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摩比发展(00947) - 2023 - 年度财报
摩比发展摩比发展(HK:00947)2024-04-18 16:48

财务表现 - 公司2023年总收入为751亿元人民币[10] - 2023年公司营业收入为6.408亿元,同比下降6.7%[17] - 2023年净亏损为5920万元,同比减少74.2%[17] - 2023年公司总收入减少约6.7%,从2022年的约6.8700亿元降至约6.4085亿元[32] - 2023年公司毛利减少9.9%至9631万元人民币,毛利率从15.6%下降至15.0%,主要受存货减值影响[51] - 2023年公司其他收入减少11.5%至3477万元人民币,主要由于银行存款利息收入减少[53] - 2023年公司分销及销售开支减少6.6%至4216万元人民币,主要由于业务费、广告费等减少[55] - 2023年公司行政开支减少15.9%至7517万元人民币,主要由于工资、低值易耗品等支出减少[56] - 2023年公司研发开支减少27.6%至6251万元人民币,主要由于工资、研发材料费等减少[57] - 2023年公司融资成本减少34.0%至328万元人民币,主要由于银行借款利息支出减少[58] - 2023年公司税前亏损减少至5281万元人民币,税前纯利率从-32.3%提升至-8.2%[59] - 2023年公司年內虧損約人民幣5,920萬元,較2022年的2.2976億元虧損大幅減少,淨利率從-33.4%改善至-9.2%[62] - 公司2023年當期所得稅開支為人民幣21.5萬元,較2022年的1.4萬元增加約20.1萬元,實際稅率從0.006%上升至0.41%[61] - 2023年公司净流动资产为人民币1.5305亿元,较2022年的1.8629亿元有所下降[99] - 2023年公司现金及现金等价物为人民币1.9867亿元,较2022年的1.7428亿元有所增加[101] - 2023年公司银行借款为人民币9500万元,较2022年的3856万元大幅增加[101] - 2023年公司流动比率为1.21倍,较2022年的1.25倍有所下降[101] - 2023年公司杠杆比率为7.6%,较2022年的2.9%显著上升[102] - 2023年公司员工总数为1447人,员工成本总额为人民币1.8627亿元[106] - 2023年公司回购并注销了6,242,000股股份,回购价格区间为每股0.18至0.27港元[109] - 公司董事会不建议派付截至2023年12月31日止年度的任何末期股息[110] - 公司2023年审计服务总薪酬为人民币210万元[149] 业务收入 - 天线业务收入为671亿元人民币[10] - 基站射频子系统收入为552亿元人民币[10] - 覆盖延伸方案收入为454亿元人民币[10] - 中国网络运营商客户收入为811亿元人民币[10] - 网络方案供应商及其他客户收入为381亿元人民币[10] - 2023年天线系统销售额增长约23.5%,从2022年的约2.0700亿元增至约2.5564亿元[33] - 2023年基站射频子系统销售额减少约19.4%,从2022年的约4.0663亿元降至约3.2765亿元[33] - 2023年覆盖延伸方案产品销售额减少约21.6%,从2022年的约7,337万元降至约5,756万元[33] - FDD+TDD天线销售额增长约61.1%,从2022年的约2,123万元增至约2,123万元[37] - 多频/多系统天线销售额增长约97.8%,从2022年的约1.8983亿元增至约1.8983亿元[37] - 2023年基站射频子系统产品收入同比下降19.4%至约3.2765亿元人民币,主要由于国际主要设备商客户生产布局变化及新工厂投产爬坡导致订单交付周期延迟[40] - 2023年低频重耕/物联网射频器件销售额同比增长约2,280.9%至约562万元人民币,主要受国内低频重耕建设需求拉动[40] - 2023年覆盖延伸方案产品收入同比下降21.6%至约5,756万元人民币,主要由于国内运营商客户建站策略调整导致美化类产品销售收入减少[42] - 