公司荣誉与企业文化 - 公司连续第22年被《财富》杂志和卓越职场®评为“2026年100家最佳雇主”之一 在2026年榜单中排名第56位 [1] - 该奖项竞争激烈 是唯一专注于衡量员工对工作场所感受的认可 基于对超过130万名美国员工的匿名调查反馈 公司需在构成信任指数™调查的60个陈述中持续获得高分才能入选 [2] - 公司过去一年还获得了其他多项荣誉 包括《财富》“零售业最佳职场”和“最适合父母的职场” PEOPLE的“关怀企业” 以及Military Friendly的“军属友好雇主”称号 [3] - 公司首席人力资源官表示 这一认可反映了员工长期建立和强化的企业文化 并对员工之间及对客户和社区每日展现的信任、关怀和支持表示感谢 [2] 公司核心业务与财务数据 - 公司是美国最大的二手车零售商 通过推动诚信、诚实和透明革新了汽车零售行业 为客户提供高度个性化的线上线下结合购车体验 [5] - 在截至2025年2月28日的财年中 公司零售端售出约79万辆二手车 拍卖业务端售出约54万辆批发车辆 [5] - 公司旗下的CarMax Auto Finance在2025财年新发放了超过80亿美元的汽车贷款 使其贷款组合总额增至近180亿美元 [5] - 公司拥有超过250家门店和超过28,000名员工 [5] 人才招聘与员工福利 - 公司目前正在多个业务领域招聘 职位涵盖全职和兼职 提供白班和晚班 开放职位包括汽车技术员、汽车服务专业人员、销售、商务办公室助理和客户专员等 [3] - 公司总部也提供职位 包括技术、战略和数据科学等岗位 [3] - 公司提供具有竞争力的薪酬和福利 包括延伸至配偶、父母、祖父母、兄弟姐妹和子女的购车折扣 [4][6] - 福利还包括立即生效的401(k)计划 公司提供行业领先的6%匹配缴款 以及健身房折扣、免费使用Headspace冥想应用等健康福利 [6] - 其他福利涵盖带薪休假、综合医疗保险、学费报销、领养援助、员工股票购买计划等 [6]