社会保障福利的替代率 - 对于平均收入者，社会保障福利预计仅能替代约40%的退休前收入 [3] - 此替代率的前提是福利不发生普遍性削减 [3] 社会保障福利的财务可持续性 - 社会保障计划在未来几年面临严重的资金短缺问题 [4] - 如果立法者未能找到解决方案，福利削减可能不可避免 [4] 社会保障的配偶福利资格 - 即使个人从未工作，如果其配偶或前配偶有资格领取社会保障，个人也可能有权获得配偶福利 [5][6] - 配偶福利的最高金额为配偶在完全退休年龄时福利的50% [6] 配偶福利的限制 - 仅依靠配偶福利可能不足以支撑退休生活 [6] - 与基于个人工作记录的福利不同，配偶福利不能通过延迟申领来增加金额 [7]