文章核心观点 - 克罗格公司（The Kroger Co.）在《残疾平等指数》中获得最高分100分，连续第五年被评为“残疾人士包容性最佳工作场所” [1] 公司荣誉 - 公司获《残疾平等指数》最高分，连续五年成“残疾人士包容性最佳工作场所” [1] - 公司因早期职业招聘出色获Handshake表彰 [3] - 公司被Mogul评为多元化专业人士最佳工作场所 [3] - 公司获《新闻周刊》“美国最多元化工作场所之一”认可 [3] - 公司跻身《计算机世界》IT行业最佳工作场所前100名 [3] 《残疾平等指数》相关 - 《残疾平等指数》是客观、具前瞻性的保密残疾评级工具，助企业推进包容实践，从文化与领导力等五方面对公司评分，80分及以上获“残疾人士包容性最佳工作场所”称号 [1] - 《残疾平等指数》是Disability:IN和美国残疾人协会联合倡议，是最全面的残疾包容评估工具，助公司制定实现残疾包容和平等的可衡量行动路线图 [2] 公司理念与规模 - 公司致力于为各能力和背景员工提供包容工作环境，鼓励员工相互学习共同成长 [1][2] - 公司有近42万名员工，通过数字购物和零售食品店，每天为超1100万客户服务，以食品启发服务美国，创建“零饥饿零浪费”社区 [4]