文章核心观点 公司董事会强烈敦促股东仅投票支持公司提名的候选人，反对Mantle Ridge的提名，认为Mantle Ridge提名的候选人不合格，而公司在现任董事会和管理层领导下创造了显著股东价值且正推进严格的CEO继任流程 [1][2][3] 分组1：Mantle Ridge提名候选人情况 - Mantle Ridge提议由其挑选的CEO和董事长候选人控制公司 [1] - 董事长候选人Dennis Reilley 18年未担任管理职位，行业已巨变，其经验陈旧 [3] - CEO候选人Eduardo Menezes从未担任过上市公司CEO，在林德仅负责一个地区且曾被拒绝担任CEO，Mantle Ridge对其信心不足未提名其进入董事会 [3] - Mantle Ridge称Reilley和Menezes对林德2000 - 2024年股东总回报负责，但Reilley 2007年、Menezes 2021年离开林德且只负责部分业务 [3] - 另外两名候选人Tracy McKibben和Andrew Evans资历不如公司现任董事和新提名的独立董事 [3] - Reilley被指控向邻居泄露三家上市公司机密信息致内幕交易丑闻，公司董事会认为其不应再担任上市公司董事 [3] 分组2：公司情况 - 公司是运营超80年的世界领先工业气体公司，服务能源、环境和新兴市场，供应工业气体等，是全球领先氢气供应商，开发运营大型清洁氢气项目，还提供相关设备 [4] - 2024财年销售额121亿美元，业务覆盖约50个国家，市值约650亿美元，有23000名员工 [5] - 在现任董事会和Ghasemi领导下，自2014年创造440亿美元股东价值，调整后每股收益复合年增长率达11% [3] - 2025年年会若股东支持提名的Patel和Stern，九名董事中有六名将在过去五年首次当选，新董事会将监督CEO继任流程并承诺不晚于2025年3月31日宣布新总裁及继任时间表 [3] 分组3：非GAAP财务指标说明 - 沟通中包含非GAAP财务指标，如调整后每股收益和调整后息税折旧摊销前利润率，公司网站有与GAAP指标的调节说明，管理层认为这些指标有助于评估业务，但不能替代GAAP指标 [6]