文章核心观点 - 电子演示文稿PPT在部分地方和部门演变为形式主义的新变种，加重基层负担并助长华而不实的工作作风 [1] - 中共中央办公厅、国务院办公厅已印发规定，要求坚决纠治形式主义、官僚主义，并部署开展针对“屏幕中的形式主义”的专项整治行动 [1] - 问题的根源在于扭曲的政绩观，纠治重点在于树立正确政绩观，让考核评估回归“看担当”“看实绩” [2] 形式主义的具体表现 - 部分单位将PPT汇报形式的好坏作为考核评价依据之一，甚至动用财政资金找第三方机构进行制作 [1] - 基层干部为制作精美PPT耗费大量时间钻研设计，导致“工作干得好，不如PPT做得好”的现象 [1] - 汇报过程从简单的工作说明演变为数十分钟的“屏幕表演”，考核者在意视觉冲击而非工作实效 [1] 造成的负面影响 - 加重了基层干部负担，造成了铺张浪费，与求真务实的作风背道而驰 [2] - 将本应用于服务群众和抓具体落实的时间、精力及财政资金，浪费在不必要的特效包装上 [2] 纠治方向与措施 - 重点树立正确政绩观，提倡“多些干货、少些水分，多点实绩、少点包装”的工作导向 [2] - 坚决纠正考核评估中的“唯材料论”“唯汇报论”，让评估回归“看担当”“看实绩” [2] - 削减与工作实效脱节、与群众利益无关的繁文缛节，让基层干部将更多精力用于解决人民群众急难愁盼问题 [2] - 确保财政资金花到惠民利民的“刀刃”上，使数字化成为实干高效的助力而非形式主义的变异 [2]