2023年对国内运营商的销售收入同比增长约71.9%至约1.5210亿元人民币,占总收入的23.7%,预计2024年将有更多收入确认[45] - 2023年对国内主要设备商的销售规模同比增长约1.0%至约1.4338亿元人民币,占总收入的22.4%,订单交付规模保持稳定[46] - 2023年公司向国际运营商的直接销售规模减少13.3%至7638万元人民币,占总收入的11.9%[48] - 2023年公司向国际设备商客户的销售额减少31.1%至2.5116亿元人民币,占总收入的39.2%[49] 运营效率 - 2023年存货周转天数为111天,较2022年的124天有所改善[11] - 2023年应收账款周转天数为203天,较2022年的222天有所改善[11] - 2023年应付账款周转天数为387天,较2022年的349天有所增加[11] - 2023年资本负债比率为7.6%,较2022年的2.9%有所上升[11] - 2023年存货周转天数为111天,较2022年的124天有所改善[100] - 2023年应收账款周转天数为203天,较2022年的222天有所缩短[100] - 2023年应付账款周转天数为387天,较2022年的349天有所延长[100] 客户与市场 - 公司致力于提供高质量的先进产品并建立长期客户关系[5] - 公司业务涵盖2G、3G、4G、5G、MIMO天线、卫星通信和微波传输网络[4] - 公司通过多家子公司在中国和海外市场运营[3] - 2023年公司继续巩固与国内外主要电信运营商和设备制造商的合作关系,国内销售额显著增长[18] - 2023年公司天线产品出货量持续上升,主要受益于国内运营商集采项目的落地[14] - 2023年公司继续保持在主要设备商客户中的主力供应商地位,特别是在天线和射频业务方面[19] - 2023年公司国际业务受到地缘政治和经济周期不确定性的影响,但预计随着国际移动网络建设的推进,将带来持续增长机会[20] - 公司在光伏和智慧城市等新业务领域开始落地相关项目,并贡献较高弹性[21] - 公司在“5G+”垂直行业应用及节能、新能源等新业务领域持续拓展,吸引了新客户并挖掘政企及消费者端等新型客户[21] - 公司将继续深耕无线移动领域,专注天线系统业务与射频子系统业务,并积极拓展“5G+”垂直行业应用及节能、新能源等新业务[24] - 公司计划进一步拓展海外运营商市场,并深化与国际设备制造商的战略合作,以提升全球市场占有率[28] - 公司在“通信+新能源/节能”领域实现了多个通信落地新场景,预计光伏、风能、电池等新能源技术将带来新的业绩增长点[29] - 公司持续优化费用结构,提升运营效率,净利润已有明显改善[34] - 公司未来将继续巩固天线及基站射频子系统业务板块,并寻找新业务领域的市场机会[35] - 公司研发投入增加,并在多波束天线、多频/多系统天线等领域取得突破性进展[38] - 公司主要向電信設備商(如中興通訊)銷售天線產品和射頻子系統產品,並與電信運營商(如中國移動)建立穩定關係[63] - 公司是國內少數能同時為全球及國內電信運營商(如中國移動、中國聯通、中國電信)和設備商(如中興通訊、諾基亞)提供射頻解決方案的技術供應商[64] - 公司與主要供應商保持穩定關係,未在往績記錄期間經歷任何重大供應短缺或延誤[65] - 公司面臨品牌聲譽風險,若未能維持摩比品牌的市場地位,可能對業務、財務狀況及前景造成重大不利影響[67][69] - 公司依賴市場對摩比品牌及產品的觀感,需及時回應市場需求和新技術趨勢,否則可能導致產品需求下降[70][71] - 公司產品面臨市場競爭,可能被迫降價或增加資本開支,從而對利潤率和經營業績產生負面影響[74] - 公司生產過程低排放、低耗能,未違反環保法規,未來經營活動預計不受環境政策影響[75][76] - 公司将继续深耕无线移动领域,专注天线系统业务与射频子系统业务,同时积极探索“5G+”垂直行业应用,并在节能、新能源等新业务领域持续发力[80] - 公司将进一步拓展海外运营商市场,深化与国际设备商的战略合作关系,提升全球市场占有率[85] - 