在创新中狠抓落实丨学用结合提升履职能力

近日,山东省菏泽市纪委监委第八审查调查室组织开展业务交流活动,围绕如何夯实初核工作基础这一 主题,办案人员共同开展交流探讨。在互动环节,办案人员结合日常经验,分别从"如何查找特定关系 人、密切关系人、疑似代持人等涉案人员并厘清人物关系""如何深挖隐匿房产、代持车辆等固定资 产"等角度各抒己见、畅所欲言,进一步启迪工作思路、推动互促共进。 为打破"一人讲、一对多"的学习模式,菏泽市纪委监委各审查调查室结合经办案件,轮流举办业务交流 活动,每两月举办一期,重点针对做好思想政治工作、谈话突破、笔录制作、证据固定、案件复盘等进 行交流,市纪委监委各审查调查室、县区纪委监委办案人员分批参加。该市纪委监委第八审查调查室负 责同志表示:"与讲座形式相比,业务沙龙氛围更轻松,大家更能沉浸到交流中去,以业务理论解析和 案例实务研讨相结合的方式,交流业务、分享经验,碰撞出思维火花。" 该市纪委监委深入推进实战轮训,统筹安排新入职干部到信访接待、监督检查等业务一线进行1个月以 上的实战锻炼,组织派驻机构监督执纪执法岗位干部分批到市纪委监委实战轮训,计划3年内实现人员 全覆盖。 "开展全员培训,是推动纪检监察工作高质量发展的重要举措 ...