股东大会核心提案 - 公司将于2025年5月29日太平洋时间上午11点举行虚拟年度股东大会，核心议题是寻求股东批准三项提案 [1] - 前两项提案为常规事项：重新选举董事会和重新任命审计师 [1] - 第三项关键提案是批准修订2023年股权激励计划，为公司储备额外的2160万股普通股用于向新员工发行 [2] 股权激励计划详情与依据 - 拟增发的2160万股约占公司最近经审计的10-K报告中公布的8020万总流通股数的27% [2] - 此次增发旨在覆盖已向841名前SunPower员工发出并经董事会批准的入职期权，这些期权因股权计划变更需股东批准而尚未正式授予 [3] - 该需求源于公司通过反向收购（小鱼吞大鱼）方式收购SunPower资产，使Complete Solar员工数从65人迅速增至906人，从而触发了股权计划更新 [3] 收购交易带来的财务表现 - 收购SunPower资产极大地惠及了股东，推动公司季度营收从2024年第二季度的450万美元，增长至反映收购的2024年第四季度的8110万美元，并在2025年第一季度达到8020万美元，同时实现了四年多来的首次盈利 [3] - 公司向股东展示的交易价值是：以增发27%的股份为代价，换取17倍的营收增长并实现扭亏为盈 [4] 新增股份的用途分配 - 2160万股的用途不仅限于覆盖前SunPower员工的录用要约，还包括用于销售团队、同意在2024年和2025年以股票形式获取报酬的董事、未来招聘员工，以及为通过潜在收购实现非有机增长而预留的新员工股权奖励份额 [5] 员工激励与留任机制 - 针对SunPower员工的“新入职股票”并非一次性授予，而是以限制性股票单位形式发放，分五年归属，以确保员工的持续性和承诺，此为硅谷模式 [6] - 公司信奉使所有员工成为股东并激励他们为股东回报努力的硅谷模式原则 [6] 公司业务定位 - 公司已成为北美领先的住宅太阳能服务提供商，其数字平台和安装服务支持希望转向更节能生活方式的客户的需求 [8]