文章核心观点 - 四川省通过组织高校毕业生等青年参加就业见习 有效提升其就业能力并促进就业 范浩然是成功案例[1] - 四川省计划全年开发就业见习岗位63000个 截至6月底已动态开发49000个岗位 15000名青年参加见习[2] 就业见习政策 - 就业见习由人社部门组织 面向离校两年未就业高校毕业生及16-24岁失业青年[1] - 见习期3-12个月 见习基地提供基本生活费并购买人身意外伤害保险 可购买工伤保险和商业医疗保险[1] - 见习期间或结束后若双方满意可签订劳动合同[1] 就业见习实施进展 - 全省重点面向事业单位、城乡社区组织、六大优势产业企业、重点产业链企业、科研院所、大型国有企业、龙头企业开发岗位[2] - 全年计划开发63000个见习岗位 其中新开发社区就业见习岗位不低于8000个[2] - 截至6月底已动态开发49000个岗位 15000名青年参加见习[2]