就业工作格局与成效 - “十四五”期间青海省全面系统的“大就业”工作格局逐步形成 稳就业成效显著 [1] - 创新打造“青海e就业”特色品牌 推动就业工作理念重塑、系统重构、数字赋能 [1] - 探索“三跑一经常”工作机制 “三支一扶”名额连年增加 较“十三五”翻了近一番 [1] - 与援青省市人社厅局及青海六州政府签订三方协议 93名黄南州、海北州籍高校毕业生在天津、山东事业单位高质量就业 [1] - 每年有5万名劳动者赴援青省市就业创业 不少人返乡创业带动乡邻增收致富 [1] - 设立首个驻外人力资源服务站 创新开展“点对点一站式”劳务输出 28万群众实现“一出家门就进厂门” [1] - 优化跨省就业一次性交通补助发放流程 开展补贴性职业技能培训超50万人次 [1] - 实现农牧区劳动力转移就业550万人次 117万脱贫劳动力实现务工增收 [1] - 央企面向西藏青海新疆高校毕业生专场招聘启动会在西宁成功举办 [1] - 建立促进高质量充分就业联点协同工作机制 各类政策直补快办 兑现补贴22.7亿元 [1] 职业技能与劳务品牌发展 - 以“技能照亮前程”为牵引开展大规模职业技能培训 打造“青海工匠”品牌 [2] - 全省拥有49万技能劳动者、11万高技能人才和19万专业技术人才 [2] - “十四五”期间 青海劳务品牌每年带动就业超48万人次 [2] - 创新培育打造“高原雪山向导”“绿算标注师”等特色劳务品牌 [2] - “土族盘绣绣娘”劳务品牌入选全国“千行百品就业行”首批推介项目 列入国家外事礼品序列 [2] - “青海拉面”门店遍布全国并在35个国家开设门店 带动20多万人就业创业 [2] 未来就业目标与政策举措 - 今年（“十五五”开局之年）青海省计划新增城镇就业6万人 农牧区劳动力转移就业106万人次 城镇调查失业率控制在5.5%左右 完成职业技能培训10万人次 [2] - 为促进高质量充分就业 青海省将加快构建就业友好型发展方式 强化就业优先导向 推动财政、投资、产业等政策与就业政策协同发力 [3] - 实施稳岗扩容提质行动 用足用好稳岗返还、减费降负、资金补贴等政策工具 加力推动重点领域和行业岗位挖潜扩容 [3] - 培育壮大劳务品牌 实施培优赋能工程 借助援青省市资源提升劳务品牌核心竞争力和市场拓展力 [3] - 计划培育“高原冷凉蔬工”等一批新兴劳务品牌 扩大带动就业效应 [3]