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K W NELSON GP(08411) - 2022 Q3 - 季度财报
K W NELSON GPK W NELSON GP(HK:08411)2022-11-11 19:54

集团整体财务数据关键指标变化 - 截至2022年9月30日止九个月,集团收益从去年同期约3230万港元增加约28.2%至约4140万港元[5] - 截至2022年9月30日止九个月,集团毛利从去年同期约840万港元增加至约1250万港元,增加约49.1%[5] - 截至2022年9月30日止九个月,公司拥有人应占溢利约5.7万港元,去年同期亏损360万港元[5] - 2022年第三季度收益为597.7万港元,2021年同期为89.1万港元[7] - 2022年前三季度销售成本为2890.7万港元,2021年同期为2392.4万港元[7] - 2022年第三季度经营溢利为254.2万港元,2021年同期亏损520万港元[7] - 2022年前三季度除所得税前溢利为41.4万港元,2021年同期亏损368万港元[7] - 2022年前三季度所得税开支为35.7万港元,2021年同期抵免4.4万港元[7] - 2022年前三季度公司拥有人应占每股盈利为0.01港仙,2021年同期亏损0.36港仙[7] - 截至2022年9月30日止九个月,集团期内溢利为57,000千港元[14] - 本期公司收益由去年同期约3230万港元增加约28.2%至约4140万港元,毛利由去年同期约840万港元增加约49.1%至本期约1250万港元[45] - 公司本期收益增加约28.2%至约4140万港元,去年同期为3230万港元[50] - 公司整体毛利率由去年同期的约26.0%上升至本期的约30.2%[54] - 行政开支由去年同期的约1140万港元增至本期的约1300万港元,主要因员工及董事酌情花红增加约130万港元[55] - 去年同期所得税抵免为4.4万港元,本期所得税开支为40万港元[56] - 公司本期录得溢利约5.7万港元,去年同期亏损360万港元[57] 股息分配情况 - 董事会宣布就截至2022年6月30日止六个月派发中期股息每股5.0港仙,去年同期无;不建议就本期派息,去年同期无[5] - 2022年7月29日,董事会宣布就截至2022年6月30日止六个月派发中期股息每股5.0港仙,总额为5000万港元,2021年同期无[33] - 董事会宣布截至2022年6月30日止六个月派中期股息每股5.0港仙,总额为5000万港元,去年同期无[58] 地区业务收益变化 - 截至2022年9月30日止九个月,香港地区外部客户收益为41,438,000千港元,2021年同期为32,012,000千港元[23] - 截至2022年9月30日止九个月,中国及澳门地区外部客户收益为0千港元,2021年同期为314,000千港元[23] 其他收益及成本变化 - 截至2022年9月30日止九个月,政府补助为259,000千港元,2021年同期为0千港元[24] - 截至2022年9月30日止九个月,利息收入为111,000千港元,2021年同期为90,000千港元[24] - 截至2022年9月30日止九个月,物料及分包成本为27,024,000千港元,2021年同期为21,298,000千港元[25] - 截至2022年9月30日止九个月,雇员福利成本(包括董事酬金)为9,054,000千港元,2021年同期为7,945,000千港元[25] - 截至2022年9月30日止九个月,租赁负债的利息支出为41,000千港元,2021年同期为36,000千港元[27] 税项情况 - 截至2022年及2021年9月30日止九个月,合格集团实体首200万港元估计应课税溢利及集团余下估计应课税溢利分别按8.25%及16.5%两级税率计提香港利得税拨备[28] - 2022年第三季度即期税项(香港利得税)为0千港元,2021年为 - 101千港元;递延税项2022年为238千港元,2021年为 - 209千港元;截至2022年9月30日止九个月递延税项为357千港元,2021年为 - 44千港元[29] 不同期间公司拥有人应占溢利变化 - 截至2022年9月30日止三个月,公司拥有人应占期内溢利为2292千港元,2021年为 - 