文章核心观点 - 克罗格公司对艾伯森公司的投诉作出回应并提出反诉，称艾伯森公司在合并过程中有不当行为，不应获得6亿美元终止费及其他赔偿，同时公司将向艾伯森公司索赔 [1][2][7] 反诉背景 艾伯森公司的秘密行动 - 克罗格努力寻求监管批准和完成合并时，艾伯森公司高管秘密与C&S合作，破坏克罗格的监管策略，导致监管机构认为C&S不适合作为剥离资产的买家，华盛顿法院也因此阻止了合并 [4] 备用计划 - 艾伯森公司制定“B计划”，若合并失败就起诉克罗格，数月来制造文件记录，其中的无端指控与高管在反垄断审判中的宣誓证词相悖 [5] 合并终止情况 - 法院阻止合并后数小时内，艾伯森公司终止合并协议并起诉克罗格，表明其早已将重点转向诉讼，放弃完成交易的合同义务 [6] 公司业务情况 - 克罗格继续利用其商业模式为利益相关者创造差异化价值，包括大量投资以降低价格、提高工资，改善客户体验，近期季度业绩超预期，2025年发展态势良好，推动可持续增长和股东回报 [3] 公司简介 - 克罗格公司致力于“滋养人类精神”的使命，旗下近42万名员工通过无缝数字购物体验和各种品牌零售店，每天为超1100万客户服务，致力于打造“零饥饿零浪费”社区 [8]