核心观点 - 2025年底至2026财年第一季度，主要大型科技公司的H-1B工作签证申请数量大幅下降，这与行业裁员潮加剧、美国移民政策趋严导致成本上升和审查加强密切相关 [1][2] 主要科技公司H-1B申请数据变化 - 亚马逊：2026财年第一季度经认证的H-1B申请数量从4647份降至3057份 [2] - Meta和谷歌：两家公司的H-1B申请数量大约减少了一半 [2] - 其他公司：苹果、微软、国际商业机器公司、Salesforce和特斯拉的H-1B申请也出现下降 [3] 行业裁员情况 - 亚马逊：在2025年1月裁员16000个企业职位，此前在2024年10月已裁员14000人 [3] - 微软：在2025年5月至7月期间裁减了15000名员工 [4] - Meta：在2025年3月裁员数百人 [4] - 谷歌：实施了规模较小的裁员 [4] H-1B政策变化与影响 - 申请驱动因素变化：移民律师指出，申请下降由成本上升、审查加强以及公司招聘优先级转变驱动，公司对资助对象的选择更加挑剔 [3] - 签证处理延迟：新的领事规定要求进行社交媒体审查，影响了美国大使馆的预约安排，导致签证延迟 [6] - 公司应对措施：亚马逊曾允许因H-1B签证延迟滞留印度的员工远程工作至3月2日，但限制其进行编码、战略决策和客户互动 [5] - 行业警示：其他科技公司，包括字母表、苹果和微软，也因此发布了旅行建议 [6] 行业领袖观点 - 埃隆·马斯克：强调H-1B人才对美国的重要贡献，指出其公司特斯拉、SpaceX、X和xAI难以找到足够的技术工人，他承认外包公司存在对该计划的滥用，但警告完全终止该计划“实际上将非常糟糕” [6][7] - 美国财政部长：为相关政策辩护，称其目的是暂时引进外国专家，以在制造业、造船业和半导体生产领域培训美国工人 [7]