文章核心观点 公司宣布战略投资AI Geometric，将提升TalentAlly平台技术，助力求职者和雇主，推动就业市场发展 [1][5] 投资信息 - 公司战略投资AI Geometric 130万美元，截至2025年1月27日获13%股权 [1] 投资目的与意义 - 投资将革新TalentAlly技术基础设施，增强其AI驱动招聘生态系统，包括自动求职申请、智能候选人筛选和互动面试准备等 [1] - 合作弥补求职者和雇主间差距，推动就业市场未来发展，使求职者更有效展示技能，雇主更高效做出数据驱动招聘决策 [2] - 合作旨在消除沟通障碍，重新定义求职者和雇主连接方式，雇主可通过AI与候选人直接互动，求职者可与招聘经理直接沟通 [3] - 投资为TalentAlly带来变革潜力，设定招聘效率和候选人体验新基准，有助于构建更具包容性和活力就业格局 [5] 合作举措 - TalentAlly为求职者提供为期一周免费AI虚拟面试练习和简历优化试用，提升候选人准备程度和信心，开辟新收入来源 [4] 各方目标 - AI Geometric目标是到2026年促成100万次职位安置，产生50亿美元经济影响，解决全球失业问题 [5] 公司介绍 TalentAlly - 为不同专业人士提供网络、培训、教育和就业机会，帮助雇主识别和招聘多元化人才 [6] - 使命是赋能求职者、简化招聘流程、提升招聘成果 [6] Professional Diversity Network, Inc. - 通过三个子公司协同创造包容性机会，促进全球专业人才成长 [8] - 子公司TalentAlly是领先人才招聘平台，IAW为近百万女性提供专业网络社区，RemoteMore是远程招聘市场 [9] AI Geometric - 以AI驱动招聘生态系统改变人才招聘，帮助企业更快更智能招聘，使招聘过程更高效有效 [11]