89.1%）[36] - 2023年3月31日银行借款账面价值约为80万港元（2022年3月31日：约410万港元）[37] - 2023年3月31日应付附属公司非控股股东款项账面价值约为1000万港元（2022年3月31日：无）[38] - 2023年3月31日，集团流动比率为1.1倍，2022年3月31日为1.6倍[45] - 集团资产负债比率由2022年3月31日的39.9%降至2023年3月31日的8.2%[47] - 22/23财政年度，集团收购物业等的总成本约1990万港元，21/22财政年度约1230万港元[49] - 2023年3月31日，集团以日圆计值的未结算远期外汇合约名义本金约310万港元，2022年3月31日约70万港元[59] - 2023年3月31日，集团有85名雇员，2022年3月31日为30名[60] - 22/23财政年度，集团雇员福利开支总额约1690万港元，2022年3月31日约880万港元[60] - 22/23财政年度无根据购股计划授出、行使、失效或注销购股[61] 公司配售情况 - 22/23财政年度公司完成两次配售，合共1.68095亿股新普通股，所得款项净额约3560万港元[11] - 2022年5月24日公司完成向不少于六名承配人配售8000万股新普通股，配售价每股0.281港元，较2022年5月5日收市价折让19.7%，所得款项净额约为2190万港元[40] - 2022年公司尝试配售最多9600万股新普通股，因协议条件未达成，配售协议失效[41] - 2022年11月16日，公司完成配售88,095,000股新普通股，所得款项净额约1370万港元，用作零售业务营运资金[43] - 2023年6月2日，公司完成配售112,500,000股新普通股，所得款项净额约1760万港元，用于结算多项开支[44] - 2023年3月31日，首次配售股份未动用所得款项约370万港元存入香港持牌银行，已动用1820万港元，总所得款项2190万港元[62] - 首次配售股份所得款项中，支付薪金目标分配1300万港元，已动用1160万港元，结余140万港元将1个月内动用；租金开支分配350万港元，已动用280万港元，结余70万港元将2个月内动用；一般公司开支分配300万港元，已全部动用；促销旅游相关产品及服务广告营销费用分配240万港元，已动用80万港元，结余160万港元将6个月内动用[62] - 2023年3月31日，第三次配售股份未动用所得款项约220万港元存入香港持牌银行，已动用1150万港元，总所得款项1370万港元[63] - 第三次配售股份所得款项中，零售业务采购开支分配740万港元，已全部动用；支付零售业务薪金分配240万港元，已动用180万港元，结余60万港元将1个月内动用；零售业务一般及行政开支分配180万港元，已动用100万港元，结余80万港元将1个月内动用；零售业务租金开支分配120万港元，已动用50万港元，结余70万港元将1个月内动用；零售业务广告及营销费用分配90万港元，已动用80万港元，结余10万港元将1个月内动用[63] 公司业务发展动态 - 公司于2022年6月24日重开第一个赴日旅游团[8] - 公司新概念店将于2023年6月开业，净楼面面积超4000平方尺[14] - 公司新推出的肯尼亚马赛马拉动物大迁徙10日游，2023年7月及8月出发的团已全部售出[14] - 2022年12月13日，公司全资附属公司认购丰衣足食5100股股份，相当于其经扩大已发行股本的51%，认购价为5100港元[26] - Awesome Catering认购5100股丰衣足食股份，丰衣足食需资金1000万港元，Awesome Catering拟取得约510万港元[51][53] - 集团新旅行社概念店2023年6月开业，初步投资成本估计约400万港元，截至2023年3月31日已动用约120万港元[55] 公司人员及组织架构 - 袁振宁45岁，2022年9月30日起任公司主席，有逾17年旅游业经验[65][66] - 徐晓兰51岁，2022年6月22日获委任执行董事，在企业服务等方面有逾25年经验，持有中浩秘书服务有限公司50%权益[67][68] - 李庆翔54岁，2022年6月22日获委任独立非执行董事，在投资银行及企业管理方面有逾25年经验[69] - 李先生51岁，2022年7月4日获委任独立非执行董事，在审核、税务及公司秘书服务方面有逾25年经验[71] - 梁家昌33岁，2023年5月1日获委任为独立非执行董事，在会计、金融及投资行业拥有逾10年经验[76] - 黄炳权36岁，2023年5月1日获委任为独立非执行董事，在会计、金融及投资行业拥有逾10年经验[78] - 韩佩君45岁，为集团财务总监，在会计、审计及业务咨询有逾21年经验[80] - 黎嘉辉44岁，为集团信息技术经理，1999年加入集团，2011年晋升为信息技术经理[81] - 报告日期董事会包括七名董事，含执行和独立非执行董事，部分有任免情况[85] - 