智通财经APP获悉，中国证监会修订了《上市公司治理准则》，自2026年1月1日起施行。本次《治理准 则》的修订主要包括以下内容：一是完善董事、高级管理人员监管制度，从任职、履职、离职等方面进 行全面规范，督促董事高管忠实、勤勉地履行职责。 二是健全董事、高级管理人员激励约束机制，要求上市公司建立薪酬管理制度，规定董事高管薪酬与公 司经营业绩、个人业绩相匹配，促进董事高管和公司更好实现利益绑定。 三是规范控股股东、实际控制人行为。严格限制可能对上市公司产生重大不利影响的同业竞争，进一步 完善关联交易审议责任、决策要求。 四是做好与其他规则的衔接。根据《证券法》《上市公司独立董事管理办法》等，完善公开征集股东权 利以及董事会提名委员会、薪酬与考核委员会职责等规定，提升规则协调性。 原文如下： 上市公司治理准则 第一章 总则 第一条 为规范上市公司运作，提升上市公司治理水平，保 护投资者合法权益，促进我国资本市场稳定 健康发展，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《中华人民共和国 证券法》及 相关法律、行政法规等确定的基本原则，借鉴境内外 公司治理实践经验，制定本准则。 第二条本准则适用于依照《公司 ...