国家大规模职业技能提升培训行动 - 未来三年将开展补贴性培训3000万人次以上，聚焦高精尖产业与急需行业、就业重点群体 [1] - 2025-2027年重点推进先进制造、数字经济、低空经济、交通运输、农业农村、生活服务六大领域培训 [3] - 针对企业职工、高校毕业生、农民工三类重点群体加强培训 [3] 重点领域与政策支持 - 已出台数字人才、康养、家政、长期照护等专项培训文件 [3] - 各地正摸排用工缺口和培训需求，发布最新版职业培训项目目录和机构目录 [11] - 通过政策支持和服务保障，发挥企业、院校、培训机构等社会主体作用 [8] 培训实施机制 - 坚持需求导向，根据产业发展需求和劳动者意愿"量体裁衣"确定培训内容 [4] - 实施差异化补贴政策，加强行业紧缺技能人才供给 [11] - 鼓励劳动者参加技能等级评价并获得证书，提升就业竞争力 [13] 培训就业协同 - 将就业服务贯穿培训评价全过程，促进培训后实现就业增收 [13] - 各部门加强协同联动，出台专项培训计划 [11] - 自下而上对接企业用工需求和劳动者就业需求 [13]