公司高层人事任命 - 公司董事会任命Scott M Sutton为首席执行官兼总裁 该任命自2026年1月5日起生效 同时他将加入公司董事会 [1] - 新任首席执行官Scott M Sutton接替了此前已宣布退休计划的DeLyle W Bloomquist Bloomquist将担任Sutton的顾问 以确保领导层平稳过渡和战略连续性 [3] - 作为加入公司的重大激励 公司将授予Sutton一项绩效股票单位奖励 目标授予数量为750,000个PSU 绩效期为三年 并附带一年的归属后持有要求 [4] 新任首席执行官背景 - Scott M Sutton此前曾担任Olin Corporation的总裁兼首席执行官 在化工和材料领域拥有超过三十年的全球领导经验 [2] - 其过往履历展现了卓越的运营能力、严格的资本配置纪律以及创造转型价值的能力 在Olin任职期间 他领导公司完成了重要的业务平台升级 强化了财务地位 并推进了关键战略举措 提升了公司竞争地位和股东价值 [2] - 公司非执行董事会主席Lisa M Palumbo评价Sutton是一位备受尊敬的领导者 拥有深厚的行业专业知识 并在复杂运营环境中展现了驱动业绩的能力 其战略思维、运营严谨性以及对安全和可持续性的承诺 使他成为推动公司生物材料战略的合适人选 [3] 公司业务与财务概况 - 公司是全球纤维素基技术领域的领导者 产品包括特种纤维素 这是一种常用于过滤器、食品、药品及其他工业应用的天然聚合物 [5] - 公司的专业化资产能够生产世界领先的特种纤维素产品 同时也用于生产商品绒毛浆、生物燃料、生物电以及其他生物材料 如生物乙醇和妥尔油 公司还为纸张和包装市场生产产品 [5] - 公司在美国、加拿大和法国拥有制造业务 2024年营收为16亿美元 [5] 新任首席执行官表态与激励计划细节 - Sutton表示 很荣幸在公司的重要时刻加入 公司拥有坚实的基础、优秀的团队以及在全球市场中扮演关键角色的产品组合 期待与董事会及全体员工紧密合作 以加速业绩表现、加强合作伙伴关系并释放公司的全部潜力 [3] - 授予新任首席执行官的绩效股票单位奖励 其最终归属数量将基于公司普通股在三年绩效期内任意连续60个交易日的最高平均收盘价来确定 阈值价格为15美元 目标价格为30美元 上限价格为45美元 介于各水平之间的归属将按直线法计算 [4]