纪检监察建议书制度 - 商洛市纪委监委运用“全周期管理”理念，将纪检监察建议作为深化监督的重要抓手，针对系统性、突出性、普遍性和典型性问题精准下发建议书 [1] - 建立多部门协同工作机制，在制发建议书前组织党风政风、监督检查、审查调查及案件审理等部门进行联合“把脉会诊”，深入剖析问题根源 [1] - 建议书内容要求相关单位全面排查廉政风险，制定整改清单，并通过召开专题学习会、警示教育会、民主生活会等方式增强整改自觉 [1] 整改落实与跟踪机制 - 采取“面对面”交办、“手把手”督导、“一对一”评估的方式，并强化“室组”联动跟踪监督，避免整改效果“打折扣” [2] - 建立专门台账，明确整改要求、责任人和时限，对整改落实情况实行“挂号”“销账”式管理 [2] - 坚持“当下改”与“长久立”相结合，既着力“治已病”又注重“防未病”，推动建立健全制度机制 [2] 具体案例与实施成效 - 以商洛市司法局原局长赵嘉安案为例，发出建议要求该局党组从管党治党政治责任、纪律教育等方面全面检视问题 [2] - 围绕权力运行、资金使用、项目建设、招标采购、选人用人等重点廉洁风险领域，推动相关部门规范监督程序 [2] - 今年以来商洛市各级纪检监察机关制发纪检监察建议书40份，推动完善制度75项 [2]