高校毕业生就业促进政策与行动 - 教育部部署2025届高校毕业生就业“百日冲刺”行动，并自3月起持续加大政策支持力度，包括3月“春季促就业攻坚行动”、4月一次性就业补助与增人增资政策、5月“国有企业招聘扩容计划”及“百县对百校促就业行动”等 [2] 市场性岗位拓展成果 - 教育部联合行业部门与地方政府开展区域性“千校万企供需对接会”和行业性“千行万业系列招聘会”共12场，直接提供岗位超过35万个 [2] - 截至6月6日，全国2575所高校已走访用人单位46.2万家，拓展岗位471.8万个 [2] 政策性岗位资源拓展 - 教育部指导各地积极拓展政策性岗位，具体措施包括加快推进政策性岗位招录、加大科研助理岗位开发力度、推动合理增加“三支一扶”计划以及稳步推进“西部计划”扩容 [4] 就业指导与服务强化措施 - 教育部部署实施高校学生就业能力提升“双千”计划，计划在全国范围内开设1000个微专业（或专业课程群）和1000个职业能力培训课程 [6] - 实施2025年“宏志助航计划”培训，并指导各地各高校通过线下线上培训和专场招聘活动帮助困难群体毕业生提升就业能力 [6] - 教育部深入开展就业育人活动，包括举办第二届全国大学生职业规划大赛，并通过国家大学生就业服务平台持续推出“互联网+就业指导”公益直播课 [6][8]