财务表现 - 公司2023年总收益增长逾7%至528,066,000港元[12] - 公司2023年实现年度利润5,392,000港元[12] - 公司2023年获得的合约总值达597,300,000港元，创2015年以来新高[12] - 公司2023年获得的合约总值为597,300,000港元，较2022年增长约4%[25] - 本集團總收益增長至528,066,000港元，較2022年增長7.43%[43] - 本集團毛利率由2022年的18.31%增加至2023年的20.16%[43] - 本集團毛利由2022年的90,019,000港元增加至2023年的106,445,000港元，按年增長18.25%[43] - 公司2023年利润为5,392,000港元，较2022年的3,412,000港元有所增长，主要由于对CS Group和佳兆业集团控股有限公司债券的减值处理[46] - 公司2023年存货水平为24,953,000港元，较2022年的13,628,000港元大幅增加，主要由于年末进行的若干信息技术基础设施及监控项目需要存货[47] - 公司2023年合约负债及贸易应付款从2022年的134,356,000港元增加至182,050,000港元，主要由于与供应商磋商延长付款期限[47] - 公司2023年现金及现金等价物以及增值财务工具（包括已抵押存款）合共为84,244,000港元[49] - 公司2023年全数撇减持有的2,471,000港元CS Group发行的额外一级债券[49] - 公司2023年产生外汇亏损净额154,000港元[59] - 本年度核数师酬金为1,300,000港元[114] 股息与股东回报 - 公司建议派付末期股息每股0.01港元，连续第十年宣派股息[13] - 公司建议派付本年度末期股息每股0.01港元，连续第十年宣派股息[125] - 公司将继续开展业务并评估新商机，但不保证未来年度继续派付股息[126] 市场与业务表现 - 公司在澳门博彩业复苏中抓住机遇，成为四家博彩运营商的监控系统合作伙伴[15] - 澳门市场合约总值从2022年的265,700,000港元增长64.7%至2023年的437,600,000港元[26] - 澳门博彩业年度总收益从2022年的40,969,000,000港元增长逾四倍至2023年的177,727,000,000港元[27] - 公司2023年自四家支柱博彩客户获得的合约总值超过2019年疫情前的290,700,000港元[29] - 公司2023年自澳门政府及非博彩业垂直市场获得的合约总值为165,000,000港元，较2022年下降约25%[30] - 香港市场合約總值為42,700,000港元，較2022年下降9.0%[32] - 香港軟件定義廣域網絡業務合約總值為12,600,000港元，較2022年下跌近50%[32] - 中國內地數據網絡基礎設施業務合約總值為64,300,000港元，較2022年下降60%以上[35] - 中國內地軟件定義廣域網絡業務合約總值為38,700,000港元，較2022年下跌38%以上[36] - 泰思通集團合約總值為18,200,000港元，較2022年減少17.3%[37] - TTSA收益由2022年的190,537,000港元增長1.37%至2023年的193,150,000港元[38] 公司战略与未来计划 - 公司计划通过增加项目数量和投资关键产品来推动未来增长[14] - 公司2023年无进行任何重大收购或出售[57] - 公司2023年无任何重大投资或资本资产的未来计划[58] 公司治理与董事会 - 罗嘉雯担任公司总裁兼财务总监，拥有超过25年的管理、会计及财务经验[66] - 何伟中担任非执行董事，拥有38年信息及通讯技术行业经验，现任安眺科技有限公司联合创始人兼行政总裁[67] - 冯祈裕担任独立非执行董事，拥有超过30年电讯及电子业经验，曾任Mitel Networks Corporation全资附属公司董事总经理[68][69] - 王祖安担任独立非执行董事，拥有超过10年的美国及亚洲投资经验，现任天诚资本国际有限公司创始人兼行政总裁[70] - 黄国权担任独立非执行董事，拥有28年银行业务经验及15年投资和资产管理经验[71] - 公司董事会于本年度举行了四次会议，处理了包括批准中期及年度财务报表、批准中期股息及建议末期股息、批准会计政策或惯例的重大变动等事务[91][92] - 公司确认收到各独立非执行董事有关其独立性的年度确认书，并根据《GEM上市规则》第5.09条规定认为所有独立非执行董事为独立人士[100] - 公司董事会制定了企业管治政策以及董事会须履行的职责，根据《守则》第A.2.1条[104] - 公司非执行董事的袍金为每月10,000港元，续任期限分别为两年，具体到期日期为2024年6月3日、2024年9月29日、2026年3月11日和2026年4月8日[105] - 