文章核心观点 - 浙江民营企业正处于从“创一代”向“创二代”主导的代际传承关键窗口期，新一代企业家在传承形式、业务赛道和全球视野上积极求变，但坚守企业家精神内核、创新思维和社会责任担当不变，推动民营经济转型升级和高质量发展 [1][2][4][5][7][8] 行业传承与治理模式 - 浙江民营企业进入代际传承关键窗口期，传承形式从传统的“子承父业”拓展至“家族成员+职业经理人”等协同治理模式，为企业注入专业治理基因 [2] - 传承的核心是企业家精神的延续，而非财富的简单交接，浙江民营企业凭借良好的代际传承和生态韧性，在“2025中国民营企业500强”等5张榜单中实现“大满贯” [4] - 以“青蓝工程”为载体，浙江省制定培训规划并实施新生代企业家现代化能力提升计划，省市县联动累计培育新生代企业家超过5500人次 [6] 企业业务与创新转型 - 浙江制造的产品版图正从鞋帽服装等传统劳动密集型产品，向新能源、绿色低碳、高端装备制造全面布局，并拓展至人形机器人、脑机接口等前沿领域 [5] - 杭州灵伴科技有限公司的AR眼镜产品Rokid Glasses目前订单已超过产能，未来三年智能眼镜年产量预计将从数十万台跃升至千万级规模 [5] - 浙江积极推动“科学家+企业家”创新联合体，通过政策引导和机制赋能，凝聚合力推动科技创新与产业创新深度融合，为发展新质生产力构筑创新生态 [5] 全球化布局与社会责任 - 年轻一代浙商普遍具备海外教育背景与国际化视野，主动推动数字化转型与全球布局，积极“出海”参与国际竞争 [7] - 富邦控股集团在新加坡设立公司，在越南、缅甸布局工厂，依托浙江的系统性出海服务体系及数字经济底蕴，将数字化优势延伸至全球供应链以提升竞争力 [7] - 浙商在拓展全球格局的同时，坚持“义利兼顾、反哺社会”的责任担当，例如新凤鸣集团通过“山海协作”用工模式，与云贵川民族地区达成劳务合作，并提供技能培训与晋升渠道 [7] - 青年企业家认为，深耕主业、坚持“深井思维”并把企业做好是最大的社会责任，同时要发挥致富带头人作用，为共同富裕创造机会 [8]