文章核心观点 - 激发基层干部干事热情是优化基层治理的关键 通过减负松绑、净化生态和精准容错三项措施 让基层干部踏实干事、干净干事和大胆干事 以形成干事创业的强大合力 [1][2][3] 减负松绑措施 - 持续整治形式主义以减轻基层干部负担 使其有更多精力抓落实和办实事 [1] - 江苏南京浦口区桥林街道百合社区实现社区干部全部集中办公 为群众提供一站式服务 [1] - 黑龙江饶河县纪委监委在全县设立基层减负直报点 构建一线监测直通上报的快速响应机制 [1] 净化生态举措 - 推动全面从严治党向基层延伸 为干部设置防护栏并在安全线内干事创业 [2] - 河南洛阳市纪委监委推行码上监督 实现群众扫码一键直达反映问题 [2] - 安徽萧县通过统筹片区协作促进各类监督贯通协调 构建上下联动协同高效的监督格局 [2] 精准容错机制 - 持续完善容错纠错机制 树立为担当者担当为负责者负责的鲜明导向 [2] - 云南景洪市纪委监委构建涵盖启动受理核实认定反馈归档等环节的工作机制 在启动问责时同步研判容错情形 [2] - 通过精细化制度设计做好容错纠错 为改革创新者撑腰鼓劲并为权力运行厘清边界 [2]