公司股权激励授予 - 公司于2026年2月6日（美国时间）根据“百胜中国控股有限公司2022年长期激励计划”向若干承授人授予股权激励 [1] - 授予的激励包括190，046份股票增值权、477，790份限制性股票单位及305，204份绩效股票单位 [1] 公司董事薪酬安排 - 公司于同日根据同一激励计划，向卫哲先生授予86股股份 [1] - 该股份授予是作为其自2025年12月至2026年5月担任提名与管治委员会成员的股票任职报酬，并按比例计算 [1]