公司致力于为全球领先的系统设备商与电信运营商提供射频技术解决方案,保持产品技术的持续领先和客户渠道的不断拓展[87] - 公司在2023年继续扩大与国内主要运营商客户的合作,并在室内分布式天线、板状天线、无源器件和ICT等领域产生新的合作[89] - 公司在海外市场保持竞争优势,成功中标多个国际运营商项目,并与主要国际设备商客户保持战略合作关系[91] - 公司在5G通信领域拥有全球领先的技术优势,并不断接到海内外客户的研发项目,为未来销售收入的增长奠定基础[93] - 公司为少数中国一站式无线通信天线及基站射频子系统供应商之一,业务涵盖设计、制造、营销和销售天线及基站射频子系统[176] - 公司产品直接销售给中国和海外的网络运营商,并整合到全球领先的无线网络解决方案供应商的产品中[178] 5G发展 - 截至2023年底,中国5G基站总数达337.7万个,占移动基站总数的29.1%,较上年末提升7.8个百分点[26] - 全球5G基站部署总量截至2023年12月底超过517万个,年度新增153万个,环比增长7.48%[28] - 截至2023年底,中国移动通信基站总数达1162万个,其中5G基站为337.7万个,占移动基站总数的29.1%,占比较上年末提升7.8个百分点[83] - 全球5G基站部署总量超过517万个,年度累计新增153万个,环比增长7.48%[85] - 预计2025年全球将建有650万个5G基站[85] - 中国已建成全球规模最大的5G网络,未来将重点拓展5G网络覆盖的深度与广度,进一步向乡镇和农村地区延伸[88] - 中国5G发展已进入下半场,主要运营商计划深化5G共建共享,提升农村及偏远地区5G网络覆盖水平[83] - 全球119个国家和地区的304个运营商已推出基于3GPP标准的商用5G网络[85] - 中国已建成全球规模最大、技术领先的5G网络,5G行业融合应用正迎来规模化发展的关键期[92] - 2024年国内5G基础设施预计将向纵深发展,现有5G基站将进行升级优化,同时推进5G轻量化技术演进和应用创新[94] - 根据预测,5G基站射频行业的市场规模预计到2025年将超过600亿元,射频产品将趋向小型化和轻量化[95] 公司治理 - 公司董事会不建议派付截至2023年12月31日止年度的任何末期股息[23] - 公司将于2024年5月24日至2024年5月29日暂停办理股份过户登记,以确定有权出席2024年股东周年大会的股东身份[111] - 公司董事会由七名董事组成,包括三名执行董事、一名非执行董事和三名独立非执行董事[117] - 2023年6月21日,董事会批准委任周凌波女士为执行董事,自2023年6月21日生效[120] - 2023年6月21日,董事会批准委任叶荣先生为执行董事,自2023年6月21日生效[121] - 截至2023年12月31日止年度,公司共召开四次董事会会议、两次审核委员会会议、一次薪酬委员会会议和一次提名委员会会议[124] - 公司董事会定期会议的通告于会议日期至少14日前交予各董事,以便董事提出建议事项纳入议程[125] - 公司已收取各名独立非执行董事发出的年度独立确认函,认为所有独立非执行董事均符合上市规则第3.13条所载评估独立的指引[127] - 公司董事会已采纳董事会成员多元化政策,旨在通过考虑性别、年龄、文化及教育背景、种族、专业经验、技能、知识及服务年期等因素,增加董事会层面的多元化[128] - 胡翔目前兼任公司董事会主席和行政总裁,负责领导董事会制定整体策略及业务发展方向,并负责集团的日常管理[129] - 公司董事会认为在当前发展阶段,由同一人担任主席和行政总裁职位有助于提供稳健一致的领导,并促进集团业务策略的实施和执行[130] - 公司所有非执行及独立非执行董事的任期为三年,且每三年至少退任一次[131] - 薪酬委员会负责制定董事及高级管理层的薪酬政策,并确保其公平透明,委员会成员包括所有独立非执行董事和一名非执行董事[132] - 提名委员会负责审查董事会结构、规模和构成,确保其具备适合公司业务要求的均衡知识、技能及经验[136] - 审核委员会负责监督财务报告,并作为董事、外聘核数师及财务总监之间的主要沟通桥梁[138] - 