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Carrier Unveils TechVantage Initiative and Major Investment in its U.S. Workforce: Aims to Strengthen Highly Skilled U.S. Workforce with 1,000 Hires and Training for 100,000 Technicians
CARRCarrier (CARR) Prnewswire·2025-01-13 14:00

行业背景与公司战略 - 全球能源需求上升,建筑复杂性增加,公司通过TechVantage计划推动HVAC行业向更智能、更具韧性和可持续性方向发展 [2] - 公司作为行业领导者,致力于通过技术创新和行业变革塑造未来 [2][7] 公司举措与投资 - 公司推出TechVantage计划,计划在美国招聘1000名服务技术人员,并在五年内为超过10万名公司及合作伙伴的HVAC技术人员提供额外培训 [1] - 2024年,公司在美国商业和住宅HVAC业务中提供了近13.2万小时的培训,培训了约2万名服务技术人员 [5] - 公司投资400万美元在北卡罗来纳州夏洛特建立了培训设施,自2024年开放以来已提供近2.2万小时的面对面培训 [8] - 公司在印第安纳波利斯投资200万美元建立培训中心,自2023年开放以来已提供超过1.5万小时的培训 [8] 技术创新与未来布局 - 公司通过TechVantage计划为下一代技术人员配备先进的数字工具,包括诊断、预测性维护和远程监控,以提供更快、更智能、更高效的服务 [6] - 公司计划通过学徒计划和与职业及技术机构的战略合作,培养下一代HVAC专家 [8] 市场影响与竞争力 - 公司作为美国总部最大的行业公司,通过TechVantage计划增强美国竞争力,创造高质量就业机会,并推动HVAC行业的变革 [4] - 公司通过投资培训和发展,扩大美国劳动力并提升技术能力,以满足不断增长的市场需求 [4]