活动概况与模式创新 - 江苏省人社部门联合南京市于1月9日晚在南京夫子庙老门东景区启动“人才夜市”首场活动 活动主题为“‘就’在金陵‘马’上有岗” 属于全省“‘夜市’助‘就’美好前程”主题活动的一部分 [1] - 该模式创新推出“逛着夜市找工作”的就业新场景 将公共就业人才服务从传统“朝九晚五”延伸至夜间 旨在解决求职与招聘的“时间错配”难题 [1] - 据统计 仅2026年1月至2月 江苏各地就将举办各种规模的“人才夜市”超过350场 [1] 活动参与方与初步成效 - 首场活动有50多家用人单位参与 提供涵盖软件信息、智能制造、文旅商贸、酒店餐饮、家政服务等领域的2300个就业岗位 [1] - 活动吸引了众多现场看花灯的年轻人 有求职者现场与企业达成初步就业意向 例如东南大学成贤学院学生与江苏宝庆珠宝股份有限公司达成电商运营岗位意向 [1] - 江苏宝庆珠宝股份有限公司现场招聘负责人表示 短短20分钟就收到6份简历 并认为该活动兼具企业宣传与招聘功能 因景区游人也是潜在客户 [2] 招聘岗位结构与薪资水平 - 现场招聘岗位主要分为三类 第一类是科技创新类企业的专业技术岗位 如大模型工程师、机器人AI算法工程师等中高端岗位 年薪最高达45万元 主要面向应届及离校未就业毕业生、成熟人才 [2] - 第二类是生产制造类企业的稳岗用工岗位 如系统操作员、质量检验员等 多为急招 旨在保障春节期间企业连续生产 缓解阶段性、季节性缺工问题 [2] - 第三类是现代服务类企业的生活服务岗位 如京东家政、顺丰、海底捞等知名企业提供的大量劳务岗位 为就业困难群体、灵活就业人员等提供广泛选择 [2] - 有芯片公司为数据分析岗位提供月薪7500元以上的待遇 [2] 活动规划与扩展策略 - 南京市人才服务中心表示 老门东人才夜市是常态化夜间就业服务的开局之举 后续将每月定期在市本级、各区公共就业服务场所举办常规夜市 [3] - 计划将人才夜市服务点扩展至“家门口”就业服务站、零工驿站、人力资源市场、街道便民服务中心等场所 以确保服务模式持续稳定供给并释放品牌溢出效应 [3] - 江苏省人社部门将按月发布活动月历 并计划巧借知名赛事等顶级流量IP 抢抓节假日和春夏季夜间人流高峰 贴合文旅项目、夜经济消费、音乐节等流量入口开展活动 [3] - 活动将提供人才政策答疑、就业创业政策解读、社保补贴咨询、劳动权益维护等就业全领域服务 [3]