核心观点 - 枣庄市通过建设实体教学点、创新办学模式、构建多元化师资体系及开展特色活动，系统性推动老年教育服务拓面提质增效 [1] 基础设施建设与覆盖 - 建设“家门口”老年大学254所，为老年群体提供便利学习场所 [1] - 打造全省老年大学远程教育教学点43个，扩展教育覆盖范围 [1] - 升级改造6个新时代文明实践中心、65个所、2172个站，为老年宣教活动提供新场所 [1] 办学模式与路径创新 - 创新推出“行业型”老年大学，开设市立医院、康养中心、新华书店等分校 [1] - 探索“文+医”、“文+康”办学新路径，促进老年教育与健康养老融合 [1] 师资体系建设 - 构建“专业教师+行业专家+银龄讲师”多元化师资体系 [1] - 通过社会招聘、组织推荐、行业邀请、学员培养“四个一批”模式建立师资库 [1] - 师资库规模达70余人，形成老中青相结合的队伍结构 [1] 特色活动与品牌项目 - 打造“心晴无忧”老年心理关爱工作品牌，建成28处心理关爱工作室 [1] - 开展主题心理关爱活动80余场，惠及超过2万人 [1] - 开展“耆韵拾光”游学研学主题活动，深化“游学养”教育模式，打造文化养老新范式 [1]