文章核心观点 公司作为集团旗下“工程 + 资源”双轮驱动的核心上市公司,落实改革方案推动深化改革迈向新台阶,通过签署重大项目、强化创新、顺应政策等举措提升企业质量、效益和效率,实现高质量发展 [1][2] 深化改革与发展目标 - 巩固深化改革三年行动及“双百行动”成果,落实 2023 - 2025 年“双百行动”实施方案,以高质量发展为核心主线,深化改革提升企业质量、效益和效率 [1][2] 重大项目进展 - 2025 年 2 月 18 日签署约 57243.49 万美元越南多农电解铝项目总承包合同,负责全过程管理,该项目是越南首个电解铝项目 [2] - 2024 年坚持做强工程承包,全年新签 164.88 亿元,同比增长 103.71%,截至 2024 年末在执行未完工项目合同金额约合人民币 596 亿元 [4] - 2025 年 1 月 16 日印尼阿曼铜冶炼项目顺利完成投料试车,迈入投料试生产阶段 [6] 股份增持情况 - 集团公司自 2024 年 12 月 30 日起 6 个月内增持公司股份,预计增持总金额 1 亿 - 2 亿元,截至 2025 年 2 月 19 日已累计增持 2028.1523 万股,约占总股本 1.02%,达增持计划过半目标 [2] 创新引领发展 - 子公司中色白矿、中色泵业为“高新技术企业”,中色泵业获批辽宁省级“专精特新”企业及辽宁省标准创新型企业 [3] - 围绕难采、难选、低品位矿产资源开发组织关键核心技术攻关,鑫都矿业开展关键技术攻关实现露天转井下开采平稳过渡,中色白矿推进智能矿山建设入选工信部典型案例 [3] - 中色泵业自主研制隔膜泵产品解决关键问题,填补国内空白,技术和性能指标达国际同类先进水平 [3] 顺应政策举措 - 2022 年响应稀土行业专业化整合政策,制定两阶段专项方案,2024 年 6 月完成中色南方稀土控制权交接,实现国有资产价值最大化 [5] - 2025 年 2 月 19 日工信部发布稀土行业供改办法,公司持有中稀南方稀土(新丰)有限公司 23.81%股权将受益改革红利 [5] 创新合作模式 - 加强产业链深度合作,优化项目管理,创新项目模式,提高全产业链服务能力 [6] - 整合海外子公司、代表处项目开发力量,强化与商业伙伴合作和信息共享,创新商业模式扩大业务领域 [6] - 推动科技创新、制度创新、管理创新,探索“职工创新工作室”模式,搭建创新平台,优化激励考核机制,培养高技能人才 [6]
中色股份:创新引领、双轮驱动,持续提高央企上市公司价值创造能力