江苏省人社厅发布2026年民生利好:支持人工智能OPC人才创业,探索紫领人才评价标准
1月22日,全省人社工作会议在宁召开。会上,江苏省人社厅党组书记、厅长朱从明公布了一系列民生利好。记者注意到,2026年,江苏在稳岗扩容提 质、基础养老金调整、新领域人才评价等方面都有新举措,用"人社灯火"照亮温暖的民生画卷。 朱从明介绍,2026年,我省将制定新一轮稳就业政策措施,支持企业稳岗扩岗,筹集传统产业岗位300万个以上,开发政策性岗位20万个以上,其中公益 性岗位不少于5000个,深度挖掘低空经济、具身智能等新兴产业和未来产业岗位200万个以上。实施青年创新创业支持行动,坚持"四创"联动,推广四种 模式,扶持成功自主创业10万人以上。支持人工智能OPC人才创业。 重点群体就业方面,实施高校毕业生就业扩容提质行动,推进"三支一扶"计划,加力就业服务攻坚和见习岗位开发,全面推行"1151"帮扶举措,确保应届 毕业生年末去向落实率不低于92%。实施农民工稳岗促就业行动,设立省级劳务协作工作站,做好农民工群体专项工作,分类推进企业稳岗、产业拓岗、 服务筹岗、培训上岗、返乡转岗、帮扶到岗、维权留岗等举措。实施困难群体兜底保障暖心行动,出台《江苏省就业困难人员认定管理办法》,落实社保 补贴、岗位补贴等就业援助 ...