Evercore's Krishna Guha on his expectations for the first jobs report of 2026
Youtube·2026-02-11 03:48
美国劳动力市场现状分析 - 美国劳动力潜在增长率已大幅下降 过去被视为疲弱的3万、4万或5万新增就业人数现在可被视为正常读数 即使出现温和的负增长也不会是灾难性的[3] - 对即将公布的就业报告预测存在很大分歧 部分预测甚至为负值 这源于经济停摆后的数据调整以及普遍的经济不确定性[1][2] 失业率与劳动力市场动态 - 存在失业率在即将到来的就业报告中微升0.1个百分点的风险 劳动力市场通常滞后于经济活动 且当前增长与就业之间的关系比通常情况更弱[5] - 劳动力市场处于低雇佣、低解雇的均衡状态 这导致任何寻找工作的人都面临困难 包括失业后难以找到新工作的人[9] - 近期大学毕业生失业率上升 部分原因是劳动力流动率大幅下降 这对新进入者不利[7][8] 人工智能对就业的影响 - 除了普遍的雇佣低迷现象外 人工智能可能对劳动力市场产生一些长期性影响[6] - 当前新毕业生与其他群体失业率之间的差距有些异常 这可能表明在普遍的雇佣低迷现象之上 叠加了人工智能相关的影响[10]