截至2023年12月31日止年度,審核委員會共舉行兩次會議,審閱了綜合財務報表、會計準則及合規情況,並檢討了風險管理及內部監控體系的有效性[141] - 審核委員會批准了外聘核數師的薪酬及任期,並檢討了其獨立性[141] - 董事會成員在2023年共舉行了4次會議,各董事出席會議情況如下:胡翔、屈德乾、李天舒、張涵、葛曉菁均出席了全部4次董事會會議[142] - 公司秘書劉榮在2023年接受了超過15小時的專業培訓,符合上市規則要求[144] - 公司自2009年12月17日起採用嚴格制度避免董事在相關交易中的利益衝突,並成立執行委員會和監事委員會監管相關交易[145][146] - 公司计划在2024年股东周年大会上续聘德勤·关黄陈方会计师行为外聘审计师[150] - 公司董事会确认现有的风险管理和内部监控系统是有效的[159] - 公司已建立风险管理框架,由董事会、审计委员会和风险管理小组组成[155] - 公司制定了内幕消息政策,确保在披露前严格保密[162] - 公司审计委员会向董事会推荐续聘德勤·关黄陈方会计师行为2024年外聘审计师[150] - 公司董事会负责评估和确定达成战略目标时愿意接纳的风险性质和程度[155] - 公司内部审计职能协助董事会和审计委员会持续监督风险管理和内部监控系统[157] - 公司风险管理小组至少每年一次识别、评估和排序影响业务目标的重大风险[156] - 公司董事会每年对风险管理和内部监控系统的有效性进行年度检讨[159] - 公司致力于确保公告信息不虚假或误导,并以清晰、平衡的方式呈现信息,包括平等披露正面和负面信息[163] - 公司股东有权在股东大会上就重大事项提出单独决议案,包括董事选举[164] - 公司股东特别大会可由持有不少于十分之一投票权的股东书面提请召开[166] - 公司股东可通过书面方式向董事会提出查询,地址为香港黄竹坑香叶道2号One Island South 25楼A室[169] - 公司在2023年修订了组织章程细则,以符合上市规则和开曼群岛适用法律[171] - 公司通过年度和中期报告、公司网站、股东大会和投资者会议与股东保持沟通[172] - 公司每年向股东汇报两次,并定期与投资者交流[173] 可持续发展与社会责任 - 公司依靠科学管理和以人为本的企业文化,致力于为员工提供理想的工作环境和发展机会[179] - 公司通过了ISO9001质量管理体系认证、TL9000信息通信技术质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、ISO45001职业健康安全管理体系认证和ESD S20.20静电防护管理体系认证[181] - 公司在社会责任管理、风险管理、碳排放、冲突矿产和公司治理方面制定了相应的制度和规范,并严格履行[181] - 公司致力于提供高质量的先进产品并与客户建立长期的合作伙伴关系[182] - 公司愿景是成为全球一流的移动通信射频产品技术供应商[183] - 公司使命是通过全体员工的智慧探索并实践企业生存与发展之路,不断进行管理和技术创新,发展成为全球一流的移动通信射频产品技术供应商[184] - 公司核心价值观包括对客户负责任、对工作有激情、勤奋高效、团队协作、以人为本和互相尊重[185] - 公司人才观认为人才是公司持续快速发展的核心,关注员工的工作、待遇和培养[186] - 公司董事会负责评估、确定及优先排列发行人有关环境、社会及管治的风险,并确保公司设立合适及有效的环境、社会及管治风险管理和内部监控系统[189] - 公司已建立内部审计部门,并每年聘请第三方机构进行独立风险及内部监控系统评估,按需要就风险管理及内部控制提供改善建议[190] - 公司坚持采取适当措施以实现可持续发展,强调业务可持续发展对公司发展的重要性[191] - 公司遵循ESG指引中的四大汇报原则,包括“量化”、“一致性”、“重要性”及“平衡”[192] - 公司通过内部指引和流程收集环境绩效数据,并保留相关监控仪器记录或支持文件[193] - 报告披露的数据和内容统计方法与去年一致,沿用相同的资料统计及换算方式[194] - 公司与内部和外部持份者保持沟通,以了解他们对公司业务发展及ESG