公司管理层认为提供季度最新资料及日常业务事态发展的即时定期最新资料足以让董事会履行职责，管理层也可以回答董事的任何询问[88] - 公司董事会多元化考虑性别、年龄、文化及教育背景、种族、专业经验、技能、知识和服务年期[128] - 公司审核委员会已审阅截至2022年12月31日止年度、截至2023年6月30日止六个月及截至2023年3月31日及2023年9月30日止期间的财务报告[117] - 公司提名委员会推荐在股东周年大会上再次委任罗嘉雯、何伟中及黄国权[112] - 公司薪酬委员会制定董事酬金的政策及架构、评估表现及向董事会建议所有执行董事本年度的加薪幅度[109] - 公司股东可向公司秘书发出载有相关查询详情的函件向董事会提出查询[119] - 公司股东建议一名人士膺选任职董事的程序可在公司网站查阅[120] - 公司董事会由六名男性董事和一名女性董事组成，致力于多元化评估[129] - 公司高级管理层均为男性，任职超过十五年，通过内部选拔和培养[130] 员工与人力资源管理 - 公司2023年拥有150名雇员，其中24名在中国内地、12名在香港及114名在澳门工作[52] - 公司总劳动力为150人，其中男性118人，女性32人[171] - 公司雇员流失率为9.80%，男性流失率为7.59%，女性流失率为17.39%[171] - 30岁以下雇员流失率为41.67%，30至50岁雇员流失率为9.20%，50岁以上雇员流失率为3.70%[171] - 澳门地区雇员流失率为6.17%，香港地区雇员流失率为51.61%，中国内地雇员流失率为0%[171] - 受训员工百分比中，男性为22.03%，女性为6.25%[180] - 执行董事及高级管理层受训百分比为25.00%，其他员工为17.91%[180] - 男性员工平均完成受训时数为11.28小时，女性为3.02小时[180] - 执行董事及高级管理层平均完成受训时数为8.97小时，其他员工为9.58小时[180] - 公司严格禁止雇用未成年人士或参与儿童劳工活动[180] - 公司设有主动告密政策，鼓励举报潜在滥用或违法事件[181] - 公司确保每位新员工的年龄通过身份证验证，以符合最低年龄要求，并根据行业标准确定薪酬[184] - 公司历史上未发现童工及强制劳工现象，此类行为应立即终止并报告当局[185] 环境、社会及管治（ESG） - 公司致力于环境、社会及管治（ESG）工作，推动可持续增长[135] - 公司董事会监督ESG事宜，并检讨相关目标和指标的进展[137] - 公司识别并管理重大ESG因素，包括温室气体排放和资源使用[136] - 公司支持废物管理的“三R”原则，即减少使用、回收和循环再用[142] - 公司定期检验车队，确保排放物符合标准，车队约有十辆汽车[143] - 公司支持向慈善机构捐赠剩余物资，并委托专业机构处理有害废料[144][145] - 澳门办事处每年产生约130吨二氧化碳，香港办事处产生约50吨[148] - 每台设备的包装物料重量约为0.7千克到4千克，每年总重量不到30吨[151] - 澳门办事处每年用水约3,000立方米[156] - 公司排放目标为二氧化碳产生量维持在现有水平，主要考虑办公时间照明及冷气机的日常消耗[152] - 公司已实施多项措施提高能源使用效率，包括使用节能照明和电器，并鼓励员工离开办公场地时关闭电灯、电脑及空调[157] - 公司未经历任何与气候相关的事故，但已实施政策以减轻潜在影响[164] - 公司未产生任何有害废物，因此相关关键绩效指标不适用[150] - 公司未设定减少包装材料的目标，因设备包装由供应商负责[153] - 公司业务对环境影响较小，主要关注办公室的电力、用水及燃料消耗[154] - 公司已实施政策以应对极端天气对设备派送和存储的潜在影响，包括密切留意天气预测和使用视频会议应用减少差旅[163] 供应商与供应链管理 - 公司对供应商进行严格评估，包括质量、成本、服务、交付条款及企业承诺，确保符合法律、环保、人权、职业健康及安全、防贪防贿等标准[187] - 公司每年对供应商的环境及社会风险进行评估，并保障告密者记录任何有关回扣的违法活动[188] - 本年度合约金额超过1,500,000港元的供应商数目为38家，其中澳门9家、香港13家、中国内地1家、亚洲其他地区1家、美国2家、欧洲1家[189] - 公司主要供应商为网络、监控及信息技术设备的制造商及其分销商或经销商，确保使用最相关及最先进的设备满足客户需求[190] - 公司定期与供应商前线及管理层举行会议，获取产品可持续性信息，并就环境问题进行沟通[192] - 本年度公司出售或付运的产品未因安全及健康理由被召回[197] - 本年度公司未收到与产品及服务有关的正式投诉，任何投诉记录在日志中并由客户服务部门经理处理[198] - 公司确保从供应商收到的设备在运输过程中不受损坏，并与供应商签订包含退货授权条款的分销协议[200]