文章核心观点 - 多元化多州银行控股公司WesBanco被《新闻周刊》和Plant - A Insights Group评为2024年美国最佳工作场所之一，获四星半评级，公司致力于营造积极工作环境并取得员工高度认可 [7][8] 公司荣誉 - WesBanco被《新闻周刊》评为美国最佳工作场所之一，获四星半评级，是第二届年度排名中不到30家银行之一 [7] 公司理念与举措 - 公司使命是为客户、社区、组织和员工创造持久繁荣，致力于营造员工受重视、有动力且能成功的工作环境 [2] - 设立多元化、公平和包容（DEI）委员会推动支持包容性工作场所的举措，如三个员工资源小组和三个年度研讨会 [2] - 开展健康与 wellness 倡议，鼓励员工及其家人养成健康习惯 [2] - 提供灵活工作安排，包括远程和混合办公，支持工作与生活平衡 [2] - 为组织各层级提供人才和领导力发展项目 [2] - 进行结构化人才评估和继任规划，提供充足晋升机会 [2] - 推出值得关注的激励计划，鼓励和奖励员工成就 [2] - 设立员工教育援助计划，提供继续教育和发展机会 [2] 行业背景 - 美国员工敬业度呈下降趋势，盖洛普民意调查显示美国员工敬业度降至11年低点，仅30%的全职和兼职员工对工作和工作场所“高度投入并充满热情”，较2023年最后一个季度下降3个百分点 [3] 评选依据 - 《新闻周刊》和Plant - A基于对超25万美国员工的大规模调查（产生150万份全面公司评价）进行评选，调查涵盖薪酬福利、培训与职业发展、工作生活平衡和公司文化，调查后案头研究考虑各排名公司的在线提及、多元化和包容性评级以及高级管理层评价 [11] 公司满意度调查 - 2023年员工敬业度调查中，近95%的受访者表示工作有成就感，约90%的受访者向组织外人员推荐WesBanco为优秀工作场所 [8] 公司概况 - 公司成立于1870年，是多元化、平衡的金融服务公司，有大型银行能力和社区银行氛围，业务覆盖六个州，有重要市场份额 [9] - 银行子公司WesBanco Bank, Inc.在印第安纳州、肯塔基州、马里兰州、俄亥俄州、宾夕法尼亚州和西弗吉尼亚州运营超190个金融中心 [9] - 以“更好的银行承诺”为基础，以客户为中心的服务文化专注于建立长期客户关系，高效满足个人和企业客户需求 [9] - 通过百年信托和投资服务部门提供信托、财富管理、证券经纪和私人银行服务，截至2024年3月31日管理资产约56亿美元 [10] - 通过附属公司和子公司提供保险和经纪服务 [10]