公司人事任命 - 专业服务公司S&W任命Marcus Peaker领导其高管薪酬业务 该业务是其商业税务部门内员工解决方案服务的关键部分 [1] - Marcus Peaker在高级薪酬领域拥有超过二十年的经验 此前曾担任普华永道高管薪酬技能团队的负责人 [1] - 其背景包括为广泛的富时指数上市公司就现金型和股权挂钩激励计划的结构与运作提供咨询 [1] 新任领导专业背景 - Marcus Peaker曾与不同国际市场的薪酬委员会合作 并在公司上市前就治理相关的薪酬问题、股东沟通以及奖励方案设计提供指导 [2] - 其董事会层面的咨询工作覆盖英国、爱尔兰、美国、澳大利亚和南非 服务过的机构包括Berkeley Group、Ocado和Watches of Switzerland [2] 任命相关方观点 - Marcus Peaker表示 S&W正在构建充满活力和雄心的事业 他期待在推动其员工解决方案业务的增长和影响力方面发挥关键作用 [3] - 他认为当今组织面临复杂的薪酬挑战 期待帮助客户设计出有效、负责任且与长期价值创造相一致的结构 [3] - S&W合伙人Alexander Simpson表示 非常高兴欢迎Marcus加入 其深厚的技术专长、商业视角和长期的董事会咨询经验将显著增强公司的员工解决方案团队 [3] - Alexander Simpson进一步指出 随着组织面临日益严格的薪酬与激励审查 Marcus的领导将至关重要 能帮助公司为客户提供实用、透明和前瞻性的解决方案 [4] 公司近期发展 - 去年11月 S&W收购了会计师事务所Haines Watts Scotland 该所在爱丁堡、柯科迪和斯特灵设有办公室 [4]