4902千港元;截至2022年9月30日止九个月,公司拥有人应占期内溢利为57千港元,2021年为 - 3636千港元[31] 租赁负债相关支出变化 - 截至2022年9月30日止三个月,支付予Further Concept Limited的租赁负债利息支出为6千港元,2021年为1千港元;截至2022年9月30日止九个月为22千港元,2021年为6千港元[38] - 截至2022年9月30日止九个月,向关联方偿还租赁负债之本金及利息部分为18万港元,2021年相同[38] 人员酬金福利变化 - 截至2022年9月30日止三个月,主要管理人员酬金、薪金及其他福利为733千港元,2021年为3255千港元;截至2022年9月30日止九个月为6243千港元,2021年为4160千港元[41] - 截至2022年9月30日止三个月,控股股东配偶及儿子薪金及其他福利为163千港元,2021年为150千港元;截至2022年9月30日止九个月为463千港元,2021年为405千港元[42] 资产相关情况 - 2022年9月30日,履约保证金为64.7万港元,2021年12月31日为零[43] - 2022年9月30日,公司贸易应收款项亏损拨备为50万港元,2021年12月31日为280万港元[61] - 2022年9月30日,公司流动资产净值约7130万港元,2021年12月31日为1.25亿港元[62] 重大事项情况 - 2022年9月30日和2021年12月31日,集团无重大资本承担[66] - 2022年9月30日和2021年12月31日,集团除简明综合财务报表附注12披露外无重大或然负债[68] 股权权益情况 - 2022年9月30日,刘经纬先生于公司股份好仓权益为7.5亿股,概约持股百分比75%,基于当日已发行10亿股股份计算[70][71] - 2022年9月30日,Sino Emperor于公司股份好仓权益为7.5亿股,概约持股百分比75%,基于当日已发行10亿股股份计算[73][75] - 2022年9月30日,陈佩珊女士于公司股份好仓权益为7.5亿股,概约持股百分比75%,基于当日已发行10亿股股份计算[73][75] 竞争业务及协议情况 - 截至2022年9月30日止九个月及报告日期,无董事、控股股东或其紧密联系人于竞争业务拥有权益[76] - 本期或期末,公司除股份奖励计划外无股票挂钩协议[78] 股份奖励计划情况 - 公司于2021年5月17日采纳股份奖励计划,计划将在采纳日期满十周年或董事会确定的较早日期终止,若授出奖励使相关股份总数超授出日期已发行股份数目的10%,董事会不得再授出奖励[79] - 本期受托人就股份奖励计划于市场购买15,980,000股股份,总代价(扣除交易成本后)约为310万港元,本期无根据股份奖励计划授出的股份奖励[80] 证券交易情况 - 本期公司或其附属公司无购买、出售或赎回公司上市证券的行为[81] 企业管治情况 - 截至2022年9月30日止九个月,公司遵守企业管治守则,仅偏离守则条文第C.2.1条,刘经纬先生兼任董事会主席和行政总裁[83] - 公司采纳有关董事进行证券交易的行为守则,全体董事在截至2022年9月30日止九个月遵守交易必守准则,无不合规情况[84] 审核委员会情况 - 公司于2016年11月18日成立审核委员会,目前由三名成员组成,苏莹枝女士为审核委员会主席[86] - 审核委员会认为集团截至2022年9月30日止九个月的未经审核简明综合财务报表及本季度报告按适用会计准则、GEM上市规则及其他适用法例规定编制并充分披露[87] 董事会组成情况 - 报告日期,董事会由执行董事刘经纬先生、梁美恩女士及黄兆康先生,以及独立非执行董事李伟君先生、许志伟先生及苏莹枝女士组成[87] 各业务线收益变化 - 设计及装修项目收益由去年同期的2730万港元增至本期的3920万港元,安老院舍及医疗中心项目收益分别增加1930万港元及350万港元,办公室物业收益减少约1060万港元[50] - 装修项目收益减少约330万港元,主要因办公室物业收益减少350万港元[51] 其他全面收益情况 - 截至2022年9月30日止九个月,其他全面收益换算产生之汇兑差额为 - 310,000千港元[14] - 截至2022年9月30日止九个月,按公平值计入其他全面收益之金融资产公平值变动为286,000千港元[14] 员工数量情况 - 2022年9月30日,集团有15名员工,与2021年12月31日持平[67]