公司运营调整 - 塔吉特正在裁撤约500个岗位以简化运营流程，旨在提升门店顾客体验 [1] - 此次调整将裁撤供应链环节的400个岗位，并将节省的资源投入到门店人员配置中 [1] - 门店支持部门将裁撤约100个岗位，涉及区域高级总监、人力资源业务伙伴及餐饮协调员等职位 [1] 公司战略与目标 - 公司正由新任首席执行官Michael Fiddelke带领，全力推动业绩复苏，扭转持续低迷的销售额是其核心目标 [1] - 改善门店体验是重中之重，近期重点包括缩短顾客等待时间、保障全美约2000家门店商品现货供应，并要求员工主动微笑、眼神交流并迎接顾客 [1] - 公司其他改革目标包括更高效地运用技术、优化商品结构、重新强化时尚定位 [1] 公司管理层表态 - 新任CEO Fiddelke坦言，塔吉特已失去部分顾客与员工的信任，并承诺将重新搭建信任桥梁 [2] 历史背景与市场表现 - 去年，塔吉特已裁撤约1800个公司岗位，这是该公司十年来首次大规模组织架构调整 [2] - 截至新闻发布日周一，塔吉特股价在过去12个月内累计下跌约12% [1]