2022年4月1日至9月29日，主席袁士强先生与行政总裁袁振宁先生角色区分，9月30日起袁振宁先生兼任主席及行政总裁[92] - 公司组织章程细则规定，当时三分之一董事于每届股东周年大会上须轮流退任，每名董事须至少每三年轮流退任一次[94] 公司企业管治情况 - 公司22/23财政年度企业管治常规根据GEM上市规则附录十五所载原则及条文[83] - 22/23财政年度公司遵守企业管治守则全部守则条文，仅与守则条文第C.2.1条有所偏离[84] - 董事会定期会晤，每年举行董事会会议至少四次，约每季度一次且按需举行[87] - 二二/二三财政年度，袁振宁先生董事会会议出席率100%（4/4），股东大会出席率100%（1/1）[88] - 二二/二三财政年度，公司委任至少三名独立非执行董事，且独立非执行董事占董事会至少三分之一[90] - 公司向全体董事发出至少14日有关召开定期董事会会议的通知，会议议程等文件于会议举行当日前至少3日送交董事[98] - 审核委员会由李光明先生、李庆翔先生及高立立女士三名独立非执行董事组成[102] - 徐晓兰女士于2022年6月22日获委任，董事会会议出席率100%（3/3），股东大会出席率100%（1/1）[88] - 袁士强先生于2023年1月16日辞任，董事会会议出席率100%（3/3），提名委员会会议出席率100%（1/1），股东大会出席率100%（1/1）[88] - 陈淑薇女士于2023年1月16日辞任，董事会会议出席率100%（3/3），股东大会出席率100%（1/1）[88] - 蔡锦因先生于2022年9月30日获委任，2023年6月1日辞任，董事会会议出席率100%（2/2）[88] - 22/23财政年度审核委员会举行四次会议，审阅集团业绩、风险管理及内部控制系统有效性等[104] - 22/23财政年度薪酬委员会举行一次会议，审阅个别执行董事及高级管理层薪酬待遇[108] - 22/23财政年度已支付给非董事高级管理层薪酬范围：零至100万港元1人，100万至200万港元1人[109] - 22/23财政年度提名委员会举行一次会议，审阅董事退任及重选、独立董事独立性、董事会架构等[112] - 谢进礼自2022年12月14日起任公司秘书，22/23财政年度接受不少于15小时专业培训[113][115] - 公司已采纳GEM上市规则第5.48至5.67条作为董事证券交易行为守则，22/23财政年度全体董事均遵守[117] - 董事会负责制定及检讨集团风险管理及内部监控系统[120] - 集团委聘独立专业顾问制定及维持内部审核职能，按职能向审核委员会汇报[122] - 涵盖2023年3月31日、2024年3月31日及2025年3月31日止财政年度的三年内部审核计划获审核委员会批准[123] - 审核委员会每个财政年度须至少举行四次会议[104] - 22/23财政年度已付/应付外聘核数师核数服务费用1940千港元，非核数服务费用62千港元[128] - 22/23财政年度集团零售业务内部审核项目按计划执行，已知会管理层内部控制缺陷并实施补救行动[124] - 董事会对22/23财政年度集团风险管理及内部控制系统的有效性及充分性满意[125] - 集团处理及发放内幕消息程序符合相关规定，确保消息保密及披露准确[126] - 公司采纳股息政策，董事会有权酌情宣派及派发股息，末期股息须经股东批准[127] - 董事会制定多元化政策，22/23财政年度董事会由五名男性董事及两名女性董事组成[129] - 22/23财政年度公司章程文件无变动[144] 环境、社会及管治报告相关 - 这是集团发布的第七份环境、社会及管治报告[148] - 《环境、社会及管治报告》范围涵盖集团自2022年6月开始的销售旅游相关产品及服务以及零售业务的主要经营活动的环境及社会表现[149] - 《环境、社会及管治报告》主要参考GEM上市规则附录二十环境、社会及管治报告指引编制[150] - 《环境、社会及管治报告》内容按系统程序厘定，包括识别主要持份者等步骤[151] - 《环境、社会及管治报告》基于重要性、量化、平衡及一致原则作出报告[152][153][154][155] - 《环境、社会及管治报告》于2023年6月20日获董事会批准发布[156] - 集团欢迎持份者通过邮寄地址（香港九龙尖沙咀广东道28号力宝太阳广场7楼706–8室注明收件人董事会）和电邮（ir@wwpkg.com.hk）提供反馈及建议[157] - 集团坚信有效及出色的环境、社会及管治管理有助提升企业品牌形象及降低营运成本[159] - 董事会负责环境、社会及管治事宜，预期管理层至少每年一次提供相关最新资料[162] - 公司希望通过制定环境、社会及管治政策减少运营对环境的负担，推广“无纸化办公”等[166] - 公司与政府/监管机关、股东/投资者等主要持份者沟通，回应其期望与关注[168][169] - 22/23财政年度公司进行重要性评估，调查内部及外部持份者[170] - 公司建立22/23财政年度的环境、社会及管治议题库，共包括28个议题[171] - 公司通过问卷及面谈