数据赋能精准服务 - 通过"访企问需"专项行动联系2900余家企业，筹集10万余个优质岗位，对重点企业缺工需求进行清单式管理，提供"一对一""点对点"用工帮扶 [2] - 建立全口径企业用工实名制信息监测库，实现镇江市4.4万户企业实时动态监测，重点监测2925家规上企业、954家"四群八链"企业、1417家录用人员超过20人的企业和1126家新中美贸易监测样本企业 [3] - 通过"红色电波"向重点群体定向推送"家门口"岗位信息1万余条 [3] 线下招聘网络建设 - 举办"2025年镇江市'春风行动'市区联动大型招聘活动"，推荐207家优质企业就业岗位1万余个 [4] - 打造"就在镇江"公共就业服务品牌，春节期间在大型商场超市、商业综合体举办专场招聘会，在社区、乡村设立招聘服务站点 [4] - 全市已举办各类招聘活动148场，提供岗位7.47万个 [4] - 建成20个"家门口"就业服务站和7家规范化零工市场，实现"一县(区)一零工市场" [5] 云端招聘矩阵 - 在"春风行动"招聘会直播间，9家企业HR化身主播，在线观看人数近2万人次 [6] - 开展线上"直播带岗"40余场次，通过多渠道宣传矩阵形成指尖上的"就业服务圈" [6] - "就在镇江"支付宝求职小程序上线，今年以来共发布岗位5.18万个 [6] 跨区域劳务协作 - 春节期间携100余家企业、岗位1万余个赴陕西渭南、山西长治开展劳务协作专项活动 [8] - 向陕西、山西、黑龙江等劳务协作省份推送岗位达3万个 [8] - 今年以来在陕西、云南、山西等地开展劳务协作专项活动36场次，提供招聘岗位4.5万个，引进外来劳动力2.18万人 [8] 校企合作创新 - 与哈尔滨华德学院合作成立华德-镇江产业学院，与23家优质企业对接 [9] - 创新开设华德—镇江产业学院"金东订单班"，为金东纸业定向输送应用技术型人才 [9] - 成立平顶山工业职业技术学院——长三角校企实习就业联盟，20多家镇江企业入盟 [9]